Содержание

Газпром газораспределение Томск — Вакансии

ИНФОРМАЦИЯ

Уважаемые абоненты!

С 14 июля 2020 года посещение клиентских центров ООО «Газпром газораспределение Томск» возможно только по предварительной записи и при наличии у посетителя средств индивидуальной защиты (маски и перчаток).

Запись ведется по телефонам

  • в Томской области (3822) 90-20-25;
  • в Кемеровской области (3842) 75-53-99;
  • в Новосибирской области (3833) 73-42-96;
  • в Иркутской области (3953) 31-47-80;
  • в Республике Алтай (38822) 4-44-08.

Обращаем ваше внимание на возможность дистанционного решения большинства вопросов по газификации, техническому обслуживанию и ремонту газового оборудования. Предлагаем воспользоваться доступными онлайн-сервисами на сайте компании или обратиться к специалистам по телефону или электронной почте.

  • По вопросам газификации объектов
    обращаться по телефонам клиентских центров «Единое окно» https://gazpromgr.tomsk.ru/blogs/show/29.
  • Подать онлайн-заявку на подключение:https://gazpromgr.tomsk.ru/request/.
  • Оплатить услуги по техническому обслуживанию газового оборудования, контролировать начисления через Личный кабинет https://gazpromgr.tomsk.ru/cabs/info/.
  • По вопросам технического обслуживания, установки, ремонта внутридомового/внутриквартирного газового оборудования обращаться по телефонам участка, обслуживающего ваш населенный пункт https://gazpromgr.tomsk.ru/vdgo.
  • Обратиться к специалистам и задать интересующий вопрос можно через рубрику «Вопрос-ответ» на сайте https://gazpromgr.tomsk.ru/faqs/ask.
  • Контактная информация подразделений ООО «Газпром газораспределение Томск» https://gazpromgr.tomsk.ru/contacts.
  • Телефон «горячей» линии 8-800-350-50-04.

При запахе газа вызывайте аварийную службу по телефону 04,

с мобильных телефонов – 104,

в Республике Алтай – (388-22) 2-43-55.

Вакансии

Горно-туристический центр «Газпром» проводит дополнительный набор сотрудников на открытые вакансии.
Ознакомьтесь с информацией о компании, а также с подробным списком вакансий. Присоединитесь к нашей команде профессионалов!

Информация о компании


ООО «Свод Интернешнл» – успешно развивающаяся компания, которая занимается профессиональным управлением, девелопментом и эксплуатацией объектов коммерческой недвижимости.

ГТЦ ПАО «Газпром» находится в управлении ООО «Свод Интернешнл» уже более 10 лет. В настоящее время компания осуществляет управление Горно-климатическим курортом «Альпика Сервис» и Горно-туристическим центром ПАО «Газпром», в состав которого входят пятизвездочный гостиничный комплекс «Гранд Отель Поляна», четырехзвездочный гостиничный комплекс «Поляна 1389 Отель и СПА», лыжно-биатлонный комплекс  «Лаура», развлекательный центр «Галактика» и объекты их инфраструктуры. 

Успех нашей компании – это заслуга сотрудников. Мы ценим вклад каждого в развитие и процветание организации. На сегодняшний день штат сотрудников насчитывает более 2000 человек из 60 регионов России и нескольких иностранных государств. Талантливым, инициативным, профессионально подготовленным

соискателям всегда найдется достойное место в рядах сотрудников ООО «Свод Интернешнл».

ООО «Свод Интернешнл» обеспечивает своим сотрудникам комфортные условия работы, а также предоставляет возможности для профессионального развития и карьерного роста. Большое внимание уделяется адаптации нового персонала к работе, а также проводятся обучающие тренинги для уже работающих специалистов.

Компания предлагает своим сотрудникам следующие условия:

  • официальное трудоустройство;
  • стабильную выплату заработной платы;
  • проживание в общежитии на льготных условиях;
  • бесплатную доставку до места работы и обратно;
  • корпоративную форму одежды;
  • льготное обслуживание в Медицинском центре;
  • корпоративную мобильную связь;
  • возможности для профессионального развития и карьерного роста;
  • возможности участия в различных видах обучения: семинарах, тренингах, деловых играх и тим-билдингах;
  • скидки на услуги горно-туристического центра ПАО «Газпром».

Работа в компании Газпромнефть-Белнефтепродукт — работа в Минске, Гродно, Гомеле, Червене

ИООО «Газпромнефть-Белнефтепродукт» основано в 2009 г. как дочернее сбытовое предприятие ПАО «Газпром нефть», и является одним из крупнейших предприятий нефтепродуктообеспечения Республики Беларусь. Основным видом деятельности Компании является реализация нефтепродуктов через сеть автозаправочных станций «Газпромнефть». Сегодня ИООО «Газпромнефть-Белнефтепродукт» — это:

  • 49 заправочных станций
  • пять нефтебаз
  • регионы присутствия: Минская, Гродненская, Витебская, Брестская, Гомельская и Могилевская области
  • численность порядка 1000 человек
  • Высокий уровень сервиса за счет предоставления широкого спектра услуг и сопутствующих товаров, а также реализация собственного брендированного топлива G-Drive с улучшенными характеристиками.

АЗС ИООО «Газпромнефть-Белнефтепродукта» завоевали доверие у автомобилистов благодаря  высокому качеству топлива, стандартам обслуживания и сопутствующего сервиса.  

ИООО «Газпромнефть-Белнефтепродукт» уделяет внимание социальной деятельности, благотворительным проектам и ежегодно реализует ряд социальных инициатив, направленных на помощь и поддержку нуждающимся: детям-сиротам, инвалидам, ветеранам Великой Отечественной войны.

 

Предприятие заинтересовано в привлечении профессиональных и талантливых специалистов, и рассматривает своих сотрудников как партнеров по общему делу, команду единомышленников, ориентированных на реализацию общей задачи.

 

Работать в Компании «Газпром нефть» — значит СТРЕМИТЬСЯ К БОЛЬШЕМУ:

  • Участвовать в проектах национального и международного масштаба
  • Профессионально расти и развиваться
  • Быть уверенным в своем будущем
  • Испытывать гордость за свою компанию
  • Достигать успеха вместе с сильной командой

Вакансии | Газпром Вологда

Ведущий специалист в группу по работе с имуществом

 

Требования:

• Высшее профессиональное образование (приветствуется юридическое)

• Уверенный пользователь ПК, опыт работы в программном комплексе 1С, навыки работы с оргтехникой

• Опыт работы в области оформления, установления прав на недвижимость и (или) государственного кадастрового учета недвижимости

• Приветствуется опыт работы в организации и (или) сопровождении строительства линейных объектов

 

Обязанности:

• Оформление прав на недвижимое имущество, в т.ч. прав на использование земельных участков для размещения объектов недвижимости на период строительства и (или) эксплуатации, включая заключение соответствующих договоров/соглашений

• Сопровождение заключенных договоров/соглашений аренды и субаренды, сервитутов земельных участков с органами местного самоуправления и иными контрагентами путем контроля сроков их действия и проверки первичных документов для целей бухгалтерского учета и проведения расчетов

• Проведение мероприятий по утверждению составленных схем земель на КПТ уполномоченным органом и получению в установленных законодательством случаях решений уполномоченных  муниципальных и государственных органов о размещении ОГРС на землях или земельных участках, находящихся в государственной или муниципальной собственности, без предоставления земельных участков и установления сервитутов

• Ведение реестров и отчетных материалов по заключению договоров/соглашений в отношении земельных участков, полученных разрешений на размещение ОГРС без предоставления земельных участков и установления сервитутов

• Участие в проверке материалов проектов межевания, отвода территорий для строительства объектов в целях их утверждения в уполномоченных муниципальных или государственных органах

• Участие в проверке подготовленных проектов технических планов и описания границ охранных зон размещаемых газопроводов и т.п.

 

Деловые качества:

• Легкая обучаемость, коммуникабельность, стрессоустойчивость, грамотность

• Готовность работы в режиме многозадачности, способность рационального использования рабочего времени

 

Оформление в соответствии с ТК, соц. пакет, возможность карьерного роста.

 

Резюме направлять на электронный адрес: Адрес электронной почты защищен от спам-ботов. Для просмотра адреса в вашем браузере должен быть включен Javascript.

Прием кандидата на работу по результатам собеседования.

Карьера — ООО «ГАЗПРОМНЕФТЬ — смазочные материалы»

по версии Randstad, HeadHunter и Universum

Сегодня коллектив компании «Газпромнефть – смазочные материалы» (оператор бизнеса масел «Газпром нефти») насчитывает свыше полутора тысяч человек, которые трудятся в России и за рубежом.

Мы – команда амбициозных профессионалов, реализующая инновационные проекты, использующая передовые технологии и лучшие мировые практики в производственной и управленческой деятельности. Мы динамично развиваемся, а потому заинтересованы в привлечении высокопрофессиональных кадров.


Компания ценит вклад каждого сотрудника и обеспечивает:

  • возможности для профессионального роста и реализации своего потенциала в стабильной международной компании;
  • систему комплексного обучения и повышения квалификации, направленную на развитие персонала;
  • достойный уровень оплаты труда и систему вознаграждения, основанную на поощрении личного вклада в командный результат.


Если Вы хотите присоединиться к команде «Газпром нефти», работать в компании «Газпромнефть – смазочные материалы» или других дочерних обществах, рекомендуем зарегистрироваться на карьерном портале www.gazprom-neft.ru/career.

Карьерный портал — это единое окно по всем вопросам, связанным с подбором персонала на вакансии «Газпром нефти». На портале вы сможете создать «Личный кабинет», который позволит управлять профилем, загружать резюме, откликаться и подписываться на интересующие Вас вакансии. Регистрация на портале автоматически добавит Вас в нашу централизованную базу данных по талантам.

Любые другие способы взаимодействия с нами, в том числе письмо на официальный электронный адрес, не гарантируют рассмотрения Вашего резюме.

Добро пожаловать на карьерный портал www.gazprom-neft.ru/career.

Желаем Вам удачи и будем рады видеть Вас среди соискателей!


Кадровая политика | АО «Газпром газораспределение Кострома»

  • Требуется:
    слесарь по эксплуатации и ремонту подземных газопроводов 2, 4 разряда

    по вопросам трудоустройства обращаться: г. Кострома, пр-т Мира, 155, каб. 216 — тел. 49-11-16 или г. Кострома, ул. Кузнецкая, 9, каб. 406, 407 — тел. 49-71-17, 49-71-51

  • Требуется:
    слесарь по эксплуатации и ремонту газового оборудования 4 разряда
    по вопросам трудоустройства обращаться: г. Кострома, пр-т Мира, 155, каб. 209 — тел. 49-11-46 или г. Кострома, ул. Кузнецкая, 9, каб. 406, 407 — тел. 49-71-17, 49-71-51

  • Требуется:
    электрогазосварщик 6 разряда, по вопросам трудоустройства обращаться по адресу: ул. Скворцова, 5А, каб. 204 – тел. 39-13-00, каб.106 – тел. 39-12-60 или г. Кострома, пр-т Мира, д.155, тел. 49-11-16

  • Требуется:
    слесарь по эксплуатации и ремонту газового оборудования 4 разряда в Нерехтский участок Службы эксплуатации внутридомового газового оборудования/внутриквартирного газового оборудования. По вопросам трудоустройства обращаться: гор. Нерехта, ул. Есенина, д.1, тел. 8 (49431) 7-51-30, 8 (49431) 7-50-25

  • Требуется:
    слесарь аварийно-восстановительных работ в газовом хозяйстве 4 разряда, по вопросам трудоустройства обращаться по адресу – г. Кострома, пр-т Мира, д.155, Терпугов Александр Александрович, телефон 49-11-25 или г. Кострома, ул. Кузнецкая, д.9, Отдел по работе с персоналом, телефон 49-71-17, 49-71-51

  • Требуется:

    слесарь по эксплуатации и ремонту газового оборудования 3, 4 разряда (Служба по обслуживанию пунктов редуцирования газа). По вопросам трудоустройства обращаться: г. Кострома, пр-т Мира, д. 155 , каб. 217, т. 49-11-18 (Голубцов Павел Андреевич) или г. Кострома, ул. Кузнецкая, д. 9, каб. 406, 407 Отдел по работе с персоналом, т. 49-71-17, 49-71-51

  • Требуется:
    инженер 2 категории В Производственно-технический отдел. По вопросам трудоустройства обращаться: г. Кострома, пр-т Мира, д. 155, т. 49-11-38 (Гаврилов Алексей Евгеньевич) или г. Кострома, ул. Кузнецкая, д. 9, каб. 406, 407 Отдел по работе с персоналом, т. 49-71-17, 49-71-51

  • Требуется:
    машинист экскаватора одноковшового 5 разряда. По вопросам трудоустройства обращаться: г. Кострома, у. Скворцова, д. 5а, т. 39-13-80 (Сорокин Михаил Витальевич) или г. Кострома, ул. Кузнецкая, д. 9, каб. 406, 407 Отдел по работе с персоналом, т. 49-71-17, 49-71-51

  • Требуется:
    Специалист по охране труда 1 категории. По вопросам трудоустройства обращаться: г. Кострома, пр-т Мира, д. 155, т. 49-11-77 (Вострикова Анна Викторовна) или г. Кострома, ул. Кузнецкая, д. 9, каб. 406, 407 Отдел по работе с персоналом, т. 49-71-17, 49-71-51

  • Требуется:
    Водитель автомобиля. По вопросам трудоустройства обращаться: г. Кострома, ул. Скворцова, д. 5а, т. 39-13-80 (Сорокин Михаил Витальевич) или г. Кострома, ул. Кузнецкая, д. 9, каб. 406, 407 Отдел по работе с персоналом, т. 49-71-17, 49-71-51

  • Требуется:
    Дворник 1 разряда. По вопросам трудоустройства обращаться: г. Кострома, ул. Кузнецкая, д. 9, ка. 501, т. 49-72-30 (Трибушный Александр Васильевич) или каб. 406, 407 Отдел по работе с персоналом, т. 49-71-17, 49-71-51

    • Профессиональные кадры — это основа нашего Общества. Сегодня в АО «Газпром газораспределение Кострома» работают более 1000 человек. Средний возраст сотрудников 43 года.
    Кадры нашего Общества являются нашим достоянием, которое мы стараемся сохранять, мотивировать и развивать.

    АО «Газпром газораспределение Кострома» осуществляет выплаты и компенсации, предусмотренные трудовым законодательством, а также предоставляет дополнительные социальные гарантии своим работникам. Так в соответствии с Коллективным договором для сотрудников нашего предприятия предусмотрено не только ежемесячное премирование, но и единовременное премирование к юбилейным датам, профессиональному празднику и др.

    Руководство компании осознает, что именно за квалифицированными специалистами будущее газовой отрасли региона. Поэтому важное место в работе Общества занимает обучение молодежи. Подготовка кадров начинается ещё со школы через систему предпрофильной и профильной подготовки старшеклассников, которые потом могут продолжить образование в Костромском энергетическом техникуме им. Ф.В. Чижова и в Костромском государственном технологическом университете. В сентябре 2011 года в с. Минское Костромской области был открыт учебно-тренировочный полигон АО «Газпром газораспределение Кострома». Такого современного и технически оснащенного учебного центра нет ни в одном регионе России. В отличие от других он работает не только на сжатом воздухе, но и на природном газе. Наш центр позволяет готовить будущих сотрудников и повышать квалификацию уже действующих специалистов в условиях, максимально приближенных к реальным.

    Карьера | Мессояханефтегаз

    Полная автономия промысла, короткий световой день в зимнее время, работа в условиях низких температур, сложнейшая геология месторождения – с этими и многими другими особенностями арктического месторождения сталкиваются разработчики Восточной Мессояхи. Поиск решений в ответ на эти вызовы требуют от команды «Мессояханефтегаза» высоких компетенций, постоянного профессионального развития, сплоченности. Каждый сотрудник предприятия по праву гордится собственным вкладом в освоение Арктики.

    Наши ценности

    • Мы заботимся о жизни, здоровье и благополучии людей
    • Мы мыслим как ответственные собственники и бережно относимся к нашим ресурсам
    • Мы отвечаем за свои слова и честно выполняем обещания
    • Мы стремимся к новым свершениям и рады командным победам
    • Мы быстро развиваемся, смело идем вперед и ведем за собой других
    • Мы ценим различия, уважаем других и с вниманием относимся к их интересам

    HR-политика

    Сегодня коллектив «Мессояханефтегаза» насчитывает более 1 тыс. 200 человек. На предприятии действуют различные программы развития кадрового потенциала:

    • ротация в другие проекты компаний-акционеров;
    • возможность стать внутренним тренером в рамках своего профессионального направления;
    • корпоративное обучение;
    • поддержка социальных инициатив сотрудников (волонтерское движение).

    Каждый имеет возможность проявить себя и внести личный вклад в развитие компании. Ежегодно отмечаются работники, доказавшие свои высокие профессиональные компетенции и продемонстрировавшие приверженность корпоративной культуре.

    Присоединиться к команде

    Зарегистрироваться в разделе «Вакансии» на сайте компании «Газпром нефть» и загрузить резюме по прилагаемой форме или с сайта hh.ru.
    Ваше резюме сохранится в базе компании, и специалисты свяжутся с вами при появлении соответствующих вакансий.

    ВНИМАНИЕ! В Интернете зарегистрированы факты мошеннических предложений о трудоустройстве от имени «Мессояханефтегаза»! Будьте бдительны:

    • Предприятие никогда не требует внесения предоплаты и перевода денежных средств за рассмотрение вакансии, оформление зарплатной карты, медицинской книжки или покупку спецодежды. Не существует никакой закрытой базы эксклюзивных вакансий, доступ к которой нужно оплатить.

    • Все предложения о вакансиях размещены в открытом доступе на сайте hh.ru и в разделе «Вакансии» на сайте компании «Газпром нефть», осуществляющей операционное управление проектом разработки Восточно-Мессояхского месторождения.

    • Предприятие не вступает в переписку с соискателем вакансии через своих сотрудников. Письма от имени руководителей «Мессояхи» с требованием произвести оплату за трудоустройству являются фейком.

    • При получении подозрительных писем с предложением трудоустройства и требованием внесения денежных средств якобы от имени представителей «Мессояханефтегаза» сообщите об этом факте по адресу [email protected] или по телефону (3452) 522-190. При любых попытках мошенников получить от Вас конфиденциальную информацию или денежные средства рекомендуем обращаться с заявлением в органы полиции.

    GM&T Программа выпускников GM&T | Газпром Маркетинг & Трейдинг

    Обратите внимание: Программа выпускников GM&T 2021 года закрыта для приема заявок. Пожалуйста, вернитесь сюда, чтобы получить дополнительную информацию о нашей схеме на 2022 год позже в этом году.

    Программа для выпускников GM&T может помочь вам стать разносторонним профессионалом в бизнесе. Развивая свои навыки, устойчивость и знания, вы можете получить доступ к авторитетной и конкурентоспособной карьере и, в свою очередь, помочь нам расти как бизнесу.

    Мы понимаем, что свежие таланты приносят свежие идеи и новые возможности для роста и внедрения инноваций. В рамках нашей программы для выпускников мы стремимся предоставить заинтересованным кандидатам ступеньку к успешной карьере, которая дает возможность учиться и развиваться, внося свой вклад в растущий и ориентированный на инновации бизнес.

    Программа для выпускников GM&T, ориентированная на конкретные учебные и карьерные пути, включает в себя множество программ, предлагающих понимание и непосредственный опыт работы наших различных отделов.Возможности доступны в следующих регионах на сайтах в Лондоне и Манчестере:

    Здесь, в GM&T, наши ценности важны для нас, и мы ищем их в каждом кандидате. Откройте для себя наши ценности ниже и узнайте, подходим ли мы вам.

    Привлечение нужных талантов означает использование строгого процесса оценки. Ознакомьтесь с нашим процессом подачи заявки в нашем пошаговом руководстве ниже.

    В рамках нашей программы для выпускников вы можете получить доступ к множеству наград, льгот и привилегий, в том числе:

    • Двухлетний контракт на очное обучение до перехода на постоянный трудовой договор
    • Конкурентная зарплата
    • Дискреционный годовой бонус
    • Персональный пенсионный план
    • Пособие
    • 25 дней ежегодного отпуска плюс восемь государственных праздников, применимых в Англии

    Все наши выпускники присоединятся к группе GM&T по начальной двухлетней программе обучения, где вы будете развивать свой рынок, сектор и личные навыки с помощью наших предложений по обучению и развитию.Мы используем модель 70:20:10, согласно которой люди получают знания, учатся и развиваются, разбивая вещи следующим образом:

    Подчеркивая перспективные возможности карьерного роста, доступные для наших выпускников, следующие истории успеха дают представление о нашей программе для выпускников — от того, на что вы можете рассчитывать, до навыков, которые вы собираетесь освоить. Нажмите на ссылки ниже, чтобы полностью прочитать наши истории успеха выпускников.

    Мы стремимся найти талантливых людей из всех слоев общества, которые смогут присоединиться к нашей программе для выпускников.Вот почему мы собрали следующие руководства и ресурсы с ключевыми советами и советами о том, как улучшить ваше поступление в аспирантуру.

    Безопасность | Стеклянная дверь

    Мы получаем подозрительную активность от вас или кого-то, кто пользуется вашей интернет-сетью. Подождите, пока мы подтвердим, что вы настоящий человек. Ваш контент появится в ближайшее время. Если вы продолжаете видеть это сообщение, напишите нам чтобы сообщить нам, что у вас возникли проблемы.

    Nous aider à garder Glassdoor sécurisée

    Nous avons reçu des activités suspectes venant de quelqu’un utilisant votre réseau internet.Подвеска Veuillez Patient que nous vérifions que vous êtes une vraie personne. Вотре содержание apparaîtra bientôt. Si vous continuez à voir ce message, veuillez envoyer un электронная почта à pour nous informer du désagrément.

    Unterstützen Sie uns beim Schutz von Glassdoor

    Wir haben einige verdächtige Aktivitäten von Ihnen oder von jemandem, der in ihrem Интернет-Netzwerk angemeldet ist, festgestellt. Bitte warten Sie, während wir überprüfen, ob Sie ein Mensch und kein Bot sind.Ihr Inhalt wird в Kürze angezeigt. Wenn Sie weiterhin diese Meldung erhalten, informieren Sie uns darüber bitte по электронной почте: .

    We hebben verdachte activiteiten waargenomen op Glassdoor van iemand of iemand die uw internet netwerk deelt. Een momentje geduld totdat, мы выяснили, что u daadwerkelijk een persoon bent. Uw bijdrage zal spoedig te zien zijn. Als u deze melding blijft zien, электронная почта: om ons te laten weten dat uw проблема zich nog steeds voordoet.

    Hemos estado detectando actividad sospechosa tuya o de alguien con quien compare tu red de Internet. Эспера mientras verificamos que eres una persona real. Tu contenido se mostrará en breve. Si Continúas recibiendo este mensaje, envía un correo electrónico a para informarnos de que tienes problemas.

    Hemos estado percibiendo actividad sospechosa de ti o de alguien con quien compare tu red de Internet. Эспера mientras verificamos que eres una persona real.Tu contenido se mostrará en breve. Si Continúas recibiendo este mensaje, envía un correo electrónico a para hacernos saber que estás teniendo problemas.

    Temos Recebido algumas atividades suspeitas de voiceê ou de alguém que esteja usando a mesma rede. Aguarde enquanto confirmamos que Você é Uma Pessoa de Verdade. Сеу контексто апаресера эм бреве. Caso продолжить Recebendo esta mensagem, envie um email para пункт нет informar sobre o проблема.

    Abbiamo notato alcune attività sospette da parte tua o di una persona che condivide la tua rete Internet.Attendi mentre verifichiamo Che sei una persona reale. Il tuo contenuto verrà visualizzato a breve. Secontini visualizzare questo messaggio, invia un’e-mail all’indirizzo per informarci del проблема.

    Пожалуйста, включите куки и перезагрузите страницу.

    Это автоматический процесс. Ваш браузер в ближайшее время перенаправит вас на запрошенный контент.

    Подождите до 5 секунд…

    Перенаправление…

    Заводское обозначение: CF-102 / 67162f1cfb6800bc.

    Карьера — Gazprombank (Switzerland) Ltd

    Ваша карьера в швейцарском банке с русским наследием

    « Мы ищем кандидатов с предпринимательским духом, которые стремятся создать существенную добавленную стоимость и стремятся к качеству и совершенству так же, как и мы.”

    Независимо от того, являетесь ли вы аспирантом или опытным профессионалом, мы предлагаем вам прекрасную возможность стать частью преданной команды, которая сочетает в себе знания швейцарского и международного финансовых рынков и работает вместе, чтобы предоставить нашим клиентам высочайший уровень обслуживания на долгосрочную перспективу.

    Кто мы?

    «Наши российские корни и история восходят к 1966 году».

    Мы зарегистрированный в Швейцарии банк, полностью лицензированный и регулируемый FINMA, на 100% принадлежащий Газпромбанку (ОАО), предлагающий банковские услуги в Швейцарии и за рубежом.Мы предоставляем традиционные банковские продукты и услуги нашим клиентам, особенно корпоративным, инвестиционным фондам и другим учреждениям. Название «Газпромбанк (Швейцария) Лтд.» Возникло в ноябре 2010 года после успешного ребрендинга из «Русского коммерческого банка» после приобретения банка в июне 2009 года. Однако наши российские корни и история восходят к 1966 году.

    Почему ООО «Газпромбанк (Швейцария)»?

    «Наши сотрудники — залог нашего постоянного успеха в банковском бизнесе.”

    Мы стремимся установить глубокие, вдохновляющие, плодотворные и длительные отношения, которые, в свою очередь, напрямую влияют на удовлетворенность клиентов. Нашим главным приоритетом является постоянное предоставление возможностей развития и продвижения нашим сотрудникам. Наша корпоративная культура проявляется в честности, сотрудничестве, опыте и ответственности.

    Присоединяйтесь к нам

    Присоединяйтесь к нам и станьте частью динамичной глобальной бизнес-команды с плоской иерархией и прямыми каналами связи.Мы уверены, что вы сможете изменить ситуацию к лучшему в стимулирующей, развивающейся международной рабочей среде.

    Незапрошенные заявки

    Вы не можете найти подходящую вакансию в нашем списке вакансий?

    Не стесняйтесь присылать нам незапрошенное заявление, включая ваше резюме и сопроводительное письмо с вашей направленностью и интересом, и мы свяжемся с вами в ближайшее время.
    Будут рассматриваться только заявки, поданные на английском языке.
    Мы будем рады познакомиться с вами.

    Отправляя нам свои данные, вы принимаете нашу Декларацию о конфиденциальности данных для соискателей
    Если у вас есть вопросы по поводу этой декларации, свяжитесь с нашим сотрудником по защите данных

    Работа — НИС Петрол и Газпром

    О файлах cookie

    При посещении веб-сайта Naftna Industrija Srbije a.d. Нови-Сад («НИС»), www.nisgazprom.rs, мы собираем информацию, необходимую для улучшения вашего пользовательского опыта.Эти технологии, которые включают файлы cookie, пиксели, веб-маяки и гифки, в настоящей Политике управления файлами cookie совместно именуются «cookie».

    Информацию о защите персональных данных, обрабатываемых NIS, можно найти в нашей Политике конфиденциальности (ссылка), и если у вас есть какие-либо вопросы относительно обработки персональных данных, пожалуйста, свяжитесь с организационной частью NIS, отвечающей за управление защитой данных, отправив запрос на адрес электронной почты [email protected].

    Используя файлы cookie на нашем веб-сайте, мы можем собирать информацию о вашем компьютере, которая может включать IP-адрес, тип браузера, доменное имя, время доступа и адреса веб-сайтов.Файлы cookie включаются на веб-сайте www.nisgazprom.rs только в том случае, если вы дали нам свое согласие на эту деятельность, выбрав соответствующий параметр в меню настроек в разделе параметров управления файлами cookie (ссылка на настройки).

    Что такое файлы cookie?

    Файлы cookie

    — это небольшие текстовые файлы, которые обычно загружаются на ваш компьютер, планшет или мобильное устройство (далее «устройство») с веб-сайтов, которые вы посещаете. Файлы cookie используются для обеспечения надлежащего функционирования веб-сайта, улучшения взаимодействия с пользователем, а также для сбора данных о посещениях и производительности сайта, а также для расширенной онлайн-рекламы.

    Типы файлов cookie

    Чтобы лучше понять файлы cookie и способы управления ими, ниже вы можете узнать, какие типы файлов cookie существуют, а также как они используются на веб-сайтах:

    • Основные файлы cookie
      Файлы cookie, установленные на вашем устройстве организацией, чей веб-сайт вы посещаете, известны как «основные файлы cookie».
    • Сторонние файлы cookie
      Файлы cookie, установленные на вашем устройстве другой организацией в отношении страницы, которую вы посещаете, известны как «сторонние файлы cookie».
    • Постоянные файлы cookie
      Постоянные файлы cookie остаются на вашем устройстве даже после закрытия интернет-браузера. С помощью этих файлов cookie веб-сайты хранят данные, облегчающие их использование. Например, веб-сайты, требующие ввода имени пользователя и пароля, запомнят вашу запись, которая появится при следующем посещении.
    • Сессионные файлы cookie
      Сессионные / временные файлы cookie удаляются с вашего устройства, когда вы закрываете браузер, через который вы посетили определенный веб-сайт.С помощью этих файлов cookie веб-сайты хранят временные данные, которые служат для обеспечения их надлежащего функционирования.

    Какие файлы cookie использует веб-сайт nisgzprom.rs?

    Файлы cookie, используемые на сайте NIS, делятся на четыре категории:

    • Необходимые файлы cookie или строго необходимые файлы cookie — это файлы cookie, которые используются для обеспечения работы сайта и не могут быть отключены. Вы можете настроить свой интернет-браузер так, чтобы он уведомлял вас об использовании
    • или заблокировать эти файлы cookie, но в этом случае некоторые части веб-сайта не будут работать

    Прочие файлы cookie — НИС использует следующие постоянные файлы cookie:

    • Файлы cookie используются для настройки пользовательского интерфейса, когда вы устанавливаете язык, размер шрифта или определенную версию сайта (например,грамм. высококонтрастный режим). После настройки вам не нужно указывать свои предпочтения при следующем посещении этого сайта.
    • Чтобы использовать часть сайта, для доступа к которой требуется регистрация, мы размещаем на вашем компьютере файл cookie аутентификации. Это позволяет вам переходить и возвращаться к этим частям сайта без повторной аутентификации.
    • Для отслеживания количества посещений сайта с целью измерения и повышения производительности нашего сайта мы используем основные файлы cookie. Благодаря этим файлам cookie мы можем определить, какие страницы популярны или менее популярны.Кроме того, благодаря им мы можем видеть, как посетители перемещаются по сайту или как они его используют. Вся информация, собираемая этими файлами cookie, объединяется и используется в качестве анонимных данных. Если вы не разрешите использование этих файлов cookie, мы не узнаем, когда вы посетите наш веб-сайт.
    • Мы также можем использовать такие службы, как Google Analytics, для отслеживания сетевой статистики. В этом случае Google размещает на вашем компьютере сторонний файл cookie. Когда мы используем Карты Google, приложение также может устанавливать файлы cookie.
    Спецификация файлов cookie

    Категория файлов cookie

    Имя файла cookie

    Описание файла cookie

    Аналитический файл cookie

    1P_JAR

    Этот файл cookie был создан Google и используется для определения того, является ли пользователь человеком или роботом.

    Аналитический файл cookie

    _GRECAPTCHA

    Этот файл cookie был создан Google и используется для определения того, является ли пользователь человеком или роботом.

    Аналитический файл cookie

    ANID

    Этот файл cookie был создан Google и используется для определения того, является ли пользователь человеком или роботом.

    Аналитический файл cookie

    CGIC

    Этот файл cookie был создан Google и используется для определения того, является ли пользователь человеком или роботом.

    Аналитический файл cookie

    CGIC

    Этот файл cookie был создан Google и используется для определения того, является ли пользователь человеком или роботом.

    Аналитический файл cookie

    DV

    Этот файл cookie был создан Google и используется для определения того, является ли пользователь человеком или роботом.

    Аналитический файл cookie

    NID

    Этот файл cookie был создан Google и используется для определения того, является ли пользователь человеком или роботом.

    Аналитический файл cookie

    OGPC

    Этот файл cookie был создан Google и используется для определения того, является ли пользователь человеком или роботом.

    Аналитический файл cookie

    OGP

    Этот файл cookie был создан Google и используется для определения того, является ли пользователь человеком или роботом.

    Аналитический файл cookie

    ОТЗ

    Этот файл cookie был создан Google и используется для определения того, является ли пользователь человеком или роботом.

    Аналитический файл cookie

    SNID

    Этот файл cookie был создан Google и используется для определения того, является ли пользователь человеком или роботом.

    Аналитический файл cookie

    _c ;; i

    Этот файл cookie был создан Google и используется для определения того, является ли пользователь человеком или роботом.

    Аналитический файл cookie

    RC :: A

    Этот файл cookie был создан Google и используется для определения того, является ли пользователь человеком или роботом.

    Аналитический файл cookie

    sb_wiz.pq

    Этот файл cookie был создан Google и используется для определения того, является ли пользователь человеком или роботом.

    Аналитический файл cookie

    sb_wiz.pq_tm

    Этот файл cookie был создан Google и используется для определения того, является ли пользователь человеком или роботом.

    Аналитический файл cookie

    sb_wiz.qc

    Этот файл cookie был создан Google и используется для определения того, является ли пользователь человеком или роботом.

    Аналитический файл cookie

    sb_wiz.zpc.

    Этот файл cookie был создан Google и используется для определения того, является ли пользователь человеком или роботом.

    Аналитический файл cookie

    _grecaptcha

    Этот файл cookie был создан Google и используется для определения того, является ли пользователь человеком или роботом.

    Необходимо

    authToken

    Файл cookie, используемый для авторизации вошедшего в систему пользователя

    Необходимо

    authTokenData

    Файл cookie, содержащий системные данные зарегистрированного пользователя

    Необходимо

    refreshToken

    Файл cookie, используемый для авторизации вошедшего в систему пользователя

    Необходимо

    cookie_consent_settings

    Файл cookie, в котором хранится информация о том, какие файлы cookie принимаются пользователем.

    Включение и выключение файлов cookie

    Веб-сайт

    Nisgazprom.rs позволяет пользователю принимать или отклонять файлы cookie в любое время, изменяя настройки в предлагаемых параметрах управления файлами cookie. Если вы откажетесь от файлов cookie, они не будут сохранены в вашем интернет-браузере. Файлы cookie также можно отклонить в настройках интернет-браузера.

    Целью файлов cookie является улучшение и обеспечение возможности использования нашего веб-сайта и его процессов, и следует иметь в виду, что, предотвращая или удаляя файлы cookie, вы можете отключить работу всех частей сайта или заставить их работать и выглядеть иначе. в вашем браузере.

    Если вы откажетесь от файлов cookie для таргетинга, возможно, что наши объявления будут показывать менее релевантный для вас контент или одно и то же объявление может быть показано вам больше раз, чем вы хотите.

    Интернет-браузеры позволяют изменять настройки файлов cookie. Настройки обычно находятся в меню «Параметры». «Параметры» или «Параметры». «Предпочтения»). Ссылки ниже могут быть полезны, если пользователь хочет лучше понять эти настройки:

    В качестве дополнительного источника информации об управлении файлами cookie вы можете использовать веб-сайт
    www.aboutcookies.org.

    Дополнительная информация о файлах cookie

    Социальные сети также могут размещать файлы cookie на вашем компьютере. Это происходит на веб-сайтах, которые позволяют вам входить в систему и регистрироваться через учетные записи в социальных сетях, а также когда вы делитесь контентом веб-сайта в социальных сетях. Конкретное влияние на вашу конфиденциальность будет варьироваться от одной социальной сети к другой и зависит от настроек конфиденциальности, которые вы выбираете в этих сетях. Вы можете узнать, как управлять файлами cookie на веб-сайтах этих социальных сетей.

    Дополнительную информацию о файлах cookie и политике конфиденциальности можно найти по следующим ссылкам:

    Рекрутмент в Газпром на 2017-2018 гг. Для новичков и опытных | Свежие вакансии | Опытная работа | Правительственные вакансии | Профориентация

    Рекрутмент Газпрома 2017-2018:


    Газпром Рекрутмент 2017-2018. Хороший шанс для новичков и опытных кандидатов. Для кандидатов, желающих добиться успеха в своей карьере в частном секторе, это хорошая возможность.Эта страница является универсальным местом для всех посещений Газпрома, выездов за пределы кампуса, реферальных поездок и других кампаний по набору персонала по всей Индии (Ахмадабад, Бангалор, Ченнаи, Дели, Хайдарабад, Мумбаи, Пуна, Нойда, Гургаон, Калькутта, Виджаявада, Кочин и другие города).

    Многие транснациональные компании выпустили уведомление о вакансиях. Газпром выпустил извещение о приеме на работу для заполнения различных вакансий. Кандидаты могут подать заявку через онлайн-режим, заполнив форму и отправив обновленное резюме не позднее даты окончания.Время от времени «Газпром» принимает заявки на трудоустройство на разные должности.

    Это прекрасная возможность для новичков, у которых не было предыдущего опыта работы, устроиться в свою компанию Dream MNC. При подаче заявки на вакансии соискатели должны проверить, соответствуют ли они требованиям на должность, объявленную компанией. Сегодня компании отдают предпочтение кандидатам, обладающим хорошими знаниями и навыками. Таким образом, заинтересованные новички и опытные кандидаты должны зарегистрироваться во всех MNC или Non-MNC компаниях через предоставленные ссылки для регистрации.

    Кандидатам рекомендуется хорошо подготовиться к интервью, сославшись на Предыдущие документы Газпрома . Перед началом подготовки соискатели должны знать программу, тестовую таблицу и процесс собеседования. Так что можно легко взломать письменный или онлайн-тест и собеседование.

    Gazprom Recruitment 2017-2018 Реквизиты:

    Название организации Газпром
    сайт www.gazprom.com
    Опытный Требуется Freshers (Пропуска 2018, 2017, 2016, 2015)
    Квалификация Любой выпускник / Любой аспирант
    Место работы По Индии
    Описание работы Инженер начального уровня
    Тип отрасли Нефть и газ
    Предлагаемая зарплата Лучшее на рынке

    Последние вакансии в Газпроме:

    • Аналитик по счетам за газ
    • Расчетный аналитик
    • Бизнес-аналитик.
    • Консультант по обслуживанию клиентов
    • Кредитный контролер (временно)
    • Руководитель службы поддержки клиентов
    • Аналитик кредитных рисков
    • Разработчик робототехники.
    • Ведущий менеджер проекта
    • Кредитный контролер (постоянный)
    • Аналитик по счетам за газ (1)
    • Ведущий координатор по персоналу
    • Администратор службы поддержки продаж и ценообразования (временно)
    • Специалист по внутренним коммуникациям и связям с клиентами
    • Дипломированный специалист по финансам
    • Специалист по внутренним коммуникациям и связям с клиентами (1)
    • Аналитик по контролю рисков
    • Макроаналитик
    • Аналитик по операционному планированию
    • Аналитик подтверждений
    • Младший аналитик службы поддержки приложений
    • Аналитик данных
    • Консультант службы поддержки клиентов
    • Торговец СПГ

    Профиль компании Газпром:

    Публичное акционерное общество «Газпром» — крупная российская компания, основанная в 1989 году, которая занимается добычей, производством, транспортировкой и продажей природного газа.Название компании — это комбинация русских слов «Газовая промышленность». Штаб-квартира «Газпрома» находится в Москве. «Газпром» был создан в 1989 году, когда Советское Министерство газовой промышленности было преобразовано в корпорацию, сохранив все свои активы. Хотя это частная компания, мажоритарный пакет акций компании принадлежит государству. «Газпром» участвует в дипломатических усилиях правительства России; установление цен на газ и доступ к трубопроводам. Добывающие месторождения Газпрома расположены в районе Обской губы в Западной Сибири.Планируется также зарабатывать на полуострове Ямал. Газотранспортная система «Газпрома» включает 158 200 километров магистральных газопроводов. Среди проектов — «Северный поток» и «Южный поток». В 2011 году «Газпром» добыл около 513,2 миллиарда кубометров (18,12 триллиона кубических футов) природного газа, что составляет более семнадцати процентов мировой добычи газа. Также «Газпром» добыл около 32,3 млн тонн нефти и почти 12,1 млн тонн газового конденсата. Компания имеет дочерние компании в промышленных секторах, включая финансы, СМИ и авиацию, а также контрольный пакет акций других компаний.

    Название компании Газпром
    Год основания 1989
    Основатели или ключевые люди Виктор Зубков (председатель), Алексей Миллер (генеральный директор)
    Промышленность Нефть и газ
    Количество сотрудников 4,04,400+
    Главный офис Москва, Россия

    Процесс отбора в Газпроме:

    Процесс отбора состоит из следующих трех раундов.

    • Письменный тест на профессиональную пригодность онлайн
    • Техническое интервью
    • HR интервью

    Регистрация Газпрома:

    • Чтобы подать заявку на вакансии или вакансии в Газпроме, кандидатам необходимо открыть официальный сайт компании www.gazprom.com.
    • Щелкните на странице вакансий, чтобы увидеть доступные вакансии.
    • Нажмите на подходящую вакансию, которая соответствует вашему профилю (исходя из вашей квалификации, опыта).
    • Внимательно прочтите описание должности и должность.
    • Нажмите на ссылку «подать заявку», чтобы подать заявку на вакансию.
    • Вам необходимо авторизоваться, чтобы подать заявку на вакансию. Если вы еще не зарегистрировались, необходимо сначала зарегистрироваться, а затем войти в систему.
    • Заполните все необходимые данные и отправьте заявку для дальнейшей обработки.

    Адрес компании:

    Российская Федерация, 117997, ул. Наметкина, 16,
    , г. Москва, ГСП-7.

    Как поступить на работу в Газпром:

    Подайте заявку здесь:

    мы надеемся, что предоставленная информация о Gazprom Recruitment 2017-2018 будет полезна для поиска работы.Если эта работа не подходит для вашего профиля, вы можете найти другие вакансии для новичков в Индии на нашем веб-сайте. продолжайте посещать All India Jobs для регулярных обновлений вакансий, поездок за пределы кампуса, собеседований, рекомендаций и многого другого.

    Карьера в Газпроме | Интернет, мобильные устройства и Интернет вещей — CimpleO

    Это платформа для поиска и просмотра опубликованных на ней задач. Пользователи могут искать вакансию по местоположению, типу вакансии и отделу — эта функция была реализована с помощью фильтра Ajax. Пользователи могут просматривать вакансии во всех доступных отделах и местах.Кроме того, есть блог и страницы FAQ / HELP, где пользователи могут найти дополнительную информацию, которая им нужна.

    Карьера в GM&T

    В GM&T мы стремимся найти то, что вам нужно. Люди с талантом, видением и драйвом хороши; тем, кто разделяет нашу страсть к амбициям и идет в ногу с нашими целями, лучше.

    Мы делаем все, чтобы ваши навыки и идеи говорили сами за себя. Имея множество возможностей для автономии, мы даем вам свободу процветать как личность.Стремясь изменить ситуацию к лучшему, мы любим видеть, как новые новички оказывают мгновенное влияние. Вместо того, чтобы вписываться в стандартную рабочую среду, мы также уделяем время развитию новых навыков и опыта, создавая обстановку, которая позволяет вам процветать каждый день недели.

    Вызов

    Запрос клиента заключался в том, чтобы внедрить существующий макет WordPress на веб-сайт. Основная идея заключалась в том, чтобы упростить поиск, не перегружая страницы. Кроме того, он должен включать дополнительную функцию фильтрации.Кроме того, администраторы веб-сайта должны иметь возможность редактировать содержание каждой страницы. В конечном итоге клиент хочет, чтобы мы сделали полностью функциональную платформу с доской по работе и новостным блогом.

    Наиболее важными требованиями клиента были: оптимизация веб-сайта для всех браузеров, оптимизация скорости загрузки страниц в соответствии с Google Speed, а также легкий для чтения и очистки код, поддерживаемый

    Решение

    WP Панель управления

    В ходе обсуждения проекта было решено создать кастомную тему (Тема Газпрома) на основе стандартной архитектуры WordPress.Для настраиваемых полей и страницы настроек темы мы использовали плагин ACF PRO. Создано 2 типа постов и 3 категории. Структура сайта следующая:

    • Посты (post_type)
      • Категории (таксономия)
      • Теги
      • Вакансий
    • Расположение
      • Теги (ключевые слова)
      • Отделения
    • История успеха

    Для создания связей в вакансии используются 3 мета-поля, в которых администратор может сопоставить вакансию и категорию.На странице редактирования post_type добавлены дополнительные обязательные поля.

    Страница товаров

    Общественная часть

    Мы реализовали интеграцию в архитектуру WordPress, исходя из ее структуры, создали шаблоны для всех категорий и типов постов. Мы реализовали вывод динамического контента и создали запросы Ajax для jQuery. Панель динамической навигации была реализована как в верхнем, так и в нижнем колонтитуле с помощью стороннего класса Walker.

    Поиск работы

    Поиск работы — основная идея платформы.Мы создали полнофункциональный динамический поиск по нашему собственному типу сообщений (вакансии). Это предполагает возможность найти работу по названию, местонахождению и отделу. Мы использовали библиотеку Select2 + jQuery для создания пользовательского интерфейса и Ajax для выполнения запросов к базе данных.

    Кроме того, мы реализовали дополнительную фильтрацию по типу вакансии, времени публикации, поиску по алфавиту и кнопке «Загрузить еще».

    Блог

    В зависимости от дизайна клиента пользователь должен видеть последние 9 записей и тегов на странице блога. Поиск и фильтрация постов производились с помощью Ajax.

    Заключение

    В результате сотрудничества с клиентом мы создали качественный и хорошо оптимизированный проект. Управление контентом может осуществляться без участия разработчиков. Все основные действия, такие как настройки, создание и обновление сообщений, были удалены из панели управления WP. Платформа была запущена после успешной проверки безопасности и утверждения отделом безопасности GM&T.

    Центр работодателей Gazprom Marketing & Trading LTD

    Компания Gazprom Marketing & Trading (GM&T), выросшая из офиса в Лондоне в 1999 г. до всемирной организации, входит в группу «Газпром» — крупнейшего производителя газа в мире.

    Но мы не смогли добиться того, чего мы достигли, без преданной и целеустремленной рабочей силы, которая составляет основу международных операций GM&T. Имея дочерние компании в Великобритании, Швейцарии, Сингапуре, Франции и США, помимо нашего филиала в России, наша обширная и обширная команда состоит из самых разных людей, которые согласны с нашими целями и видением 24/7. .

    Опираясь на инновации и стремление к совершенству, а также на командной работе, команда GM&T помогает предоставлять индивидуальные и инновационные решения в области энергетики как клиентам, так и предприятиям.Работа в среде, где процветают рост и обучение, богатый опыт, знания и опыт каждого сотрудника делают GM&T действительно интересным местом для работы.

    Программа для выпускников GM&T может помочь вам стать разносторонним профессионалом в бизнесе. Развивая свои навыки, устойчивость и знания, вы можете получить доступ к авторитетной и конкурентоспособной карьере и, в свою очередь, помочь нам расти как бизнесу.

    Мы понимаем, что свежие таланты приносят свежие идеи и новые возможности для роста и внедрения инноваций.В рамках нашей программы для выпускников мы стремимся предоставить заинтересованным кандидатам ступеньку к успешной карьере, которая дает возможность учиться и развиваться, внося свой вклад в растущий и ориентированный на инновации бизнес.

    Программа для выпускников GM&T, ориентированная на конкретные учебные и карьерные пути, включает в себя множество программ, предлагающих понимание и непосредственный опыт работы наших различных отделов. Возможности доступны в следующих регионах на сайтах в Лондоне и Манчестере

    Все наши выпускники присоединятся к группе GM&T по начальной двухлетней программе обучения, где вы будете развивать свой рынок, сектор и личные навыки с помощью наших предложений по обучению и развитию.