Какая профессия будущего мне подходит? — Онлайн тест
Чтобы не остаться за бортом прогресса
Кто знает, возможно, в будущем цифровые лингвисты и агрокибернетики станут обыденным явлением? Звучит непонятно, но эти профессии есть в прогнозах футурологов. А ведь сто лет назад не было и половины профессий, которые мы сейчас считаем обычными! Предлагаем вам пройти тест, который покажет, какая профессия будущего вам подойдет лучше всего.
Сейчас онлайн-школа английского Skyeng проводит олимпиаду для школьников «Навыки ХХI века». Ее участники могут пройти увлекательные тесты по математике, английскому или информатике, узнать больше о навыках будущего и получить ценные призы.
Вопрос 1 из 9
Какой из этих предметов вы бы изучали охотнее всего?
Космологию
Информатику
Биологию
Лингвистику
Вопрос 2 из 9
А как вы относитесь к истории?
Я предпочитаю смотреть в будущее — смысл размышлять о том, что уже произошло?
Смотря что вы вкладываете в понятие «история».
Без прошлого не было бы будущего. Поэтому историю необходимо изучать, чтобы не повторять ошибок
Важно понимать, как происходят исторические процессы, но помнить все даты — это перебор
Вопрос 3 из 9
Как у вас складываются отношения с другими людьми?
У меня прекрасные отношения со всеми, с кем я общаюсь. Мне нравятся люди!
Люди бывают разные. Я дружу с теми, кто мне нравится, но и с другими могу спокойно общаться, не обращая внимания на их недостатки
Я общаюсь с людьми, которые разделяют мои интересы. С остальными стараюсь не контактировать без особой надобности
Мне приятнее компания растений или животных, а не людей
Вопрос 4 из 9
А как вам живется в мире, где вокруг одни гаджеты, интернет и технологии?
Я не представляю жизнь без этого. Вообще как люди существовали без интернета?
Нормально! Благодаря интернету можно учиться, узнавать что-то новое каждый день. И вообще наше время — это сплошные возможности!
Интернет — это необходимость.
Возможно, скоро вместо него будет что-то другое. Кто знает, как сложится жизнь? Будем подстраиваться
Кажется, мы стали слишком много времени проводить в виртуальной реальности…
Вопрос 5 из 9
Какую идею вы бы реализовали?
Открыл(а) бы турагентство с уникальными маршрутами
Давно мечтаю запустить свой канал на ютубе — а то у всех есть, чем я хуже?
Разработал(а) бы приложение для безопасного обмена данными, которое не взломает ни одна шпионская сеть
Хотелось бы провести серию лекций про эволюцию
Вопрос 6 из 9
А какие книжки вы читаете?
Предпочитаю научно-популярную литературу
Люблю приключенческие романы и захватывающие истории
Я не читаю, я считаю
Обожаю книги про культуру и обычаи других народов
Вопрос 7 из 9
Какую бы хотели себе суперсилу?
Хотелось бы уметь путешествовать во времени
Было бы здорово видеть будущее! А то все домыслы и догадки…
Суперсила с развитием технологий будет доступна каждому, так что давайте работать, а не мечтать
Вопрос 8 из 9
Вы верите, что когда-нибудь машины нас поработят?
Да ну что вы, у нас — душа! А у них?
Роботы не умеют креативить, так что писателей они точно не заменят
Учитывая, с какой скоростью развиваются нейросети, я не буду отрицать, что это возможно
Людей поработят не машины, а те, кто ими управляет…
Вопрос 9 из 9
И последний вопрос.
Многозадачным. Те, кто не умеют подстраиваться под запросы времени и быстро осваивать новые навыки, не будут успешны
Продвинутым в цифровом плане. Будущее за теми, кто умеет программировать и упрощать при помощи технологий жизнь
Любопытным. Техника — это всего лишь временный помощник, и человечество будет развиваться дальше именно благодаря бесконечной тяге к открытиям
Общительным. В конце концов, технологии не отменяют того, что мы живем среди других людей
0 из 9
Представьте себе, как здорово будет вернуть виды, которые вымерли из-за деятельности человека в прошлом или, например, падения астероида? Впрочем, мы уверены, что вы достаточно умны, чтобы не повторить ошибок профессора из «Парка Юрского периода».
Для школьников, которым интересно, что еще интересного ждет нас в будущем, Skyeng проводит олимпиаду «Навыки ХХI века». Участники соревнуются в выполнении заданий по информатике, математике и английскому — предметов, которыми нужно овладеть всем, кто хочет получить востребованную профессию.
Уже сейчас при помощи очков виртуальной реальности можно погрузиться в другой мир, но кто знает, возможно, скоро это станет доступно для всех. Журналисты и филологи переквалифицируются и будут создавать интересные истории, в которых зрители смогут поучаствовать лично и в прямом смысле прочувствовать все на себе. Гонки на бешеных скоростях? Спокойное наблюдение за жизнью животных не вставая с дивана? Все это реально!
Для школьников, которым интересно, что еще интересного ждет нас в будущем, Skyeng проводит олимпиаду «Навыки ХХI века». Участники соревнуются в выполнении заданий по информатике, математике и английскому — предметов, которыми нужно овладеть всем, кто хочет получить востребованную профессию.
И целого мира мало человеку будущего! Мы с нетерпением ждём, когда космический туризм станет массовым. А вы пока учите английский, чтобы проводить захватывающие экскурсии.
Для школьников, которым интересно, что еще интересного ждет нас в будущем, Skyeng проводит олимпиаду «Навыки ХХI века».
Профессия на стыке физики, математики и защиты данных — кажется, вы точно знаете, на какие навыки будет спрос. Кстати, в некоторых университетах квантовые технологии изучают уже сейчас — и это направление точно будет востребовано, как и другие специальности, связанные с информационными технологиями.
Для школьников, которым интересно, что еще интересного ждет нас в будущем, Skyeng проводит олимпиаду «Навыки ХХI века». Участники соревнуются в выполнении заданий по информатике, математике и английскому — предметов, которыми нужно овладеть всем, кто хочет получить востребованную профессию.
Участвовать в олимпиаде!
Маст рид
Какая твоя будущая профессия?ツ — Трикки — тесты для девочек
Что или кто тебе подойдет?Уже сейчас так интересно узнать! Кем ты будешь работать в будущем? Ведь, правда, интересно? Вот, то-то и оно! И так страшно сделать неправильный выбор! И что же потом, всю жизнь ходить на нелюбимую работу!??? О, нет! Это не про нас! И не про тебя! Ведь можно уже сейчас определить, какая сфера тебе ближе и интересней.
Воскресенье, утро, на улице проливной дождь. А у тебя, как на зло, запланирована гора дел! Что ты будешь делать?
Перевернусь на другой бок, закутаюсь в одеяло и буду спать до обеда. Я справлюсь со всеми делами гораздо быстрее, если высплюсь, отдохну и буду в хорошем настроении.
Если дела важные и срочные, придется вставать. Если, что-то можно сделать попозже, посплю еще полчасика.
Что делать, нужно вставать Я не привыкла отказываться от своих планов. Тем более непогода – это не повод, чтобы что-то менять в своем расписании.
Вопрос 2.Какие предметы в школе нравятся тебе больше всего?
Рисование, музыка, литература. Хотя я не очень люблю школу и уроки.
Иностранный язык. Я хорошо учусь. Считаю, что все предметы очень важны для будущей карьеры.
Математика и все точные науки.
Нет большего кайфа, чем решить заковыристую задачку.
Твоя любимая одежда?
Все зависит от настроения! Люблю все экстраординарное. Терпеть не могу, когда все одеваются, как клоны.
Любой, даже самый скучный школьный костюм, можно украсить прикольными аксессуарами.
Все зависит от места, куда я собираюсь. Всегда стараюсь одеться, чтобы не быть белой вороной.
Вопрос 4.У тебя вдруг совершенно неожиданно выдалось свободное время. Что ты будешь делать?
Займусь вышивкой, бисероплетением, рисованием – у меня много разных хобби.
Даже не знаю, чем займусь. Буду смотреть по настроению. Обязательно что-то интересное придумаю, скорее всего, привлеку своих подружек и мы пойдем погуляем!
Я живу по четкому графику. У меня, конечно, может появиться свободное время, но его не так много, минут двадцать-тридцать.
Вопрос 5.На улице прекрасная погода, светит солнышко, на душе хорошо так, что просто хочется петь. Твоя подруга зовет тебя гулять, но у тебя уроков еще часа на два точно.
Как ты поступишь?
Как можно говорить об уроках, когда на улице прекрасная погода. Конечно, я пойду гулять, потому что все равно не смогу сосредоточиться на занятиях.
Пойду гулять с подружкой, а уроки сделаю поздно вечером или рано утром. Не беда, что глаза будут слипаться, зато погуляем отлично.
Как жаль, что нужно делать уроки, когда за окном такая погода и настроение такое чудесное! Но, ничего не поделаешь Я останусь за книжками.
Вопрос 6.Как складываются твои отношения с мальчиками в классе?
У меня много друзей и парней, и девчонок. Я дружу со всеми, с кем мне прикольно и интересно.
Нормально складываются. Но мне интересней дружить с девчонками. У нас все мальчики как будто еще не повзрослели.
Я заметила, что мальчики лучше соображают в точных науках, за это я их уважаю и иногда советуюсь.
Вопрос 7.Есть ли у тебя предположения по поводу твоей будущей профессии?
Я пока не решила ничего точно, у меня есть несколько любимых дел, хобби, которые вполне могу перерасти в будущую профессию.
По крайней мере, я была бы рада.
Мне нравятся разные современные профессии, где нужно применять и знания, и талант, и иностранные языки. Хотела бы заниматься чем-то таким.
Я думаю, что буду каким-то руководителем. Но, в какой области пока до конца не определилась.
Еще тесты:
Карьерный тест | Лучший рейтинг и доверие миллионов на протяжении более 20 лет
1. Считаете ли вы себя человеком, который любит больше сосредотачиваться на
что такое
что может быть
2. Можете ли вы сказать, что вас привлекает работа, которая
более теоретический
еще бетон
3. В общем, что хуже
быть слишком эмоциональным и принимать
слишком скептичен и критичен
4. С незнакомыми коллегами вы более склонны
не лезь не в свое дело
начать разговор
5. Пожалуйста, выберите слово, которое описывает вас чаще всего
чувство
мышление
6.
При ведении бизнеса вам удобнееофициальный договор
рукопожатие
7. Пожалуйста, выберите слово, которое описывает вас чаще всего
буквальный
реферат
8. В группе новых сотрудников вы изначально склонны
наблюдать и держать при себе
прыгай и участвуй
9. В целом, вы бы сказали, что другие
узнать тебя со временем и довериться
узнать тебя довольно легко
10. В целом вы чаще
не сомневайтесь
искать справедливости
11. Во время разговоров с окружающими вы склонны больше
говорить и размышлять
подумай, а потом скажи
12. В целом вы считаете себя более
цель
забота
13. Во время ссоры склонны ли вы
чаще ищите компромисс
чаще стойте на своем
14. На работе вы бы предпочли сосредоточиться
больше о будущих возможностях
больше здесь и сейчас
15.
Что для вас приятнеезавершение проекта
создание проекта
16. Выберите, что более естественно и приятно
частое общение и взаимодействие с другими людьми
Ещепериодов спокойной концентрации на себе
17. Пожалуйста, выберите слово, которое описывает вас чаще всего
тише
более откровенный
18. Вы человек, который более склонен к
контролировать
быть адаптируемым
19. Считаете ли вы вообще представления мечтателя
вдохновляющий и поучительный
пустая трата времени и энергии, если нет практической цели
20. В целом вы склонны быть
прямой и прямой
рефлексивный и интроспективный
21. Есть ли больше удовольствия в
обсуждение вопроса
решение вопроса
22. Что приносит большее удовлетворение на работе
организация
плыть по течению
23.
В целом, стали бы вы чаще хвалить кого-то за егопонимание
сострадание
24. У вас есть свободное время на работе. Вы больше удовлетворены
выполнение пунктов из вашего списка дел
выбор задачи, которая вдохновляет вас творчески
25. Вас больше привлекает
работа, которую вы можете вообразить и изобрести
работу можно увидеть и потрогать
26. Оба качества необходимы и ценны для улучшения проекта. Какая роль для вас более естественна на работе
для анализа и конструктивной критики
сделать комплимент и похвалить
27. Вас больше привлекает работа, связанная с
возможности
реальностей
28. На встрече вы более склонны
молчи и слушай
говори
29. Вы обычно предпочитаете принимать повседневные решения?
с плановым возмещением
когда они возникают
30.
Пожалуйста, выберите слово, которое описывает вас чаще всегогибкий
структурированный
31. Считаете ли вы полезным заводить новые личные контакты?
бодрящий
несколько неуклюжий или истощающий
32. На деловом мероприятии, где много незнакомых людей, вы бы, скорее всего,
общайся со многими, в том числе с новичками
смешаться с немногими, в основном знакомыми вам
33. Пожалуйста, выберите слово, которое описывает вас чаще всего
частный
экстраверт
34. Вас больше убеждают
факты и данные
искренность и энтузиазм
35. В идеале вас больше привлекает работа, которая
осмотр и осмотр
сострадательный и чуткий
36. Приветствуешь ли ты работу,
прочно укоренился в сегодняшнем дне
больше занимается потенциальными возможностями
37.
Когда вы сталкиваетесь с проблемой на работе, вы в основном полагаетесь наинстинкт поможет тебе пройти через это
опыта, чтобы пройти через это
38. Вас больше впечатляет кто-то, кто
более отзывчивый
логичнее
39. Считаете ли вы, что на работе сроки ограничены?
всегда абсолютно
иногда необходимо
40. Принимая решения, вы более довольны, когда
вы знаете, что приняли окончательное решение
есть гибкость в изменении решения
41. В целом вы рассматриваете жизнь как
еще черно-белый
более серый
42. Считаете ли вы себя
более составлено и содержит
более оживленные и энергичные
43. Довольны ли вы своим днем, когда
вы строите конкретные планы
вы позволяете ему разворачиваться
44. На рабочем совещании вы голос, который
более реалистично
более креативно
45.
Что-то случилось на работе, и вы находитесь в комитете, чтобы лучше понять событие. Хочешь сначалапосмотрите видео, в котором участники рассказывают, что они чувствовали по поводу того, что они испытали
расследовать факты и данные
46. Вы вообще считаете себя
больше исходящих
более сдержанный
47. На работе вы входите в комитет по планированию. Вас больше вдохновляет
видения
фактов
48. Считают ли вас коллеги более
исходящий
зарезервировано
49. Все выбирают роли для предстоящей встречи. Вы предпочитаете
играть важную роль, которая не требует быть пресс-секретарем
быть одним из представителей группы
50. А вообще ты больше
волевой
мягкосердечный
51. Вы с большей вероятностью проведете встречу,
экспромт
запланировано
52.
Вы чаще принимаете решениярассуждая сердцем
рассуждать головой
53. В общем, большая ли вина
причина отсутствия
отсутствие эмоций
54. Пожалуйста, выберите слово, которое описывает вас чаще всего
воображение
приземленный
55. В основном вы описали бы себя как
более сентиментальный
более аналитический
56. В целом вы склонны быть более
легкий на подъем и свободный дух
серьезный и дисциплинированный
57. В большинстве случаев вы бы сказали, что вы
более концептуально
более практичный
58. В целом, вы бы описали себя как более
допрос
благодарный
59. Вы пойдете на встречу на работе, которая продлится всего 20 минут. Вы предпочитаете, чтобы эта встреча проводилась с
плановый график
открытая гибкость
60.
Вы бы предпочли работать так, какболее спонтанный
еще запланировано
Профессиональные тесты: 10 лучших
Мы поняли: понять, кем вы хотите стать, когда вырастете, сложно, но карьерный тест поможет вам найти свой путь.
Карьерный тест не похож на школьный. Думайте об этом как о викторине о карьере, которую вы можете найти в журнале. Вы отвечаете на несколько вопросов с несколькими вариантами ответов и приходите к выводу, который предназначен для анализа того, что ваши ответы говорят о вас.
Что такое карьерный тест и как он работает? Карьерный тест (также называемый тестом на профессиональную пригодность) представляет собой серию вопросов, цель которых помочь вам узнать больше о себе, чтобы вы могли определить, какая работа лучше всего соответствует вашей личности, потребностям и целям. Потому что, когда дело доходит до поиска работы, которая вам действительно понравится, вам нужно учитывать факторы, помимо вашей зарплаты, времени в пути и тому подобного.
Вы также должны хорошо подумать о том, какие виды работы и среды вам подходят и принесут вам наибольшее удовлетворение как в краткосрочной, так и в долгосрочной перспективе.
Это не значит, что вам нужно отправиться на прогулку с самоанализом; карьерный тест или викторина по карьере — это практический инструмент, который может дать представление о том, что вас вдохновляет, независимо от того, выбираете ли вы или меняете свою карьеру.
Тест на профориентацию может охватывать следующие факторы:
- навыки
- сил
- процентов
- эмоциональный интеллект
- значений
- черты характера
- мотивации
И хотя многие карьерные тесты работают лучше всего, если их полностью проводит профессионал, который может интерпретировать результаты, 10 перечисленных ниже самооценки могут дать вам представление о том, куда вы должны двигаться и как вы должны продвигать себя. Многие из них являются бесплатными карьерными тестами, поэтому вы можете начать работу, не тратя ни цента.
Приведенные ниже викторины по карьере разбиты на две категории: оценка личности и оценка карьеры. Мы рекомендуем попробовать оба вида тестов, чтобы получить полное представление о том, какая работа и рабочее место принесут максимальное удовлетворение карьерой. Выберите один (или несколько!) из следующих карьерных тестов и приготовьтесь заглянуть в свое будущее.
10 лучших тестов карьеры Тесты карьерных способностей 1. MyPlan.comты в своей карьере. MyPlan.com оценивает различные аспекты работы, и результаты могут побудить вас обратить внимание на вакансии или отрасли, которые вы, возможно, раньше не рассматривали. Вы закончите этот карьерный тест со списком из 739Вакансии ранжируются в зависимости от того, насколько они соответствуют вашему стилю. Неплохо, да?
2. «Кластеры» iSeek Опрос iSeek позволяет вам оценить занятия, которые вам нравятся, ваши личные качества и школьные предметы, которые вам нравятся.
Затем вы сможете увидеть, какие кластеры карьеры соответствуют вашим интересам. И это еще один быстрый, работающий от пяти до 10 минут.
MyNextMove — это инструмент, использующий информацию из сети O*Net, спонсируемой Министерством труда США, для определения ваших интересов в связи с работой. В отличие от других тестов, этот спрашивает вас, как оценить, насколько вам нравится выполнять очень конкретные рабочие задачи, такие как «сборка кухонных шкафов», «кладка кирпича» и «покупка и продажа акций и облигаций». Держитесь, это 60 вопросов.
4. Тест MAPPБолее 8 миллионов человек по всему миру приняли участие в этом викторине. Он говорит вам, что вы любите делать и что вы не любите делать. Он также использует список заданий O*Net, чтобы определить, какие задания могут быть подходящими.
Вам придется раскошелиться на более чем 90 долларов за их «стартовый пакет», в котором вы увидите 20 лучших общих матчей за карьеру.
Их «представительский пакет» стоит 149,95 долларов, и вы получите 30-страничную оценку и ранжированные совпадения с 900 карьерами. Но если вы просто хотите попробовать это бесплатно, вам будет предложено пять потенциальных профессий.
Самооценка Кодекса Голландии проверяет вашу пригодность для различных профессий на основе шести профессиональных тем: Реалистичная, Исследовательская, Художественная, Социальная, Предприимчивая и Традиционная. Тест определяет область ваших основных интересов и ее сравнение с другими областями, а также то, что это означает для ваших карьерных интересов. Этот тест длится 20 минут.
Личностные оценки 1. Сортировщик темперамента Кейрси Эта оценка личности основана на теории темперамента Кейрси, которая делит людей на четыре «темперамента»: опекуна, идеалиста, рационального и ремесленника. Оценка измеряет, как люди общаются и каковы их действия.
Да, тест состоит из 71 вопроса; никто не говорил, что добраться до вашего эмоционального центра будет быстро.
Оценки личности Большой пятерки делят людей на пять личностных черт: открытость, добросовестность, экстраверсия, покладистость и невротизм. Оценка определяет предпочтение из пяти и может помочь вам определить стили обучения, а также предпочтения в работе.
3. Эннеаграмма личностиПо данным Института эннеаграммы, эннеаграмма (структура, похожая на горстку треугольников внутри круга) представляет собой модель девяти различных, переплетенных типов личности: реформатора, помощник, успешный человек, индивидуалист, исследователь, лоялист, энтузиаст, бросающий вызов и миротворец. Вы можете пройти тест за 12 долларов на сайте Института, хотя в Интернете также есть несколько бесплатных тестов, похожих на эннеаграммы.
4. 16 личностей Оценка 16 личностей начинается с дихотомии Майерс-Бриггс (см.
Вы интроверт или экстраверт, если вы пройдете этот тест, и в конце вы будете отмечены одним из 16 типов личности с крутыми именами, такими как «Посредник», «Командир» и «Защитник». Бонус: тест обещает занять менее 12 минут.
Predictive Index прогнозирует основные характеристики личности, которые описывают, объясняют и прогнозируют повседневное поведение на рабочем месте. Это тщательно проверенное исследование рассматривает ваши самые сильные стороны поведения на рабочем месте и определяет ваши стили управления и влияния.
Бонус: Майерс-Бриггс Индикатор типа Майерс-Бриггс (MBTI) — один из самых известных способов самооценки. Он представляет собой не столько тест карьеры, сколько золотой стандарт личностных тестов. Созданный командой матери и дочери Кэтрин Кук Бриггс и Изабель Бриггс Майерс в начале-середине 20-го века, MBTI приводит к четырехбуквенному «типу» — например, INFP или ESFJ.
Тест предназначен для выявления основных предпочтений для каждой из четырех дихотомий (таких как интроверт и экстраверт) и описывает 16 отличительных черт личности. За 50 долларов вы можете присоединиться к более чем 50 миллионам человек, прошедших тест.
Пройдите тест на профориентацию и начните свой путь Чем лучше вы поймете свои мотивы на протяжении всей своей карьеры, тем лучше вы сможете найти работу, которая вас удовлетворяет. И имейте в виду: то, за чем вы гонитесь сегодня, может измениться через год или два. Карьерный тест помогает сосредоточиться на вашем профессиональном развитии, чтобы ваша карьера двигалась вперед. Нужны дополнительные рекомендации? Монстр — идеальный ресурс. Вы можете бесплатно получить советы экспертов по карьере и поиску работы, а также тенденции на рабочем месте и отраслевую информацию. Выяснить, что вы должны делать, на кого вам следует работать и когда двигаться дальше, непросто, но Monster всегда рядом с вами на каждом этапе пути.