ТОП-10 сайтов для фрилансеров | MC.today

Чтобы работать самому на себя, не обязательно открывать бизнес. Достаточно зарегистрироваться на бирже фрилансеров. Редакция MC Today подготовила список из 10 таких площадок.

---

Upwork

Upwork – первый и для многих даже единственный ресурс, с которым ассоциируется вопрос фриланса.

Это одна из наилучших и наибольших платформ, собравшая около 10 млн зарегистрированных фрилансеров. Их количество на площадке продолжает расти. Но самое главное то, что работу здесь сможет найти практически каждый: на длительный срок или на короткий, с почасовой оплатой или со сдельной, новичок или профессионал.

Сервис доступен в более чем 180 странах мира. Здесь могут найти предложения веб-разработчики, дизайнеры, писатели, программисты, продавцы, бухгалтеры, аудио- и видеорежиссёры, работники технической поддержки и науки, аналитики и многие другие.

Одна из уникальных особенностей ресурса – функция Upwork Pro, которая позволяет работодателям сотрудничать только с профессионалами своего дела.

Upwork

Freelancer

Это одна из самых «опытных» и популярных платформ, начавшая функционировать еще в 2009 году. Сегодня там зарегистрированы 15 млн пользователей. Спектр рабочих предложений огромен: от написания текстов до разработки мобильных приложений.

Особенность Freelancer − конкурсный формат проектов. Работодатель предоставляет детали и требования к заказу, затем среди фрилансеров выбирают лучшего, и он получает работу. Почасовый формат работы здесь также используют.

Freelancer

Fiverr

Вначале все заказы здесь стоили пять долларов (в переводе с английского fever означает «пятёрка», «банкнота в пять фунтов»). Естественно, это не обязательное требование на сегодняшний день, когда цены могут достигать даже $10 тысяч за проект.

В отличие от множества традиционных фрилансерских платформ, на Fiverr фрилансеры предлагают свои навыки и способности компаниям, а не наоборот.

Создать профиль на сайте можно легко, без дополнительных регистраций, а просто используя свой Google- или Facebook-аккаунт. Платформа насчитывает более 100 категорий, в которых фрилансеры могут предлагать свои услуги.

Каждые 5 секунд на сайте заказывают услугу, а общее количество завершенных проектов уже перевалило за отметку в 25 миллионов.

Fiverr

College Recruiter

Платформа предназначена в основном для студентов колледжей и университетов, которые ищут способ параллельно с учёбой заработать немного денег.

Но здесь можно также найти стажировку и сезонную работу. Диапазон вакансий обширен и касается разных сфер: от экономики и компьютерных наук до психологии и деятельности медицинского персонала.

На сайте зарегистрированы студенты из более чем 7500 учебных заведений, а также около тысячи компаний-работодателей.

College Recruiter

Toptal

Toptal изрядно отличается от всех остальных платформ списка. Только 3 % из всех заявленных кандидатов-фрилансеров тут утверждают администраторы.

Это сайт исключительно для профи с богатым опытом за спиной. В обязательном отборе вас ждет тестирование и интервью.

Девиз Toptal – качество превыше всего! Платформа сфокусирована на трёх сферах: разработка программного обеспечения, дизайн и финансы.

Toptal

PeoplePerHour

Суть работы платформы соответствует названию. На PeoplePerHour можно установить цены в почасовом формате. Здесь заказывают проекты по веб-дизайну, видео, аудио, веб-разработке, продажам и маркетингу. Также в ходу переводы, разработка программного обеспечения, мобильных приложений и другое.

Ежедневно этот ресурс посещают более одного миллиона пользователей – как фрилансеров, так и работодателей. После отправки первых пятнадцати заявок фрилансерам необходимо приобрести платную подписку.

PeoplePerHour

Guru

Платформой за год пользуются 1,5 млн человек по всему миру. Здесь выполнили больше миллиона сделок с общим бюджетом в $200 млн.

Кроме заказов на услуги в сфере IT тут можно найти работу в области дизайна, искусства и мультимедиа, продажах и маркетинге.

Guru похожа на Upwork и Freelancer. Фрилансеры подают заявки на предложенные вакансии и получают зарплату по окончании проекта. Платформа обеспечивает исполнителя необходимыми инструментами: всё, что нужно для определения задания и обозначения этапов, на которые оно делится, а также все для коммуникации с работодателями, включая обмен файлами и согласование графиков платежей.

Guru

Speedlancer

Сайт Speedlancer, работающий с 2,7 тыс. подписчиками по всему миру, считается самым быстрым фриланс-рынком в мире. «Фишкой» платформы стало ограничение по времени на выполнение заданий. После того как вас утвердили на выполнение того или иного проекта, у вас есть четыре часа, на протяжении которых вы должны все сделать.

Основные сферы, в рамках которых вы можете получить задание – графический дизайн, статьи для блогов, дизайн видео, иллюстрации, веб-исследования по специфическим темам.

Speedlancer

Freelancehunt

Это одна из самых популярных фриланс-платформ в Украине: около 70 % пользователей украинцы, остальные — из России, Белоруссии, Казахстана.

Здесь работают 100 тыс. заказчиков и более 250 тыс. фрилансеров, которые могут выбирать работу из 350 тыс. проектов: от разработки компьютерных игр до предоставления услуг рукоделия.

Для безопасности сервис предлагает резервировать деньги при помощи услуги «Сейф». В целом схема работы близка к классическим вариантам, например, к Upwork.

Freelancehunt

Kabanchik

Kabanchik – это полноценный онлайн-сервис для решения очень разноплановых задач: от бизнес-стратегий до бытовых проблем. Здесь можно найти как вакансию переводчика текстов для сайта компании, так и уборщика для чьей-то квартиры.

Платформа, начавшая работать ещё в 2012 году, сегодня достигла уровня 250 тыс. заказчиков и более 60 тыс. исполнителей. Как и Freelancehunt, Kabanchik популярен в крупных городах Украины и в странах-соседях.

Kabanchik

Как найти исполнителя или заказ на сервисе Freelancehunt.ru

Статья размещена на сайте Мили Котляровой — фрилансера с 10-летним стажем, монтажера, контент-маркетолога и сценаристки. Если хотите каждый день читать о фрилансе, работе с заказчиками и освоении новой профессии, подписывайтесь на канал Digital Broccoli в Телеграме.

Freelancehunt.ru — это сервис для поиска удаленных исполнителей и размещения заказов, который позволяет заказчикам и фрилансерам взаимодействовать по различным направлениям в IT-сфере. За годы работы этот ресурс стал одной из крупнейших в СНГ фриланс-площадок. Привлекательный и простой интерфейс, быстрая регистрация, доступ к заказам в различных категориях, большой выбор специалистов в разных сферах, безопасные условия сотрудничества — вот что ежедневно привлекает на Freelancehunt.ru тысячи пользователей.

У заказчиков есть возможность разместить задания в одной из 120 категорий по 11 общим направлениям, которые можно увидеть на главной странице сайта:

• Программирование
• Дизайн/Арт
• Услуги
• Аудио/Видео
• Продвижение
• Архитектура и инжиниринг
• Мобильные приложения
• Администрирование
• Аутсорсинг и консалтинг
• Переводы
• Работа с текстами

От правильного выбора категории зависит количество откликов исполнителей на проект. Рядом с названием под значком портфеля указано, сколько проектов открыто в каждой категории, а под значком человечка — количество зарегистрированных фрилансеров по этой специализации.

Порядок действий при размещении заказа:

Как зарегистрироваться на сайте легко и быстро

Полноценный доступ к сайту и возможность пользоваться его услугами получают только зарегистрированные пользователи. Для эффективной работы доступна регистрация одного профиля заказчика и одного — фрилансера. Если вам нужны оба профиля, то их можно связать между собой для быстрого переключения без необходимости вводить пароль повторно.

Зарегистрировать новый аккаунт можно совершенно бесплатно. Для этого нажмите на соответствующую кнопку и выберите интересующий вас тип профиля.

Затем введите номер телефона для получения SMS с кодом регистрации. После подтверждения придумайте имя пользователя, которое будет вашим логином, и пароль для входа на сайт.

Следующий шаг — введение e-mail, который следует верифицировать по окончании регистрации. Также в регистрационной форме необходимо указать ваши имя, фамилию, страну и город проживания.

Интерфейс заказчика

Для максимально эффективной работы на сервисе сразу после регистрации приступайте к заполнению профиля. Перейдите во вкладку «Личные данные», чтобы внести основную информацию и контактные данные и загрузить фото. Личная фотография вызовет больше доверия к вашему профилю и поможет повысить рейтинг.

Во вкладке «Резюме» напишите о ваших навыках, принципах работы и опыте.

Как разместить заказ на сервисе

После заполнения информации заказчик может разместить новый проект, воспользовавшись кнопкой «Добавить проект» вверху страницы.

На сайте есть статистика цен на услуги исполнителей, на которую можно ориентироваться при размещении проекта. Описывайте задачу и пожелания к исполнителю как можно подробнее, чтобы привлечь фрилансеров с наиболее подходящими навыками. После того, как на ваши проекты начнут поступать ставки, вы должны будете определиться с исполнителем. Чтобы сделать правильный выбор, обращайте внимание на рейтинг фрилансера, его резюме, портфолио и отзывы от предыдущих заказчиков. Всю эту информацию вы можете найти непосредственно в профиле исполнителя, нажав на его имя прямо в ставке.

Также у заказчика есть возможность создать заявку в формате конкурса. Такой вариант намного эффективнее обычного проекта, поскольку позволяет получить десятки уже готовых решений и выбрать из них наилучший результат.

Заказчик может создать персональный проект для определенного фрилансера, с которым он уже работал ранее или портфолио которого его особенно заинтересовало. При таком формате сотрудничества другие фрилансеры не смогут увидеть опубликованное задание.

Чтобы работать напрямую с выбранным исполнителем, перейдите в его профиль и нажмите на кнопку «Персональный проект».

Чтобы увеличить количество откликов на обычный проект или конкурс, вы можете дополнительно пригласить к сотрудничеству любое количество фрилансеров. Для этого нажмите на кнопку «Фрилансеры», чтобы попасть в общий каталог исполнителей.

Затем выберите подходящую категорию в фильтре, войдите в профиль понравившегося кандидата и нажмите «Пригласить для сотрудничества».

Интерфейс исполнителя

Исполнитель, завершивший регистрацию, заполняет как можно больше данных о себе в личном профиле. Особое внимание уделите разделу «Портфолио», в котором разместите свои лучшие работы. Именно портфолио — визитная карточка фрилансера, ведь заказчик определяет по нему уровень вашего профессионализма. Кроме того, заполненное портфолио является обязательным условием для доступа к ставкам.

В разделе «Резюме» кратко опишите ваши навыки и опыт работы, чтобы показать уровень вашей компетентности. Не забудьте загрузить фото, которое вызовет доверие у заказчиков.

Чтобы ваш профиль был представлен в определенных категориях каталога фрилансеров, необходимо указать 2 основные специализации, если у вас обычный профиль, и еще 2 дополнительные, если у вас профиль Плюс. Чуть ниже на этой же странице можно отметить навыки и умения в нескольких категориях.

Как фрилансеру найти заказ на Freelancehunt

В рамках сервиса фрилансер может получить работу одним из трех способов:

1.Персональный проект. Заказчик создает такой проект для конкретного исполнителя без возможности приема ставок от других фрилансеров. Текст задания доступен только его участникам. Финансовые гарантии в работе над персональным проектом обеспечивает сервис Сейф.

2. Проект. В этом разделе публикуются все актуальные проекты. Слева на странице расположен фильтр с несколькими полями для внесения параметров быстрого поиска. Эти настройки сохраняются во время каждого входа в аккаунт. Новые проекты по специализациям, указанным в профиле фрилансера, появляются в ленте.

Отфильтровав задания по категориям и другим параметрам, ознакомьтесь с представленными проектами.

Выбрав наиболее подходящие условия сотрудничества, можно делать ставку. Для этого нажмите на кнопку «Сделать ставку» и укажите желаемую стоимость проекта и валюту сделки, вариант расчета, срок выполнения работы и комментарий.

Заказчик выбирает исполнителя после изучения всех заявок, ориентируясь на рейтинг, портфолио, отзывы и проверенный профиль.

3. Конкурс. Если с момента регистрации прошел месяц, фрилансер может участвовать в конкурсах. В этом случае заказчик резервирует оплату и выбирает подходящий для себя вариант из десятков предложенных. Для исполнителя это отличная возможность найти интересный заказ и получить более высокую оплату, чем на обычном проекте.

Полезные функции и платные сервисы на Freelancehunt.ru

Для успешной и эффективной работы как заказчиков, так и фрилансеров на Freelancehunt.ru предусмотрены дополнительные сервисы:

• Сейф — безопасная сделка, которая обеспечивает всем сторонам проекта сохранность средств. Заказчик резервирует оплату за работу после согласования всех условий и до начала сотрудничества. Если исполнитель окажется недобросовестным и выполнит задание не в полном объеме или нарушит сроки, деньги вернутся на счет заказчика. С другой стороны, фрилансер может быть уверен, что в случае выполнения заказа в оговоренный срок и в соответствии с техническим заданием оплата гарантированно поступит на его счет. При использовании этого сервиса можно выбрать 3 вида комиссии:

1. 9% с заказчика, 0% с исполнителя;
2. 5% с заказчика, 5% с исполнителя;
3. 9% с исполнителя, 0% с заказчика.

• Бизнес Сейф предназначен для сотрудничества юридических лиц и исполнителей и предполагает возможность безналичного расчета. За использование сервиса удерживается комиссия 9%, которая включается в счет заказчика. Он также получает закрывающие документы в бумажном или электронном виде для предоставления в бухгалтерию компании.

Профиль Плюс содержит набор дополнительных функций, которые значительно повышают комфортность работы на сервисе. Основные преимущества этого профиля:

• добавление двух дополнительных специализаций;
• ставки, скрытые от других фрилансеров;
• вывод заработанных средств на карты без комиссии;
• SMS-уведомления о выборе вашей ставки;
• возможность приложить работы из портфолио прямо к ставке;
• приоритетная поддержка
• и другие, перечисленные в описании тарифа.

Можно оформить подписку на месяц или три месяца, но выгоднее всего подключиться сразу на полгода.

• Бонусная программа для заказчиков и исполнителей позволяет получать дополнительно 3% от платежей лично привлеченных на ресурс пользователей. У вас есть возможность размещать реферальные ссылки в соцсетях, баннеры на сайтах и виджеты. Полученными средствами можно оплачивать услуги сервиса или выводить их на личный счет.

• Премиум-проект — это отличная возможность для заказчика получить на 80% больше откликов от исполнителей. Проект будет выделен в ленте с помощью специального значка и на 2 дня закреплен вверху списка, что позволит ему выгодно отличаться от остальных. Также заказчик может скрыть ставки от других фрилансеров и тем самым получить более интересные ценовые предложения.
• Фриланс-выплаты удобны для юридических лиц, которые работают сразу с несколькими фрилансерами. Заказчик предоставляет всю необходимую информацию о физических лицах, с которыми он сотрудничает, а все заботы о бухгалтерском сопровождении сервис берет на себя.

Регистрируйтесь на Freelancehunt и зарабатывайте больше.

Где фрилансеру-айтишнику искать американских заказчиков

Upwork. Исполнитель ищет клиентов сам:

 Мониторит список новых проектов.

 Изучает задачу, сроки, условия оплаты.

 Если всё подходит — подаёт заявку с сопроводительным письмом и ждет одобрения.

 Когда заказчик выбирает его, созванивается и обсуждает дальнейшие условия работы.

Rubrain. Фрилансеру не нужно самому искать заказчиков. Когда клиент обращается в компанию, менеджер изучает его заказ и подбирает подходящего исполнителя.

Я fullstack веб-разработчик, больше восьми лет занимаюсь frontend и backend-разработкой. Действительно крупным проектом я считаю проект Benrevo — облачную платформу для автоматизации работы брокеров в медицинском страховании. На Benrevo я вышел благодаря платформе фрилансеров Rubrain. Зарегистрировался в 2017 году и стал получать заказы. Сервис дал мне гарантии, что моя работа будет оплачена.

Upwork. Фрилансер ведёт переговоры с клиентом сам. Детали сотрудничества обсуждают в личной переписке на бирже или по телефону. Желательно фиксировать важные моменты сотрудничества именно в переписке на бирже — в случае конфликта администрация изучит сообщения и поможет разрешить его.

Rubrain. Переговоры с клиентом ведут менеджеры компании. Они обсуждают условия работы, дедлайн и ставят задачу разработчику. Он пишет код в течение рабочего дня и не тратит время на переговоры.

Мне не пришлось заключать контракт с клиентом напрямую и открывать счёт в зарубежном банке. Сотрудники платформы представили меня клиенту, обсудили оплату, помогли вести переговоры и общаться на английском. Благодаря им я просто пишу код 8 часов в сутки, остаюсь на связи с командой проекта и каждые 2 недели получаю оплату на российскую карту.

Upwork. На бирже предусмотрена почасовая ставка, которая зависит от уровня и опыта разработчика. Например, минимальная составляет $3 в час, junior frontend получают $5–10 в час, а senior fullstack — $30–80 или больше. Также фрилансеры могут брать проекты с фиксированной оплатой за всю работу. Биржа взимает 2,75% фиксированную комиссию + процент, в зависимости от бюджета проекта:

• 20% — на проектах до $500;
• 10% — до $10 000;
• 5% — более $10 000.

Rubrain. Ставку фрилансера определяет компания с учётом его специальности, навыков, опыта. Разработчик работает фиксированное количество времени и получает за это оплату согласно ставке, комиссию с этой суммы сайте не берет. По мере профессионального роста зарплату повышают.

подробный гид-2021 для заказчиков и фрилансеров

☑︎ последнее обновление: Октябрь 2021

На сегодняшний день Fiverr, пожалуй, является самым большим маркетплейсом онлайн-услуг в мире (и одним из крупнейших в России). Хотя тебе, возможно, встречались те, кто остался недоволен этой платформой.

Получается парадокс:

С одной стороны Fiverr — самая популярная платформа для фрилансеров, с другой — это платформа не для всех.

Чтобы получить максимальную отдачу от Fiverr, нужно быть в курсе нескольких деталей, независимо от того, собираешься ли ты продавать или покупать услуги.

В этом руководстве мы собрали все наши исследования и опыт работы с Fiverr (а мы пользуемся этой платформой с 2012 года), чтобы помочь ответить на самые важные вопросы:

• 🦄Чем Fiverr отличается от других платформ?
• 🛒Подойдет ли Fiverr заказчикам и в каких случаях?
• 💵Я фрилансер – стоит ли выбрать Fiverr?
• 😎В чем самое большое преимущество платформы?

Сразу дадим подсказку насчет последнего вопроса: не цена!

В конце статьи мы поделимся действующим купоном на 10% скидку на первую покупку на Fiverr (если захочешь попробовать).

Да, и еще одно замечание, прежде чем мы начнем обзор: “Fiverr” пишется с двумя “r” (никаких особых причин, фантазия создателей), но если забьешь в поиск fiverrr, или fiver или даже fivver, то будь уверен: ты попадешь на сайт той самой компании.

Итак, поехали:

Что такое Fiverr? Ключевые отличия от других платформ

Как мы уже говорили, Fiverr не обычный маркетплейс для фриланс-услуг. Чтобы эффективно использовать возможности платформы, для начала стоит понять, как она работает и чем отличается от других.

Для примера приведем пару фактов о размахе платформы Fiverr:

Впечатляет, не правда ли? Что еще интереснее, так это то, что Fiverr смогла вырасти до таких размеров благодаря всего трем постулатам. Сейчас они кажутся очевидными, но в 2010 они были уникальны:

• “Услуга как продукт” – новый подход к стандартизации фрилансерских услуг, включая цену, объем и продолжительность работы. Заказчики мгновенно прониклись тем, как Fiverr облегчает жизнь.
• Стандартизация позволила перейти к модели, согласно которой, работа находит фрилансера, а не наоборот. Другими словами, заказчику предлагается найти исполнителя среди множества пользователей Fiverr. В помощь заказчику дается система фильтров.
• Также на Fiverr действительно нет ограничений по типам услуг, предлагаемых на платформе, начиная от дизайна логотипа и создания электронной книги, до записи текста голосом В. Путина. На Fiverr ты найдешь все легальные услуги, которые можно выполнить онлайн.

При всем этом Fiverr предлагает непревзойденные цены . Само название платформы происходит от слова «five» (пять), в честь того, что в первые годы существования платформы все услуги были по 5 долларов.

Первая версия Fiverr (2010). Источник: archive.org

Разумеется, нельзя в самом деле надеяться, что любая услуга достойного качества обойдется в 5 долларов, поэтому за годы существования платформа Fiverr получила развитие:

• Требование к стоимости услуги в 5 долларов было снято в пользу лучших и более разнообразных предложений. Фрилансеры могли брать больше за более сложные услуги, но эффективность и низкие цены по-прежнему оставались приоритетом платформы.
• Так появился уровень Fiverr Pro, состоящий из лучших фрилансеров, отобранных и верифицированных персоналом Fiverr (подробнее об этой категории мы расскажем в следующем разделе).

Несмотря на все это, основные принципы Fiverr, о которых мы упоминали ранее, остаются неизменными и по сей день – стандартизация услуг, поощрение нового и сохранение значительного разнообразия услуг.

Можно догадаться, какой эффект это производит на заказчиков, правда?

Как ПОКУПАТЬ услуги на Fiverr

(Псст!.. Если ты фрилансер и тебе интересно только предложение услуг на Fiverr, смело проматывай до раздела про продажу услуг)

Вероятно, самое большое опасение любого заказчика на Fiverr это плохое качество предложенных услуг.

Рассмотрим тактику минимизации этого риска.

В частности, сосредоточимся на стандартном процессе Fiverr (= “услуга как продукт”), описанном в предыдущем разделе. Во-первых, поиск:

1. Используй фильтры с умом

Когда нужна стандартная услуга (например, написание статьи или разработка логотипа), можно просто пройтись по заданным категориям в меню в верхней части главной страницы:

Найти лучших фрилансеров на Fiverr ›

А вот если представленные в меню категории выглядят слишком общими, иными словами, если нужно что-то более специфическое/экзотическое, начать стоит со строки поиска рядом с логотипом (1b).

Что бы ты ни выбрал, в результаты вывалится огромный список из тысяч поставщиков услуг, отсортированный по «релевантности»:

Довольно расплывчатый критерий, не находишь? 🤔 Посмотрим, можно ли сузить поиск.

Чтобы разобраться в изобилии фрилансеров, стремящихся предложить свои услуги, воспользуемся фильтрами, размещенными в верхней части поля с результатами, чтобы сузить поле поиска до чего-то более вразумительного:

• Самый важный фильтр – «Service Options» (опции сервиса) (2a): он отображает доступные специализации и дополнительные опции для выбранного типа проекта. Например, если задать в поиск «написать статью», фильтр опций услуг (Service Options) будет включать такие параметры, как тип текста, язык и стиль. Только один этот фильтр поможет сузить результаты поиска как минимум в десять раз.
• Второй по эффективности фильтр – «Подробная информация о продавце» (Seller Details) (2b), поскольку он позволит выбрать уровень фрилансера. Иерархия Fiverr разделяет фрилансеров на 4 типа: уровень 1, уровень 2, Top Rated (фрилансеры с лучшими рейтингами) и все остальные (новые и неактивные пользователи). Для перехода на более высокий уровень фрилансер должен демонстрировать стабильное качество работы и получать хорошие рейтинги. Логично, что и ставки у этих фрилансеров обычно выше среднего. Для достижения оптимальных результатов мы рекомендуем вначале сосредоточиться на уровне 2 – здесь ты наверняка найдешь высококвалифицированных фрилансеров.
• Рекомендуем оставить графу «Бюджет» (Budget) (2c) пустой, чтобы не ограничивать выбор на этом этапе. Если, конечно, ты не ищешь самый дешевый вариант, в этом случае вряд ли удастся минимизировать риск получения плохого результата…
• Фильтр «Срок предоставления услуги» (Delivery Time) (2d) может помочь, если нужно выполнить работу как можно быстрее. Не удивляйся, что при обещании выполнить работу за 24 часа или в трехдневный срок фрилансер выставит более высокую ставку!

2. Не сравнивай цены в результатах поиска

Хотя Fiverr всецело выступает за стандартизацию услуг, унифицировать все невозможно – продавцы все же сами выбирают, что именно будет включено в предложение. Более того, предложение может состоять из 2-3 пакетов опций:

Например, фрилансер, предлагающий написать пост в блоге, может указать цену за определенный объем текста (скажем, 300 слов), но при этом включить несколько дополнительных опций в одно и то же предложение, например написание текста из 500 слов по более высокой цене.

И вот в чем загвоздка: результаты поиска, которые мы обсуждали в предыдущем совете, покажут только одну цену. Как думаешь, какая из цен появится в результатах?

Правильно, цена на базовую (= самую дешевую) опцию предложения.

Здесь можно столкнуться с двумя проблемами: во-первых, базовая опция может тебе не подойти, а во-вторых, базовые опции в предложениях разных фрилансеров будут отличаться!

Вывод: игнорируй цены в результатах поиска. Вместо этого внимательно изучи 5-10 предложений из шорт-листа, который появится после применения всех фильтров (см подсказку №1).

…Итак, мы готовы сделать заказ?

Постой, есть еще один шаг, который мы рекомендуем выполнить, прежде чем ты свяжешь себя контрактными обязательствами:

3. Напиши продавцу заранее

Выбери 2-3 многообещающих предложения и отправь каждому продавцу персональное сообщение. Опиши свой проект в двух словах и задай пару вопросов.

Отметь быстроту реакции на сообщение. Получил уместные и профессиональные отклики?

И да, если вопросов нет, их надо придумать. То, как фрилансер ответит на твои вопросы, расскажет тебе о нем куда больше, чем заранее заготовленный отклик, который ты скорее всего получишь, если ничего не спросишь.

Если ты заинтересован в качестве, не рекомендуем пытаться сбить цену, если только в этом нет острой необходимости:

• Во-первых, Fiverr уже и так достаточно дешевый. Существует нижняя граница стоимости, за которую люди готовы работать, и благодаря жесткой конкуренции Fiverr довольно близок к этому пределу.
• Кроме того, большинство продавцов оптимизируют свой рабочий процесс, чтобы обеспечить конкурентоспособные цены, поэтому, если ты настаиваешь на скидке, будь уверен, что выбранный тобой фрилансер скорее всего уделит твоему заказу меньше внимания. И его вполне можно понять!

Большинство продавцов на Fiverr не ленивые и не жадные, однако простая логика подсказывает, что чем ниже цена, тем больше вероятность, что и результат будет невысокого качества…

Не говоря уже о том, что такая стратегия вряд ли улучшит отношение к тебе и твоему проекту 🤷

Вместо этого попробуй встать на место фрилансера и проявить уважение к его усердному труду. Fiverr и так следит за тем, чтобы предложения были максимально конкурентными.

В любом случае, как только получишь ответы на свои сообщения, выбор будет максимально прост. После этого остается только создать заказ, внести средства и ждать результата.

Кстати о результатах:

4. Не стесняйся просить фрилансера отредактировать работу

Большинство предложений Fiverr включают возможность 1-2 редакций, но даже если это не упомянуто напрямую в предложении, любой нормальный фрилансер согласится внести изменения, если они будут в рамках разумного.

При запросе изменений будь вежливым и помни, что некоторые проблемы могут быть вызваны недостаточно четким техзаданием!

(Если просишь что-то, что просто забыл включить в техзадание, не забудь добавить небольшой бонус за дополнительную работу).

Кстати, все знают, что нужно сказать «спасибо» за проделанную работу, но на всякий случай напомним:

если фрилансер проделал хорошую работу или превысил твои ожидания, поощри его хорошим отзывом и бонусом

Это особенно важно, если ты планируешь работать с одним и тем же фрилансером в будущем, о чем мы поговорим более подробно ниже:

5. Мысли стратегически и работай над отношениями

«Да мне разок этим Fiverr воспользоваться!» – можешь возразить ты.

Да, всего раз в жизни тебе придется воспользоваться услугами фрилансера в сети… Звучит немного нереалистично, правда? Не удивительно, ведь так оно и есть!

Как только ты привыкнешь к простоте Fiverr и огромному выбору, велики шансы, что ты захочешь воспользоваться ресурсами платформы еще и еще. 🚀

Поэтому независимо от того, много ли у тебя заказов или один, стоит подходить к Fiverr стратегически:

• Начни с небольшого проекта, чтобы протестировать наши советы и найти фрилансера, соответствующего твоим требованиям. Как освоишься с Fiverr, настанет время для более крупных и более серьезных работ!
• «Лайкай» избранные предложения. Когда в избранных окажется около 5-6 предложений, неплохо будет рассортировать их по спискам в разделе «Сохраненные» (Saved) твоего аккаунта (меню справа сверху рядом с фотографией профиля).
• Всегда оставляй отзывы и выставляй рейтинги,, прежде чем написать негативный отзыв, старайся сначала разрешить недопонимание с фрилансером.

Кстати, а ты в курсе, что фрилансеры тоже могут оставлять отзывы на заказчиков и выставлять рейтинги? То есть, прямо как в реальной жизни, что посеешь, то и пожнешь.

Иными словами, будь вежлив, терпелив и адекватен, и тогда ты получишь хорошее отношение не только текущих, но и будущих подрядчиков. И это положительно отразится на качестве предоставленных услуг!

Закажи услугу на Fiverr ›

Хорошо, а что если хочешь разместить запрос на услугу на всеобщее обозрение, а не искать фрилансера самостоятельно? Можем предложить пару дополнительных приемов в твой арсенал:

• Добавь секретное слово в описание работы, чтобы выцепить невнимательных фрилансеров, подающих однотипные предложения. Можно просто попросить кандидатов упомянуть специальное слово где-нибудь в своем предложении (любое, например, «абсолютно» или «чокнутый»).
• Задай реалистичный бюджет, не занижай чересчур. Так ты покажешь, что ты серьезный клиент и тем самым привлечешь лучших фрилансеров. Конечно, каждый продавец может задать собственный бюджет для твоего проекта, то есть ты увидишь ставки как немного ниже, так и немного выше твоего бюджета.
• Смело игнорируй письма от бота с «лучшими предложениями»! Кандидатов в них, похоже, отбирают рандомно, на основании того, как быстро продавцы отвечают на запросы. Доверяй своему чутью, а не алгоритмам!

Как только получишь достаточное количество предложений, следуй тактике, о которой мы говорили ранее.

***

А что если нужно максимально увеличить шансы на получение высококачественного результата? Есть еще одна опция, о которой ты должен знать:

Fiverr Pro – оно того стоит?

Помнишь, мы упоминали уровни фрилансеров? Вообще-то у Fiverr есть еще одна категория, про которую мы пока не говорили. Она называется Fiverr Pro.

Чтобы получить статус “Pro”, продавец Fiverr должен подать специальную заявку сотрудникам Fiverr вместе с портфолио предыдущих работ. Все заявки рассматриваются вручную, и только 1% лучших заявок проходит процесс рецензирования.

То есть, в некотором роде Fiverr Pro очень похож на уровень Top Rated, только еще эксклюзивнее.

А как там с ценами? «Pro» это звучит дорого… имеет ли смысл выбирать Fiverr Pro, когда в стандартном поиске можно и так отфильтровать фрилансеров по уровню?

Действительно, услуги уровня Pro, как правило, обходятся в 2-4 раза дороже, чем обычные предложения в тех же категориях, поэтому по итогу выйдет ненамного дешевле, чем на более традиционных платформах, таких как Upwork.

Но вот в чем дело:

Fiverr Pro это не отдельная платформа: это тот же маркетплейс, тот же пользовательский аккаунт, все то же, просто другой уровень услуг в иерархии Fiverr (наивысший).

Чтобы подчеркнуть нашу мысль, добавим, что в поиске можно задать исключительно поиск по категории Pro.

И вот мы подошли к основному преимуществу Fiverr:

С Fiverr ты получаешь максимальное разнообразие. Нужно сделать что-то быстро и недорого? Без проблем. Ищешь стопроцентный высококачественный вариант? Пожалуйста!

Другими словами, в зависимости от потребности клиента, найдется все: и супердешевый вариант, и услуги от лучшего 1%, а также все, что в промежутке. Какая еще платформа может похвастаться такой гибкостью?

Кстати о процентах:

БОНУС: Купон -10% на Fiverr

Независимо от того, решишь ли ты попробовать Fiverr или нет, приятно знать, что первый заказ может быть на 10% дешевле, не так ли?

Обрати внимание на то, что ключевое слово здесь – первый. То есть, купон работает только для новых аккаунтов:

1. Нажми на большую красную кнопку ниже, чтобы открыть сайт Fiverr в новом окне:

   Получи -10% на первый заказ на Fiverr

2. Перейди к предложению, которое хочешь приобрести, выбери нужный пакет и нажми на зеленую кнопку заказа (если ты ознакомился с нашими советами выше, то до этого ты уже предварительно связывался с продавцом🤓).
3. На следующей странице выбери дополнительные услуги и нажми «Заказать сейчас» (Order Now) справа. (Кнопка вводит в заблуждение, но не волнуйся – прямо сейчас деньги с тебя не снимут).

4. В сводке заказов в правой части экрана ты заметишь раздел промокода: нажми на него, а затем скопируй и вставь в поле следующий код:

   FVRRHOLS10

5. Нажми на серую кнопку «Применить» (Apply) – и увидишь, как общая сумма заказа уменьшится на 10%. Теперь можно завершить создание заказа с новой ценой.

В предыдущих частях нашего руководства мы рассказали, как получить максимальную отдачу от Fiverr. Теперь ты знаешь, как можно сократить расходы!

***

А как насчет другой стороны рынка? Фрилансеру платформа Fiverr понравится? Давай выясним:

Как ПРОДАВАТЬ услуги on Fiverr

(Если ты заинтересован исключительно в покупке фриланс-услуг, тебя вряд ли заинтересует этот раздел, смело переходи к заключению!)

Как и во всем остальном, небрежный подход к фрилансу вряд ли принесет большую пользу.

Это может быть особенно верно в случае Fiverr «благодаря» жесткой конкуренции и строгим правилам, регулирующим работу платформы.

И все же, Fiverr , возможно, одна из лучших платформ для старта в качестве фрилансера: она сфокусирована на микро-услугах, что позволяет проводить эксперименты и видеть быструю отдачу, а также ежедневно совершенствовать предложения. При этом система иерархии продавцов гарантирует , что жизнь станет намного проще по достижении определенного уровня профессионализма и доверия со стороны заказчиков. 📈

Повторим: поначалу придется нелегко, нужно будет усердно потрудиться. Однако подработка на 1 000-2 000 долларов в месяц лишней не будет.

Основываясь на личном опыте многочисленных успешных продавцов Fiverr, мы собрали следующие советы, которые помогут тебе на пути к вершине иерархии продавцов Fiverr:

🔎 Для начала найди узкую нишу: тысячи фрилансеров на Fiverr предлагают «дизайн логотипа» или «написать статью». Избегай слишком общих фраз, хотя бы до тех пор, пока не выйдешь в топ!

💼 Создай портфолио предложений: вместо того, чтобы класть все яйца в одну корзину, выложи столько предложений, сколько можешь придумать. Используй быстрый темп Fiverr в своих интересах: регулярно заменяй наименее популярные из предложений новыми идеями, чтобы максимально увеличить шансы на сделку.

🎯 Правильно подбери название, изображение и описание предложения: включи релевантные ключевые слова (но не перестарайся), используй красивые изображения, и тогда твои предложения будут качественно выделяться из толпы и притягивать взгляды клиентов.

💰 Сыграй на понижение в пользу портфолио: 5-звездочные рейтинги и положительные отзывы необходимы для поддержания видимости на Fiverr. Чтобы быстрее получить отзывы, можешь попробовать чуть снизить ставку для начала. Считай это инвестицией в будущее своего профиля.

💌 Проявляй заботу о каждом клиенте: даже один плохой отзыв или рейтинг может отбросить тебя от вершины Олимпа Fiverr. Относись к каждому заказчику с уважением и выполняй работу вовремя и максимально качественно (знаем, это очевидный совет, но ты даже не представляешь, сколько фрилансеров на Fiverr его игнорирует).

🚀 Распределяй усилия: не стоит накручивать ожидания заказчика. Иными словами, будет лучше, если ты пообещаешь меньше, а сделаешь больше, чем наоборот.

📊 Следи за статистикой! Сложно переоценить значимость скорости отклика и соблюдения дедлайнов – 1 и 2 уровни присваиваются фрилансерам алгоритмами Fiverr исключительно на основании этой метрики.

🕗 Не переусердствуй, делай перерывы в работе. Правда, если планируешь отпуск или просто решил отдохнуть, не забудь активировать режим «вне офиса» в учетной записи Fiverr. Заказчики будут об этом знать и не станут заваливать тебя предложениями во время твоего отсутствия.

📚 Учись, чтобы заработать доверие и повысить видимость профиля. А ты в курсе, что на Fiverr существует целая библиотека профессиональных уроков, проходя которые ты можешь зарабатывать бейджи и демонстрировать их на своей странице профиля? В общем, теперь в курсе.

Подводя итог, можно сказать, что стратегическое мышление, оригинальность, соблюдение дедлайнов и превышение ожиданий клиента могут помочь даже начинающему фрилансеру достичь самых высоких уровней продаж на Fiverr.

И как только ты достигнешь 2 уровня (или еще лучше – станешь продавцом уровня Top Rated или войдешь в пул фрилансеров Fiverr Pro), платформа легко может превратиться в источник дохода номер один.

Наш вердикт: получи максимум от Fiverr

Платформа Fiverr прошла долгий путь, начиная от площадки для чудаков, предлагающих самые разные услуги за 5 долларов. Сегодня 2021 это один из крупнейших онлайн маркетплейсов в мире!

– Итак, в чем же главное преимущество Fiverr перед другими платформами?

Умопомрачительный выбор на любой бюджет! На Fiverr можно найти все мыслимые услуги в ценовом диапазоне от сверх низкого до премиум.

– Кому стоит покупать услуги на этой платформе?

Fiverr будет особенно полезна тем, кто ценит гибкость, разнообразие, прозрачностьи, конечно, комфорт.

– Как получить лучшее от Fiverr в качестве заказчика?

Используй на полную фильтры, будь внимателен при сравнении предложений, связывайся с продавцами до того, как отдашь кому-то свой заказ, отнесись к исполнителю заказов с уважением создавай долгосрочные отношения с лучшими фрилансерами.

(Если решишься попробовать Fiverr, не забудь о промокоде на скидку 10% на первую покупку. Пошаговое руководство можно найти в этом разделе руководства)

– Как преуспеть на Fiverr в качестве фрилансера?

Твоя цель – достичь более высоко уровня как можно быстрее: создай портфолио из нишевых предложений и убедись, что предлагаемые тобой услуги стабильно выделяются из толпы, а статистические показатели поддерживаются на хорошем уровне.

***

Все еще не уверен, что Fiverr это то, что тебе нужно? Есть, что добавить к нашему анализу? Просто хочешь поделиться своими впечатлениями от Fiverr? Оставь сообщение в разделе «Комментарии»!

Как получить первый заказ на фрилансе

Где фрилансеру искать заказы

Дизайнеры и верстальщики часто находят заказы на Behance и Dribbble, разработчики — на Upwork. Независимо от ресурса, в профиле напиши о своих навыках и опыте в IT. Расскажи о задачах, которые наиболее/наименее интересны. Это поможет встретить клиента, с которым будешь одной волне. Изучи профиль клиента: историю найма, сколько денег потратил на платформе, какие отзывы оставлял другим.

Василий Станиславчук

«Некоторые ищут первый фриланс среди друзей и родственников. Я этот этап прошел, но категорически не советую так делать. Иногда возникает дискомфорт в общении, особенно касаемо оплаты. Фрилансер может потратить больше времени, чем ожидал, а заказчик не поймет, почему некоторые вещи невозможно сделать быстро или дешевле, — говорит Василий Станиславчук, преподаватель курса Python в Beetroot Academy Rivne и Team Lead Python Engineer в Lohika. — Когда мало опыта и нужно подучить технологии, сотрудничать с друзьями неплохая идея. Но если твой друг-психолог просит бесплатно сделать сайт-визитку, не стоит увлекаться».

Василий стартовал на бирже фриланса Upwork. Поначалу переживал, что рейтинг в профиле нулевой. Серьезный проект вряд ли светит. Но один клиент вскоре нашелся. С фиксированной ставкой $5 требовалось написать парсер для сайта — программу, выделяющую часть информации из массива данных. Заказчик оценил результат на «пятерку» — наивысший балл.

«Вообще-то $5 — маловато для любого программиста. Тогда я искал простое задание, чтобы быстро нарастить рейтинг среди фрилансеров, поэтому было не принципиально, — вспоминает программист. — Даже если приходишь в IT из другой сферы и раньше получал меньше, не стесняйся ставить $10. Растет опыт — повышай ставку».

«Раскручивать» себя можно во всех соцсетях. Например, Instagram — отличная площадка, чтобы заявить о себе, искать работу и общаться с коллегами-фрилансерами.

Валентина Бахал, UI/UX дизайнерка: «Я советую вести блог в Instagram и знакомить аудиторию с рабочим процессом. Например, как в фотошопе подготовить фото для сайта или с чего начать лендинг».

Утром деньги — вечером «исходники»

Первого клиента на фрилансе Валентина Бахал нашла на третьем месяце обучения в Beetroot Academy. Заказчику понадобился логотип и дизайн стикеров фирмы по производству органических удобрений. Вроде бы ничего сложного, но клиент оказался специфическим.

Валентина Бахал

«Первый вариант дизайна ему не понравился. Чем именно — никаких аргументов. Делаю еще один пробный вариант. Утвердил. Спустя время говорит: “Давайте добавим на фон треугольники, поменяем цвет…”. Так, стоп, мы ведь договаривались, что в следующий раз правки будут минимальные. На что он мне прислал этикетку с бутылки вина и попросил взять оттуда картинку — мужчину, распыляющего виноград. “Давайте разместим у себя, все равно никто не узнает”. Я отказалась от плагиата и предложила разойтись. Благо, он компенсировал мне потраченное время».

Вывод — работай по предоплате. Если клиент уворачивается, это «первый звоночек». Вдруг он мошенник? Чтобы обезопасить себя, фрилансеры берут 50% от стоимости работы вначале и перед сдачей проекта.

Можно работать по договору как «Физическое лицо предприниматель». В документе указываются данные заказчика и исполнителя, стоимость работы, сроки, права и обязанности каждой из сторон договора. Но и добавляется ежеквартальная отчетность по бухгалтерии.

Спустя два года работы в дизайнерской студии, Валентина вернулась во фриланс. Готовилась три месяца: откладывала деньги с текущей зарплаты на случай «простоя», в свободное время наполняла портфолио. Совмещать с учебой в академии было трудно, но оно того стоило. Теперь любая задача — по предоплате. Заказчику перед созвоном высылает анкету с просьбой описать техническое задание. Потенциальный клиент рассказывает подробности проекта, потребности и ожидания от дизайна. По ответам Валентина понимает, сработается ли она с человеком.

«Если клиент говорит “Делайте на ваше усмотрение, вы же профессионал”, не ведитесь на лесть. Если он не может объяснить, что ему нравится/не нравится, предложите разработки конкурентов или то, что в тренде. Хотя бы сможете ориентироваться на отзывы», — советует специалистка.

Для заказчика большое везение найти среди фрилансеров Full-stack разработчика или дизайнера-верстальщика. Один специалист, а делает много. Для внештатника это бонус к основной оплате.

«После дизайна я прошла курс Front-End разработки и теперь могу прописать кодом кнопку на сайте, подключить к нему видео или Google-карту, — говорит Валентина. — Чувствую, чем больше у меня навыков, тем выше доверие клиента».

Как себя вести, чтобы клиент не ушел

Прежде чем предлагать услугу, оцени свою идею с функциональной стороны. Твое креативное решение может не подойти заказчику, если не решит его бизнес-задачу. Во время общения будь инициативным — предложи план действий, результат и ожидания от сотрудничества. Знаешь ТЗ — подумай над альтернативным способом реализации. Может, он будет эффективнее предложенного клиентом.

Добавь примеры из портфолио, а лучше — успешно проданный сайт, программу или дизайн. Укажи стартовую ставку — фиксированную или за час работы. Расскажи об особенностях будущей разработки. Никто будет снижать цену, если убедиться в трудоемкости процесса. И главное — всегда будь на связи.

Как создать портфолио на фрилансе

«Важно, чтобы в портфолио было несколько примеров: лендинг (сайт-визитка), полноценный дизайн интернет-магазина и приложения. Сейчас отрисовка веб- и мобильной версии дизайна — мастхэв. Кому-то нужен промо-сайт, кому-то нечто большее. Покажи все, что умеешь», — советует дизайнерка Валентина Бахал.

Первой работой в подборке может стать твой финальный проект по окончанию курса. Не забрасывай идею, даже если на момент выпуска она выглядит как полноценный продукт.

Василий Станиславчук, преподаватель Beetroot Academy: «Моя группа создавала Telegram-бота для подготовки к Внешнему независимому оцениванию. Надеюсь, все выпускники добавили его в портфолио. Мы объединили усилия с группами дизайнеров и Front-end программистов и сделали лендинг для проекта. Так можно доработать любое задание и показывать заказчикам, как пример».

Сделав что-то полезное для себя, тоже можно пополнить портфолио. Следишь за питанием — разработай калькулятор калорий. Любишь планировать день — придумай приложение в формате To do list (список дел). Да и вообще, будь смелее — создай сайт о себе. Ты же теперь фрилансер.

Настоящее и будущее фриланса в России: статистика

Рынок фриланса быстро растет: в 2020-м в России было 14 млн фрилансеров, а в 2021-м — уже 71 млн. Разбираемся, что такое прекарная занятость, для чего компании нанимают фрилансеров и в чем сложности такого сотрудничества

Время на чтение: 10–12 минут

Перепись фрилансеров

К фрилансерам относят и официально оформленных самозанятых, и тех, кто совмещает разовые подработки с основной работой, но не заявляет об этом в налоговую. Поэтому посчитать, сколько точно «вольных художников» в России, трудно, но тенденции говорят о том, что их число в 2020 году значительно выросло. По данным Росстата, в марте 2021 года в стране были заняты свыше 71 млн человек. Согласно же исследованию PwC, в 2020 году в России было 14 млн фрилансеров — это почти 20% от всего занятого населения. В 2019 году их было всего 5 млн.

Российский рынок фриланса, утверждают эксперты PwC, составил $41 млрд, в 2025-м по прогнозам он вырастет до $102 млрд. По этому показателю Россия входит в первую десятку стран, а по темпам роста занимает второе место в мире, уступая только США. Глобальный рынок фриланса оценивается в $6,54 трлн, и к 2025 году он, как ожидается, вырастет до $13,84 трлн.

По данным фриланс-биржи KWork, в 2020 году число заказчиков на платформе выросло на 93%, а исполнителей — на 128%.

На рост числа фрилансеров повлияла пандемия и карантинные меры: на конец августа 2020 года в России было 3,6 млн официально зарегистрированных безработных, а до начала пандемии — 727 тыс. По сведениям HeadHunter, в мае 2020 года количество новых вакансий на сайте снизилось на 26%. Поэтому весной 2020 года начался рост интереса к фрилансу и подработке. Как уточняет портал FL.ru, резкое увеличение регистраций началось в апреле 2020 года и достигло пика в июне — тогда на этой фриланс-бирже зарегистрировалось почти 183 тыс пользователей.

Портрет российского фрилансера

Самые распространенные возрастные категории среди фрилансеров — 18-34 года (68%) и 35-44 года (18%), выяснили аналитики PwC. По данным Национальной гильдии фрилансеров, 60% таких работников — мужчины. У 43% фрилансеров есть высшее образование. 26% оформили статус самозанятых или ИП, 29% планируют.

По сведениям ИТ-холдинга TalentTech, НИУ ВШЭ и биржи фриланса FL.ru, больше всего фрилансеров привлекают для работы в этих сферах:

• 58% — дизайн/графика;
• 46% — разработка и поддержание веб-сайтов;
• 38% — программирование;
• 32% — тексты/копирайтинг;
• 24% — реклама/маркетинг.

При этом доходы от фриланса распределены так: 64% получают менее ₽30 тыс. в месяц, 17% — до ₽60 тыс., 13% — до ₽100 тыс. и только 6% зарабатывают ежемесячно более ₽100 тыс.

Ловушки гибкой занятости

Далеко не все специалисты, работающие на себя, могут похвастаться стабильным положением. Такие сервисы, как Uber и доставка еды, которые должны обеспечить гибкую занятость, на деле загоняют сотрудников в ловушку, когда тем нужно уделять работе все больше времени, чтобы оставаться финансово стабильными, утверждается в отчете сервиса Doteveryone.

Авторы отчета выявили несколько категорий проблем, с которыми сталкиваются сотрудники, работающие в Uber и подобных организациях:

• отсутствие финансовой безопасности;
• потеря достоинства — сервисы рассматривают работников как роботов или строчку в наборе данных, им не позволяют озвучивать свои потребности;
• неспособность продвинуться по карьерной лестнице или подготовиться к тому, чтобы перейти на другую работу.

Кроме того, работа на любой из подобных платформ сопряжена со скрытыми расходами, говорится в отчете. Например, водителям такси нужно платить за топливо, страховку и ремонт машины, поэтому реальный доход гораздо ниже, чем заявляют компании.

Это не отменяет таких особенностей сервисов, как низкий порог входа и свободный график, однако эти преимущества важны в молодом возрасте. Отчет финансовой компании Prudential показал, что гибкая работа наиболее популярна среди миллениалов, которые могут приспособить график к своему образу жизни. Однако нештатные сотрудники из числа бэби-бумеров и поколения X, как правило, вынуждены наниматься, потому что потеряли работу на полную ставку. Для них отсутствие стабильности и неопределенный доход — серьезная проблема, поскольку у них с большей вероятностью есть ипотека и семья, которую нужно поддерживать.

Для решения проблем работников Doteveryone предлагает три ключевые стратегии:

• минимальная зарплата, которая потребует от платформ учета дополнительных скрытых затрат, взимаемых с работников;
• внесение изменений сферу переподготовки кадров, чтобы облегчить «гибким» работникам возможность перейти на более квалифицированную занятость;
• добавление новых структур управления, чтобы дать работникам более весомый голос при разработке платформ.

С точки зрения социологов, фрилансеров можно отнести к классу прекариата. Прекариат — это работники, не имеющие полной гарантированной занятости. У них может не быть оплачиваемого отпуска и больничного, а их рабочий день не нормирован.

Ситуацию с прекариатом в России комментирует социолог, заместитель директора Центра молодежных исследований НИУ ВШЭ в Санкт-Петербурге Яна Крупец:

«На мой взгляд, сегодня состав прекариата в России отражает глобальные тенденции, которые происходят на рынках труда. С одной стороны, в него входят работники, которые традиционно находятся в уязвимом положении, связанном с неформальной занятостью и отсутствием гарантий. Например, мигранты. Но с другой стороны, это креативные работники с высоким уровнем компетенций и уровнем образования.

Они могут находиться на престижных должностях, но при этом все равно будут в прекарной позиции, потому что работают на краткосрочных проектах. Между этими группами состав может быть самый разный.

Фрилансеров тоже относят к прекариату, причем независимо от их заработков, потому что если человек, например, вдруг заболеет, то окажется в гораздо более уязвимом положении, чем тот, у кого есть хоть какие-то социальные гарантии от работодателя».

Легко ли быть фрилансером

Опрос hh.ru среди фрилансеров показал, что в первую очередь респонденты ценят возможность самостоятельно распределять свое рабочее время (79%), экономию времени и денег на дорогу (75%), работу без привязки к конкретному городу или стране (64%), возможность совмещать несколько работ одновременно (47%).

При этом, конечно, работа на фрилансе не безоблачна. Исследования показывают, что при переходе на удаленный формат эффективность сотрудников возрастает. Но делается это часто за счет увеличения времени, потраченного на работу. Так, исследователи из НИУ ВШЭ пришли к выводу, что на фоне среднероссийских показателей фрилансеры намного чаще трудятся в нестандартное время — ночью, в выходные и праздничные дни. Выбирая независимость и автономию, фрилансеры часто попадают в ловушку гибкой занятости — они склонны к интенсификации своего труда, что ухудшает, а не улучшает их субъективное благополучие. Оказалось, что 16% фрилансеров отдыхают меньше пяти дней в течение года и только 11% могут позволить себе отпуск продолжительностью свыше 30 дней.

К этому прибавляется и требование постоянно совершенствовать свои навыки, которое предъявляют работодатели, считает Яна Крупец: «На рынке труда, где распространена гибкая занятость, актуализируется вопрос баланса работы и отдыха. При этом требования к работникам растут независимо от сферы их деятельности. Поэтому свободное время, которого и так немного, тратится на получение новых навыков. Например, сейчас выпускникам вузов недостаточно просто знаний, которые они получили. Работодатели ждут от молодых специалистов целого портфеля дополнительных навыков, которые часто даже не имеют отношения к специализации».

Действительно, требования работодателей к специалистам в период пандемии только выросли. Однако примечательно тот факт, что повышением своей квалификации занимались в это время 51% фрилансеров и только 28% — из числа тех, кто трудится в штате.

Работа фрилансера сопряжена со стрессом. По данным опроса, проведенного британской ассоциацией ipse, наиболее сильное негативное влияние на ментальное здоровье оказывает необходимость постоянного поиска новых заказов (53%) и нерегулярный заработок (50%). Что касается одного из главных преимуществ — работы из любого места, то на самом деле до 84% фрилансеров работают из дома, что грозит еще и социальной изоляцией.

Еще одна проблема — демпинг. Из-за большого числа фрилансеров (читай, конкурентов) специалисты готовы снижать цены на свои услуги, только чтобы получить заказ. Так, на специализированных биржах можно найти не самые простые задачи, за которые заплатят лишь ₽300 — среди них создание инфографики, написание текстов или отзывов, настройка рекламы.

Плюсы и минусы для компаний

Работа с фрилансерами становится распространенной практикой в бизнесе. По результатам опроса PwC, в России 25% компаний планируют заместить фрилансерами до 30% работников. Госкомпании тоже становятся фриланс-френдли. Так, в 2019 году «Газпром нефть» запустила платформу Профессионалы 4.0, на которой госкорпорации размещают задачи для внештатных специалистов.

По данным ИТ-холдинга TalentTech, НИУ ВШЭ и биржи фриланса FL.ru, клиенты фрилансеров — это, как правило, частные лица и индивидуальные предприниматели (45%). На втором месте — небольшие компании, в которых работают до 50 человек (39%), а доля средних и крупных организаций составила 16%. Лишь 26% заказчиков привлекают фрилансеров на постоянной основе и 74% — эпизодически.

Компании, сотрудничающие с фрилансерами, работают в разных сферах. Чаще всего они занимаются разработкой программного обеспечения, разработкой, поддержкой и продвижением веб-сайтов, дизайном, маркетингом, PR, рекламой, торговлей и промышленным производством (по 10-13%).

Главные мотивы для найма фрилансеров:

• 66% — возможность привлекать на короткое время высококвалифицированных специалистов;
• 50% — быстрота поиска нужного специалиста;
• 49% — невысокая стоимость;
• 36% — экономия на помещении, площадях, оборудовании рабочих мест;
• 32% — экономия на содержании сотрудников (отпускные, больничные, «‎соцпакеты»‎).

О том, с какими еще рисками сталкиваются компании, работая с фрилансерами, рассказывает контент-маркетолог и главный редактор проекта о фрилансе Digital Broccoli Миля Котлярова:

«Во-первых, компании часто переживают, что фрилансер пропадет с предоплатой. Второй риск — что он не выполнит работу в срок. Хотя на практике часто заказчики перекладывают ответственность на фрилансеров, при этом сами затягивают с обратной связью или предоставлением материалов, не выстраивают систему отчетов и контроля. Третий риск — что фрилансер покажет в портфолио чужие работы, а значит, на деле его уровень профессионализма может оказаться гораздо ниже ожидаемого.

Еще одна проблема, которая появилась недавно, — обман с наличием статуса самозанятого. Физлицо без самозанятости не платит налоги и взносы самостоятельно, а значит, заказчик должен платить их за него, и если фрилансер обманул или снялся с самозанятости за день до оплаты, у заказчика появится долг по налогам и взносам, о котором он узнает не сразу».

Это согласуется с ответами заказчиков: самым большим недостатком работы с фрилансерами, по их мнению, является нестабильность и непредсказуемость качества их работы (51% опрошенных). 39% респондентов указали необходимость регулярного поиска, 36% выделили проблемы в коммуникации, неверное понимание поставленных задач и требований, 35% и 34% — безответственность и необязательность фрилансеров и высокие риски обмана. Однако далеко не все страхуют себя от возможных рисков: выяснилось, что 37% заказчиков не составляют договор, а фиксируют договоренности в переписке, 21% работают только по устным договоренностям.

Прогнозы на будущее

По данным PwC, один из главных факторов спроса на услуги фрилансеров — прогнозируемое снижение числа трудоспособного населения (на 6,5% за пять лет) из-за превышения уровня смертности над рождаемостью. Еще один фактор — растущий дефицит квалифицированных кадров. Почти половина опрошенных PwC специалистов считают, что российский рынок фриланса в среднесрочной перспективе продолжит расти высокими темпами.

У 41% российских фрилансеров отношение к экономической ситуации в стране пессимистичное, а у американских — в основном оптимистичное. По результатам опроса 6 тыс. заокеанских фрилансеров, они позитивно смотрят в будущее: 86% респондентов говорят, что впереди лучшие дни для них, 71% — что восприятие фриланса как карьеры становится более позитивным. 58% из тех, кто никогда не работал на фрилансе, но стал удаленно трудиться на карантине, рассматривают такую возможность в будущем. Причины для этого такие: удаленная работа сделала их более продуктивными (73%), они хотят продолжить удаленную работу вместо того, чтобы возвращаться к традиционному рабочему месту (74%), они могут получать дополнительный доход (85%).

Фрилансеру. Как правильно заключить электронный договор с заказчиком

У фрилансера много инструментов для работы, таких как биржи фриланса, различные группы в социальных сетях и сайты, позволяющие заказчику найти фрилансера под определенную задачу. В условиях мировой пандемии фриланс стал очень популярным явлением, но всегда ли можно рассчитывать на честность заказчика? Будет ли ваш клиент вносить правки, не входящие в первоначальное задание? Как защитить себя в случае возникновения спорных ситуаций?

Проблемы, возникающие при работе на фрилансе

К сожалению, в современном мире часто встречаются недобросовестные заказчики, которые после проделанной работы не принимают результат, но используют его. Процесс сдачи работ может занять много времени из-за бесконечных правок и новых пожеланий клиента. Очень часто фрилансеру трудно доказать свою правоту и заставить недобросовестного заказчика оплатить весь объем работ. Можно наносить водяные знаки на графические работы, отправлять только часть выполненного задания, но это не всегда помогает и подходит далеко не всем. Самый надежный способ защититься — правильно составить и подписать документы с заказчиком.

Документы, необходимые фрилансеру

Любой заказ должен быть оформлен соответствующими документами:

• Договор об оказании услуг — договор, определяющий условия, выполнения работ и ее оплаты.
• Техническое задание — документ, подробно описывающий, что именно вы сделаете в рамках договора об оказании услуг.
• Календарный план — в крупных заказах, когда работа сдается поэтапно, показывает когда и какой этап будет завершен.
• График платежей.
• Акт сдачи-приемки выполненных работ — закрывающий документ, подтверждающий, что вы сделали всю работу, а заказчик ее принял.

Документов не так много, однако каждый из них может быть довольно объемным, всё зависит от заказчика и конкретного заказа. Но составить эти документы недостаточно, нужно обеспечить юридическую силу.

Для этого, как правило, заказчик и фрилансер ставят подписи на бумажных копиях и отправляют друг другу сканы, а в дальнейшем пересылают документы по почте. Но это не всегда удобно и необходимы ресурсы на пересылку; письмо может идти очень долго или затеряться. К тому же документы могут потребоваться для отчетности той или иной стороне, а в случае возникновения спора доказать подлинность подписи.

Как фрилансеру защитить себя?

Заказчиками услуг фрилансера, как правило, являются юридические лица, имеющие электронную подпись, поэтому подпись документов заказчиком не вызовет трудностей. При этом сформировать в электронном виде и подписать можно все перечисленные выше документы.

Согласно законодательству электронные подписи разделяются на несколько видов:

• Простая электронная подпись — фрилансеру не подходит, поскольку нет возможности проверить, вносились ли в файл изменения. Подписанный такой подписью файл можно менять после подписания, и это нигде не отобразится.
• Усиленная неквалифицированная электронная подпись — может подойти поскольку есть возможность проверить изменился ли файл после подписания. Но фрилансеру и заказчику необходимо будет заключить дополнительное соглашение о признании такой подписи равной собственноручной.
• Усиленная квалифицированная электронная подпись — самый подходящий вид подписи, есть возможность проверить, изменился ли файл после подписания, и подпись автоматически признается равной собственноручной согласно федеральному закону № 63-ФЗ “Об электронной подписи”. То есть никаких дополнительных соглашений не потребуется.

Какую ЭП использовать фрилансеру?

Защитить себя фрилансеру довольно просто, для этого достаточно использовать электронные документы, подписанные квалифицированной электронной подписью. Она автоматически дает юридическую силу всем документам согласно федеральному закону № 63-ФЗ “Об электронной подписи”. Без дополнительных соглашений с заказчиком, подписанные документы будут иметь юридически значимый статус.

Выделим преимущества электронного документооборота с заказчиком:

• У вас есть юридически значимые документы, подтверждающие вашу работу, и обязанность заказчика оплатить ее.
• Заказчик не сможет изменить техническое задание и попросить вас внести правки без доплаты, если всё сделано согласно ТЗ.
• У вас будет календарный план и планы выплат, по которым вам будут обязаны оплатить тот или иной этап работы, таким образом, вы обеспечите себе финансовую стабильность, а также сможете грамотно распределить время.
• Акт сдачи-приемки выполненных работ — покажет, что вы сделали свою работу, а заказчик ее принял. В случае возникновения спорных ситуаций у вас будут юридически значимые электронные документы — согласно Федеральному закону № 63-ФЗ “Об электронной подписи” квалифицированная электронная подпись признается равнозначной собственноручной.
• Сокращает время и деньги фрилансера на заключение сделки и работу (все делается в рамках утвержденного и подписанного технического задания, правки согласуются и оплачиваются дополнительно).
• Заказчик не сможет незаметно изменить документ после его подписания и внести новые пункты, которые вы не согласовывали.

Что необходимо для подписи

Для подписи документов с заказчиком вам потребуется:

1. Квалифицированная электронная подпись — подобрать ее можно здесь.
2. Установленная на компьютер СКЗИ КриптоПро 5.0 — годовая и бессрочная лицензия (бесплатная версия на 90 дней.)
3. Установленная на рабочее место программа КриптоАРМ ГОСТ — годовая и бессрочная лицензия (бесплатная версия на 14 дней.)

Заключение

Таким образом, электронный документооборот с заказчиком позволяет фрилансеру защитить себя, минимизируя риски при возникновении спорных ситуаций. Вы сможете выстроить рабочие процессы эффективнее, а значит брать в работу больше заказов и больше зарабатывать.

лучших сайтов для фрилансеров для поиска работы и рабочих

Работа фрилансеров растет. Фриланс может быть идеальным способом для новых предпринимателей предлагать клиентам услуги. А наем фрилансеров — это эффективный способ для малого бизнеса увеличить команду. Возникает вопрос: где эти фрилансеры и компании могут связаться друг с другом?

Веб-сайты фрилансеров — отличное место для размещения объявлений о вакансиях фрилансеров. И тогда сотрудники могут просматривать возможности и продавать свои услуги.Ищете ли вы новую внештатную работу или новых внештатных дизайнеров или писателей, вот некоторые из лучших веб-сайтов для фрилансеров, которые стоит рассмотреть.

---

---

20 мест для заполнения или поиска внештатных вакансий

Ознакомьтесь с нашим тщательно подобранным списком из 20 веб-сайтов для фрилансеров, предлагающих возможности и таланты в различных областях. Выберите тот, который подходит для вашего малого бизнеса, и используйте его, чтобы заполнить или найти внештатную работу.

1. Upwork

Upwork — один из лучших веб-сайтов для фрилансеров из-за его большой сети, состоящей как из фрилансеров, так и из предприятий.Опыт полностью настраиваемый. Малые предприятия могут разместить вакансию, а затем отбирать квалифицированных кандидатов. Или вы можете позволить Upwork найти для вас фрилансеров. С другой стороны, фрилансеры могут просматривать проекты, размещенные компаниями, или размещать свои собственные заранее определенные проекты, на которые предприятия могут делать ставки. Есть также множество категорий, включая дизайн, написание, ИТ, продажи и бухгалтерский учет.

Upwork также размещает все процессы связи и оплаты между предприятиями и фрилансерами прямо на веб-сайте.За платежи Upwork взимает комиссию за транзакции. Обычно это 3 процента для тех, кто нанимает, и скользящая шкала для фрилансеров. Чем больше работы вы выполняете на сайте, тем меньше они взимают.

2. Fiverr

Fiverr — это веб-сайт для фрилансеров, созданный для проектов. Нет почасовой оплаты — только ценообразование на основе проекта. Таким образом, компании могут найти фрилансеров, которые им нужны для конкретных задач, таких как разработка веб-сайта или логотипа. А фрилансеры могут найти работу, которая лучше всего соответствует их навыкам и уровню опыта.На сайте есть множество категорий, включая дизайн, маркетинг, перевод, видео, аудио, технологии и писательские работы. И есть множество фрилансеров по всему миру, конкурирующих за эти вакансии, поэтому работа с международными подрядчиками является обычным делом. Fiverr также предлагает бизнес-пакеты, созданные для команд. Благодаря этому вы можете найти подходящих специалистов и управлять совместной работой со всеми своими фрилансерами одновременно.

Как и многие другие сайты фрилансеров, Fiverr размещает транзакции прямо на своей платформе.Это позволяет им взимать комиссию за транзакции с фрилансеров и предприятий. Они варьируются в зависимости от стоимости проекта. Они также предлагают платные бизнес-счета за 149 долларов в год, причем первый год — бесплатно.

3. LinkedIn ProFinder

LinkedIn ProFinder — это платформа для поиска внештатной работы прямо на популярном деловом сетевом сайте. Как предприятие, вы можете создать проект, а затем получать предложения от пяти поставщиков. Или вы можете просмотреть поставщиков услуг в выбранной вами категории.Фрилансеры могут подавать заявки на эти предложения или создавать свои собственные предложения, которые компании могут просматривать. В LinkedIn есть возможности практически для всех. Категории включают, среди прочего, финансы, операции, право, недвижимость, фотографию и внештатные писательские работы. Конечно, одним из самых больших преимуществ этого варианта является то, что многие компании и фрилансеры уже используют LinkedIn для других целей. Таким образом, ваш потенциальный пул вакансий и / или кандидатов велик. А если у вас уже есть учетная запись LinkedIn, начать работу легко.

LinkedIn ProFinder предлагает планы подписки вместо комиссий на основе транзакций. Поставщики услуг получают свои первые 10 проектов бесплатно, а затем должны оформить подписку LinkedIn Premium Business за 59,99 долларов США, чтобы продолжить. Размещение вакансий и найм работников — бесплатно.

4. TaskRabbit

TaskRabbit — это веб-сайт для фрилансеров, предназначенный для тех, кто ищет быстрые рабочие места или помогает с повседневными задачами. На этой платформе могут нанимать сотрудников как частные лица, так и компании. Например, малый бизнес может найти кого-то, кто доставит документы партнеру через город или починит сломанное оборудование в их офисе.Для фрилансеров платформа идеально подходит для разнорабочих, грузчиков, водителей доставки и всех, кто хочет быстро заработать деньги на рабочих местах. TaskRabbit также специализируется на обслуживании в тот же день. Так что он идеально подходит для тех, кому нужна быстрая помощь или быстрый день выплаты жалованья.

Комиссия за обслуживание составляет 15% от почасовой оплаты. Те, кто нанимает, видят почасовые ставки, которые уже включают эту плату. Операторы также могут получать компенсацию за такие вещи, как пробег или парковка, за которые не взимается никаких сборов.

5.99Designs

Тем, кто ищет внештатных дизайнеров или внештатных дизайнеров, стоит обратить внимание на 99Designs. Сайт фрилансеров принадлежит Vistaprint. И он специализируется на таких услугах, как разработка логотипов, веб-сайтов и графики. Платформа в основном работает на «конкурсах», когда фрилансеры подают предложения, основанные на спецификациях проекта. Затем компании могут выбрать то, что им больше всего нравится, и приступить к работе. В качестве альтернативы вы можете использовать веб-сайт фрилансера как более традиционную доску объявлений и нанять конкретного дизайнера для работы.Для дизайнеров он идеально подходит тем, кто хочет работать над множеством проектов или соревноваться с уникальными идеями. Это также делается по запросу. Так что, если вы дизайнер и работаете полный рабочий день, и просто хотите при случае подзаработать, участие в торгах может быть идеальным способом найти лучшую внештатную работу.

Конкурсы проводятся с фиксированной ценой для компаний, начиная с 299 долларов США. Вы также можете получить индивидуальные инструменты для адаптации и найма, если вы работаете в агентстве, которому нужна помощь в дизайне.Для дизайнеров это бесплатное соревнование за потенциальных клиентов на 99Designs.

6. Thumbtack

Thumbtack специализируется на соединении местных специалистов, ищущих работу, с домовладельцами и предприятиями, которым требуется помощь. Малые предприятия могут найти помощь во всем, от вспашки снега до покраски офиса. А местные специалисты могут зарегистрироваться для создания профиля и соревноваться за рабочие места прямо в своих местных сообществах. Это один из лучших способов для поставщиков услуг продвигать свои услуги или для лиц, ищущих работу неполный рабочий день, для поиска работы по контракту или внештатной работы по мере необходимости.Некоторые из этих связей могут даже превратиться в долгосрочные деловые отношения. Но другие могут просто предоставить способ быстро заработать немного денег по мере необходимости.

Thumbtack бесплатен как для профессионалов, так и для тех, кому нужна помощь фрилансера. Сайт зарабатывает деньги с помощью Thumbtack Pro, что по сути является рекламным вариантом. Поставщики услуг могут создать профиль, а затем отображаться выше в результатах поиска вакансий в своей категории. Это идеальный вариант для тех, кто хочет превратить свои услуги фрилансера в полноценную работу.

7. Freelancer

Freelancer — один из лучших веб-сайтов для фрилансеров для предприятий, которым необходимо работать с множеством фрилансеров. Доступно множество категорий, включая веб-поддержку, ввод данных, перевод, разработку приложений, социальные сети и продажи. Поэтому, если вам регулярно нужны фрилансеры для различных проектов, вы можете просто зарегистрировать одну учетную запись и нанимать людей в час по мере необходимости. Для тех, кто пытается найти работу, большая сеть предприятий, использующих доску по трудоустройству, дает большое преимущество.Компании могут просто опубликовать проект и просмотреть заявки, чтобы найти квалифицированных фрилансеров. Фрилансеры могут заполнять профили, просматривать вакансии и делать ставки. Также легко сузить возможности на основе ключевых слов, местоположения, навыков и множества других факторов. На веб-сайте фрилансеров также есть безопасная платежная платформа, чтобы гарантировать, что обе стороны удовлетворены, и оплата будет получена, когда работа будет выполнена.

Freelancer может бесплатно зарегистрироваться и начать работу. Сайт взимает комиссию за транзакции с предприятий, которые принимают ставки.Точные сборы могут варьироваться, но обычно составляют около 3 процентов.

8. Toptal

Toptal — один из лучших веб-сайтов для фрилансеров для опытных профессионалов и компаний, которые хотят их нанять. Фактически, веб-сайт позиционирует себя как внештатный сервис для трех процентов лучших сотрудников в своей области. Компании могут найти профессионалов из самых разных отраслей, включая разработчиков программного обеспечения, менеджеров проектов и финансовых экспертов. И вы можете быть уверены, что найдете квалифицированных специалистов, которые предоставят услуги высочайшего уровня.Конечно, не каждый может зарегистрироваться на Toptal. Сначала вы должны пройти квалификацию. Однако профессионалы, которые имеют право продавать свои услуги на Toptal, могут легко связаться с компаниями, которые готовы платить за качество. Это часто отличается от тех, кто работает на традиционных досках по трудоустройству, которые ищут лучшие предложения при заполнении вакансии фрилансера.

Toptal — это индивидуальная услуга. Таким образом, компании могут работать напрямую с сайтом, чтобы разработать план набора и поиска лучших фрилансеров в рамках установленного бюджета.Веб-сайт фрилансера обычно требует первоначального депозита в размере 500 долларов США, который затем идет на ваш первый счет.

9. Behance

Behance — это сайт для фрилансеров, смешанный с социальной сетью для дизайнеров. Те, кто ищет работу дизайнера, могут размещать визуальные эффекты, чтобы продемонстрировать свою работу или делать ставки на вакансии. А компании, желающие нанять дизайнеров, могут просматривать сайт в поисках вдохновения или размещать свои собственные вакансии. Помимо вакансий фрилансера, сайт также позволяет компаниям размещать вакансии дизайнеров на полную и частичную занятость для тех, кто хочет нанять штат.Помимо доски объявлений, Behance можно использовать для демонстрации творческих работ. Итак, если вы дизайнер, вы можете создать профиль и загрузить свои работы. Затем вы можете поделиться им в социальных сетях, на своем веб-сайте или в другом месте в Интернете. Возможно, это не самый традиционный способ найти лучшую внештатную работу. Но есть много компаний, которые могут нанять дизайнеров на основе такого онлайн-портфолио.

Подача заявки на вакансию на Behance совершенно бесплатна. Однако вам необходимо получить приглашение для регистрации учетной записи.Для предприятий размещение вакансий в настоящее время даже бесплатно, хотя это ограниченное время. Сайт принадлежит Adobe. Таким образом, компаниям может потребоваться план подписки для размещения вакансий в будущем.

10. Guru

Guru предлагает безопасную платформу для лучших фрилансеров. Сайт предлагает различные категории внештатных вакансий, включая администрирование, программирование, письмо, искусство, финансы, юриспруденцию и образование. Сайт проверяет фрилансеров и публикует отзывы, чтобы обеспечить спокойствие бизнеса.Обычно это не место для должностей начального уровня. Так что это лучше для компаний, которые готовы платить немного больше за качество. Что касается фрилансера, Guru предлагает гибкие планы и условия оплаты для тех, кто хочет создать свой собственный опыт. Брендирование сайта также дает хорошие шансы найти компании, которые готовы платить за талантливых специалистов. Так что, если у вас есть многолетний опыт или востребованные навыки, это может быть одним из лучших сайтов для фрилансеров.

Сайт фрилансеров предлагает индивидуальные решения для предприятий различного размера.Таким образом, компании могут выбрать структуру оплаты, которая лучше всего соответствует их потребностям. Некоторые позволяют разделить сборы с работниками. А другие могут выбрать более структурированные варианты. Кроме того, компания может похвастаться тем, что у них самые низкие сборы в отрасли, хотя настраиваемый характер их структуры сборов означает, что в Интернете не сообщается никаких подробностей.

11. SimplyHired

SimplyHired — это скорее традиционная доска объявлений о вакансиях. Но вы можете использовать его, чтобы публиковать и находить работу фрилансера, а также почасовые и оплачиваемые должности.Вакансии фрилансеров, размещенные на сайте, распределяются по популярным сайтам, таким как Indeed, что дает компаниям широкий выбор потенциальных кандидатов. И это избавляет вас от необходимости тратить время и деньги на создание нескольких списков. Компаниям также может быть полезно нанимать штатных и внештатных сотрудников, используя одну и ту же платформу. Для фрилансеров главным преимуществом этого сайта является широкий выбор вакансий. Некоторые могут даже захотеть найти работу, которая соответствует более традиционной роли. Таким образом, этот сайт позволяет вам просматривать несколько типов возможностей в одном месте.

Зарегистрироваться и начать размещать вакансии на SimplyHired можно бесплатно. Компании просто платят за имя кандидата и контактную информацию после того, как будут созданы подходящие кандидаты. Точная цена за контактную информацию зависит от типа размещенной вакансии. И вы платите только за точное количество кандидатов, с которыми хотите связаться. Так что, если вы можете определить по приложениям, кого лучше всего нанять внештатным сотрудником, вам нужно только приобрести контактную информацию этого человека. Если вы хотите провести собеседование с несколькими кандидатами, вы можете выбрать именно их или даже заплатить по факту.

12. Работайте лучше сейчас

Работайте лучше сейчас — один из лучших веб-сайтов для фрилансеров, специально предназначенных для поиска виртуальных помощников. Для предприятий это освобождает ваше время, чтобы вы могли работать над важными задачами, необходимыми для развития вашего бизнеса. Для фрилансеров работа виртуального помощника обеспечивает надежный доход и работу, которую вы можете выполнять практически из любого места.

Work Better Now предлагает только виртуальных помощников, работающих на полную ставку. Они работают по установленной ставке 1750 долларов в месяц. И это включает в себя все комиссии, поэтому вам не нужно беспокоиться о непредвиденных расходах.

13. Upstack.co

Upstack — это сайт для фрилансеров, специально предназначенный для разработчиков. Поскольку это очень быстрорастущая область, она становится все более популярной для компаний, которым требуется дополнительная техническая помощь по конкретным проектам. Сайт предлагает большой пул проверенных кандидатов со всего мира, чтобы помочь компаниям быстро найти лучших внештатных разработчиков. А для фрилансеров сайт предоставляет доступ компаниям, ищущим целевых кандидатов. Так что ваши шансы найти подходящую внештатную работу велики.Использование Upstack гарантирует, что обе стороны понимают отрасль разработки и знакомы с условиями и тарифами, используемыми для облегчения этого типа работы.

Upstack зарабатывает деньги, повышая ставки разработчиков. Итак, фрилансеры устанавливают сумму, которую они хотят получать. Затем компании получают информацию о ценах, которая включает эти дополнительные сборы. Это позволяет обеим сторонам получать желаемые ставки без необходимости рассчитывать непредвиденные расходы.

14. AngelList

AngelList является частью Angel.co, крупнейшее в мире сообщество стартапов. Он включает в себя доску по трудоустройству, которая предлагает возможности как внутренней, так и внештатной работы. Фрилансеры могут искать или просматривать возможности по отрасли, ключевому слову или местоположению. И стартапы могут находить кандидатов, которые заинтересованы в присоединении к их команде на первых порах. Для стартапов AngelList также предоставляет инструменты для связи с инвесторами и получения других ресурсов для стартапов. Так что всеми этими функциями удобно управлять под одной учетной записью. А использование этой платформы гарантирует, что вы найдете кандидатов, готовых к работе в стартапе.С другой стороны, AngelList предлагает фрилансерам массу увлекательных возможностей принять участие в первые дни управления компанией. Многие работники предпочитают такую ​​среду из-за свободы и творчества, доступных на таких должностях.

Публикация и подача заявок на вакансии в AngelList бесплатны. Компания зарабатывает деньги за счет управления фондами и других услуг.

15. PeoplePerHour

PeoplePerHour — один из лучших веб-сайтов для фрилансеров для тех, кто ищет почасовую работу или тех, кто хочет нанимать людей почасово.Компании могут просто опубликовать проект, просмотреть кандидатов и связаться с теми, кто кажется наиболее подходящим. С другой стороны, фрилансеры могут публиковать предложения, которые представляют собой набор услуг, которые компании могут просматривать. Это дает им больший контроль над процессом и может сэкономить время предприятий, избавляя от необходимости создавать фактические списки вакансий. На сайте также есть сервисы связи и оплаты. Они собирают платежи авансом и хранят эти деньги на условном депонировании, чтобы фрилансерам платили, когда работа будет выполнена, но не раньше.

За регистрацию аккаунта комиссия не взимается. People Per Hour просто взимает комиссию за транзакцию, которая составляет от 20 до 3,5 процентов. Они рассчитываются по скользящей шкале. Таким образом, чем больше вы работаете на сайте, тем меньше с вас будет взиматься комиссия.

16. Indeed

Indeed — один из самых посещаемых сайтов по трудоустройству в стране, с более чем 250 миллионами активных посетителей в месяц. Таким образом, его огромный размер дает преимущества как для предприятий, так и для фрилансеров. Компании могут разместить традиционную или внештатную работу.Или сотрудники могут загрузить свое резюме напрямую. Есть даже специальный раздел для удаленной работы, что особенно актуально для фрилансеров. И Indeed предлагает руководства и учебные материалы как для компаний, так и для соискателей. В частности, соискатель может захотеть узнать больше о конкретной компании, прежде чем подавать заявление о приеме на работу. В этом случае есть отзывы о компании от бывших сотрудников и фрилансеров. Сайт также предлагает информацию о заработной плате, чтобы помочь как работникам, так и компаниям установить конкурентоспособные ставки.

Публикация вакансий на Indeed и подача заявок на них бесплатны. Сайт зарабатывает деньги, предлагая спонсорские объявления и другие обновления. Таким образом, есть сборы, если вы хотите повысить узнаваемость своей работы или резюме. Но многие получают доступ к множеству возможностей с бесплатными аккаунтами, особенно если вы ищете общую внештатную работу или сотрудников.

17. FlexJobs

FlexJobs специализируется на удаленной работе и гибких возможностях трудоустройства. Это может быть внештатная работа или традиционная должность, которая просто позволяет людям работать удаленно или по своему собственному графику.Это идеально подходит для тех, кто ценит возможность работать из дома или тех, кто хочет путешествовать. И это открывает пул кандидатов для предприятий, которые хотят нанять на работу, не зависящую от местоположения. Кроме того, команда проверяет компании и кандидатов. Таким образом, все с обеих сторон видят только самые актуальные возможности. Они также обеспечивают поддержку клиентов на протяжении всего процесса, чтобы обеспечить бесперебойную работу по найму и адаптации.

Сайт работает по планам членства. Поэтому вам нужно заплатить абонентскую плату, чтобы размещать вакансии или видеть полные возможности.Планы работодателя начинаются с 299 долларов в месяц. А тарифные планы для участников начинаются с 14,95 долларов в месяц.

18. Craigslist

Craigslist предлагает тематическую рекламу практически для всего, включая вакансии фрилансера. Главное преимущество в том, что он полностью настраиваемый, и все об этом знают. Это может помочь вам привлечь огромное количество кандидатов на вакансию фрилансера. А фрилансеры могут ежедневно просматривать массу новых возможностей. Вы даже можете сделать сообщение, чтобы продвигать свои услуги фрилансера.Craigslist — это сервис, основанный на местоположении. Так что он лучше всего подходит для работы, требующей кого-то в определенной области, и менее идеален для возможностей, не зависящих от местоположения. Тем не менее, есть сторонние сайты, которые позволяют вам искать возможности по всему Craigslist. А если у вас есть бизнес и вам нужна удаленная вакансия фрилансера, вы можете опубликовать ее на Craigslist в нескольких городах.

Публикации на Craigslist обычно бесплатны. Но теперь за объявления о вакансиях взимается плата, которая варьируется от 10 до 75 долларов в зависимости от вашего местоположения.Вы можете бесплатно создать учетную запись и публиковать другие сообщения.

19. Crowdspring

Crowdspring — это веб-сайт для фрилансеров, цель которого — упростить процесс найма внештатного дизайнера. Сайт предлагает огромное количество дизайнеров, в том числе тех, кто может создавать логотипы, визитки, графику для социальных сетей и даже упаковку. Есть несколько способов использовать сайт. Вы можете начать проект, а затем выбрать лучших дизайнеров. Или вы можете начать индивидуальный проект для непосредственной работы с внештатными дизайнерами.В Crowdspring есть служба поддержки клиентов, которая ответит на вопросы и поможет вам найти лучших кандидатов-фрилансеров. Для дизайнеров сайт позволяет делать ставки на проекты, которые особенно соответствуют вашим навыкам и опыту.

Стоимость Crowdspring зависит от типа выбранной вами услуги. Конкурсы, в которых дизайнеры могут делать ставки на вакансии, начинаются от 299 долларов. А проекты, в которых вы работаете с одним дизайнером, начинаются от 200 долларов. Для дизайнеров сайт принимает только квалифицированных кандидатов и в настоящее время не ищет новых дизайнеров.Но есть список ожидания. Таким образом, вы можете добавить свою контактную информацию и получать обновления, когда открывается новый период регистрации.

20.BizSugar Advisor Directory

BizSugar — это сообщество, состоящее из представителей малого бизнеса, фрилансеров и профессионалов. Справочник консультантов — это единое место для людей, предлагающих услуги, для связи с предприятиями, которым нужна их помощь. Доступен огромный диапазон категорий, в том числе аналитика, мобильные приложения, связи с общественностью, видео, поисковая оптимизация и подкастинг.Каталог консультантов BizSugar — это просто список поставщиков услуг. Таким образом, вы можете просматривать категории или искать профессионала, с которым хотите работать. Затем свяжитесь с ними напрямую. BizSugar не облегчает транзакции и не гарантирует работу.

Каталог консультантов BizSugar является бесплатным доступом для владельцев бизнеса, которым нужна внештатная помощь или руководство. По-прежнему существует относительно небольшое количество прошедших проверку участников, предлагающих услуги. Так что это может быть хорошей возможностью для фрилансеров и профессионалов действительно выделиться.Вы можете напрямую связаться с BizSugar, если хотите, чтобы вас разместили в каталоге. BizSugar связан с Small Business Trends.

Что такое сайты для фрилансеров?

Сайты фрилансеров — это места, где фрилансеры могут найти потенциальных клиентов, а компании — сотрудников. Доступно несколько различных типов этих веб-сайтов. Например, 99Designs идеально подходит для поиска работы в области графического дизайна. Fiverr нацелен на то, чтобы помочь людям найти небольшую работу.Точно так же быстрый обзор quigig выделяет платформу, призванную упростить процесс для фрилансеров и тех, кто хочет их нанять. А TaskRabbit предлагает людям отличный способ получать деньги за выполнение поручений или выполнение мелких дел.

Upwork лучше, чем Freelancer?

Оба этих веб-сайта для фрилансеров представляют большую ценность, в зависимости от типа внештатной работы или сотрудников, которых вы ищете. Upwork идеально подходит для поиска или маркетинга опытных фрилансеров, в то время как Freelancer — один из лучших веб-сайтов для поиска работы начинающих фрилансеров.

Какой лучший веб-сайт для фрилансеров?

Лучшие веб-сайты для фрилансеров могут отличаться в зависимости от того, какие качества ищет ваш бизнес, а также от того, какие вакансии фрилансера востребованы, и даже от соответствия требованиям фрилансера. Если вы хотите размещать вакансии среди огромного количества фрилансеров или продавать свою работу большому количеству платящих клиентов, популярными вариантами являются Upwork и Indeed. Те, кто хочет, чтобы это было конкретно для дизайнерских работ, выбирают Behance или 99Designs. Однако, если вы просто хотите продвигать свои предложения или контролировать процесс самостоятельно, рассмотрите Справочник консультантов BizSugar.

Изображение: Depositphotos

---

6 лучших сайтов вакансий для фрилансеров, которые помогут вам работать

Бизнес-ресурсы

Введение

Хорошо, вы сделали это. Вы решили бросить работу, чтобы заняться самозанятостью. Или вы собираетесь.

Клиенты просто собираются броситься на вас ‚верно?

Если вы решили заняться фрилансером или обдумываете его, одним из ваших первых вопросов будет: как мне найти работу или создать бизнес в качестве фрилансера? Найти работу, когда вы только начинаете, не всегда легко.

Хорошая новость заключается в том, что существует множества популярных сайтов , где вы можете создать профиль и начать регулярно находить внештатную работу.

Большинство сайтов о вакансиях для фрилансеров — это то, что вы бы назвали рынком . В них вы найдете как покупателей, так и продавцов услуг. Услуги могут включать в себя все: от финансового консультирования до графического дизайна и транскрипции, веб-разработки и анализа данных.

Некоторые сайты специализируются в определенных областях, но лучшие из них имеют широкий диапазон, и вы можете найти работу, которая делает буквально что угодно, часто с вакансиями со всего мира.

Внештатная работа, которую вы найдете в Интернете, может включать разовые контракты, неполный рабочий день или даже временные обязательства на полную ставку, которые вы можете выполнять как человек, ведущий свой собственный бизнес. Чаще всего они основаны на проектах, поэтому со временем вы, вероятно, должны ожидать множества клиентов.

Я провел систематический обзор 6 лучших сайтов по вакансиям для фрилансеров, проанализировав четыре фактора :

• Коммуникации и насколько легко использовать платформу
• Покупатели и сколько это стоит людям, нанимающим фрилансеров
• Фрилансеры , и сколько они могут заработать
• Ежемесячный трафик i.е. сколько людей посещают этот сайт каждый месяц в Великобритании

Я суммировал 6 лучших сайтов по вакансиям для фрилансеров ниже.

В конечном итоге вы, вероятно, захотите оставить свой след и создать действительно сильный профиль на одном или двух из этих сайтов, вместо того, чтобы преследовать их все. Таким образом вы сможете заработать хорошую репутацию и множество обзоров, и все или большинство ваших клиентов будут собраны в одном месте.

Давайте погрузимся, чтобы вы могли начать.

Upwork

Раньше было два больших, действительно известных сайта для фрилансеров: ODesk и Elance.

Но в 2013 году они объединили усилия, чтобы запустить крупнейший в мире веб-сайт для фрилансеров Upwork. У Upwork более 5 миллионов клиентов и 12 миллионов фрилансеров, и вы можете найти на нем практически все, будь то краткосрочные или долгосрочные проекты, работа начального уровня или даже работа с экспертами.

Быстрые факты

1. Связь: Upwork упрощает общение в приложении, включая видео и текстовую обратную связь. Upwork также хорошо работает тем, что вы можете просматривать неограниченное количество профилей фрилансеров, и он отправляет вам короткий список фрилансеров, которые имеют отношение к работе, на которую нанимают покупатели.
2. Покупатели: Upwork не взимает плату за регистрацию. Они взимают комиссию за обработку платежей в размере 3%. А после того, как вы наняли кого-то и работали с кем-то, у него есть защита платежей, так что вы платите только за то, что вы разрешили.
3. Фрилансеры: Upwork берет 20% скидку, пока вы не наладите регулярные отношения с клиентом. В частности, 20% для первых 500 долларов, выставленных клиенту, 10% для пожизненных счетов с клиентом от 500,01 до 10 000 долларов и 5% для пожизненных счетов с клиентом, которые превышают 10 000 долларов.
4. Ежемесячный трафик: 149 тыс. + Органических (Великобритания, 2019)
   

Чистая прибыль

Upwork — отличное место для инвестиций, независимо от того, где вы находитесь в пути. Вы можете найти другие услуги, которые взимают меньшую плату, но я бы рекомендовал это только после того, как вы получите некоторый опыт за плечами.

Примечание. Если вы очень талантливый или опытный фрилансер, вы можете попробовать одну из наиболее тщательно отобранных платформ для работы с талантами, например Toptal.

Руководство по регистрации индивидуальных предпринимателей

Спасибо! Ваше сообщение получено!

Ой! Что-то пошло не так при отправке формы.

Freelancer

Если вы хотите поставить свои навыки против других, Freelancer позволяет вам участвовать в соревнованиях с другими фрилансерами, чтобы продемонстрировать свои навыки, в отличие от большинства платформ.
‍

Одним из преимуществ Freelancer является то, что вы можете выигрывать прибыльные, значимые проекты, основываясь на ваших маркетинговых способностях.Это может позволить вам превысить свой вес на ранней стадии, если вы хотите быть конкурентоспособными и уверены в своих знаниях.

И обратите внимание, даже если вы не выиграете индивидуальный конкурс, это может позволить вам продемонстрировать свои навыки таким образом, который будет подчеркнут в будущем, что даст вам бесплатную возможность продвигать себя.

Быстрые факты

1. Связь: Фрилансер использует систему платежей на основе этапов, которая защищает как покупателей, так и продавцов.Прогресс легко отслеживать по времени, данным или этапам проекта, а также существует функция чата в реальном времени.
2. Покупатели: Покупатели оплачивают комиссию за транзакцию в размере 3%. Компании могут легко нанимать, просматривая профили, а также могут легко делать ставки на лучшего лучшего фрилансера.
3. Фрилансеры: Фрилансеры платят сайту 10% от стоимости контракта. Сайт позволяет вам легко загрузить свой профиль навыков, чтобы поделиться своими навыками.
4. Ежемесячный трафик: 24k + органических (Великобритания, 2019)
   

Итог

Фрилансер.com хорош тем, что обеспечивает прозрачную систему общения между компаниями и фрилансерами. Он также имеет низкие комиссии для покупателей и фрилансеров.

Несмотря на положительные стороны, учитывая, что вам, возможно, придется соревноваться с другими, если у вас нет надежного портфолио или навыков, вы можете не захотеть соревноваться. Или, если вам нужен надежный поток предсказуемых проектов, вы можете рассмотреть возможность привлечения постоянных клиентов через другие сайты вакансий.

Toptal

Имя Toptal вполне указывает на то, что оно обещает: рынок для лучших талантов на рынке.Они подчеркивают работодателям, что позволяют им нанимать «3% лучших талантов».

Итак, этот сайт для вас, если у вас большой опыт и вы считаете себя одним из лучших в своей отрасли. Если вы пройдете процедуру отбора Toptal, вам будет предоставлен доступ к отличным проектам с хорошими клиентами (включая JPMorgan, Zendesk, Airbnb и т. Д.), А также соразмерная компенсация (без конкурсов для участника, предложившего самую низкую цену).

Они делают упор на проекты для разработчиков, дизайнеров, менеджеров по продукции и менеджеров проектов.Фрилансеры обычно зарабатывают минимум 60 долларов в час.

Основные факты

1. Связь: Toptal позволяет компаниям подавать заявки на прием на работу. Затем их команда подбирает фрилансера с компанией. Одним из преимуществ является то, что TopTal часто переводит сотрудника в компанию или позволяет ему работать удаленно. И вместо того, чтобы использовать платформу Toptal, компании обычно адаптируют сотрудника к своим собственным инструментам или платформам для управления проектами.
2. Покупатели: Toptal требует первоначального депозита в размере 500 долларов, как только компании нанимают фрилансера. Если вы решите не продвигать процесс найма, платформа полностью вернет сумму депозита. Они также предлагают двухнедельный испытательный процесс без риска. Обратите внимание, что на Toptal вам нужно будет отправить предложение, чтобы присоединиться к платформе.
3. Фрилансеры: Я не смог найти в Интернете информацию о конкретных гонорарах Toptal для фрилансеров, но я думаю, что это могут быть бесплатные начальные затраты, учитывая, что их процесс проверки требует от фрилансера значительных временных затрат.Кроме того, я бы ожидал, что у них есть комиссия за обработку платежей, например 3%, аналогично другим сайтам.
4. Ежемесячный трафик: 57k + органических (Великобритания, 2019)
   

Чистая прибыль

Toptal для профессионалов. Если вы один из них, это, вероятно, отличное место для вас. Если у вас еще нет опыта , то лучше начать с чего-нибудь еще.

И Toptal также обычно занимается бизнесом, нанимающим временных сотрудников, а не на разовой основе, по заданию или краткосрочному проекту.Если это то, что вы хотите предоставить, тогда вам стоит взглянуть на другие платформы.

Еще одним преимуществом Toptal является то, что вам будет предоставлен доступ к их сообществу для частых встреч и технических мероприятий, которые могут включать в себя талантливых людей и потенциальных клиентов.

99designs

Если вы дизайнер-фрилансер, 99designs могут стать для вас отличным местом.

99designs также проводится на конкурсной основе. Вы должны соревноваться за клиентов и получать отзывы, поскольку клиенты будут выбирать лучшие дизайны из ваших и других работ.

Это отличный способ для талантливых дизайнеров продемонстрировать свои таланты и даже просто со временем развить свои навыки. Это также даст вам возможность познакомиться с большим количеством клиентов.

Краткие факты

1. Связь: веб-сайт включает в себя комплексные ресурсные центры, которые могут позволить дизайнерам и предпринимателям получить то, что им нужно, в том числе повысить навыки дизайнеров или начать конкурсы дизайна как бизнес.
2. Покупатели: 30-40% от суммы, необходимой для проведения конкурса.
3. Фрилансеры: 10% для частных проектов, в которых вы не участвуете в конкурсе.
4. Ежемесячный трафик: 69k + органический (Великобритания, 2019)
   

Итог

Если вы не участвуете в контест-игре , может не подойти вам.

Но в конечном итоге, если вы дизайнер, это может быть идеальным вариантом, чтобы вырезать зубы, повысить свои навыки и продемонстрировать их клиентам.

Руководство по регистрации индивидуальных предпринимателей

Что внутри:

• Что такое индивидуальный предприниматель?
• Преимущества индивидуального предпринимателя
• Недостатки индивидуального предпринимателя
• Как зарегистрировать самозанятого
• Обязанности индивидуального предпринимателя
• Налог на самозанятость
• Важные сроки самозанятости

Спасибо! Ваше сообщение получено!

Ой! Что-то пошло не так при отправке формы.

Что внутри:

• Что такое индивидуальный предприниматель?
• Преимущества индивидуального предпринимателя
• Недостатки индивидуального предпринимателя
• Как зарегистрировать самозанятого
• Обязанности индивидуального предпринимателя
• Налог на самозанятость
• Важные сроки самозанятости

человек в час

человек в час (PPH) — это именно то, что он говорит, что это так.Это особенно хорошо для маркетологов, специалистов по SEO, а также инженеров-программистов.

PPH великолепен, потому что он берет на себя тонну ручной работы за вас с помощью своего механизма сопоставления искусственного интеллекта. Одним из полезных аспектов является то, что он позволяет компаниям искать фрилансеров в зависимости от их региона, что может обеспечить более плодотворную работу для обеих сторон.

Краткая информация

1. Связь: Одно из преимуществ PPH состоит в том, что покупатели обязаны вносить аванс до начала проекта, чтобы фрилансеры могли гарантировать своевременную оплату.В то же время он также защищает покупателя в случае несоблюдения требований к работе.
2. Покупатели: Комиссия за транзакцию 3,5% (но 15% для первых 280 долларов США)
3. Фрилансеры: PH допускает только 15 предложений в месяц без взимания платы с вас. Вы можете бесплатно найти проекты, так что вы также можете разослать несколько и посмотреть, каков будет ответ. Комиссия за предложения после этого составляет 5%.
4. Ежемесячный трафик: 68k + органических (Великобритания, 2019)
   

Итог

У PPH есть интересная модель.

Он имеет более низкие комиссии за транзакции для покупателей, работающих как минимум над проектами среднего размера, а также бесплатный поиск и предложения для фрилансеров. Низкие комиссии, движок на базе искусственного интеллекта, а также региональная система сопоставления делают его привлекательным. Не говоря уже о системе защиты покупателя и фрилансера.

Трудно найти минусы в этом, кроме того, что покупатели с меньшей вероятностью наймут вас на небольшую работу, например быстрая графика или перевод. Для такой работы в качестве фрилансера или покупателя вам лучше рассмотреть следующий вариант, Fiverr.

Fiverr

Fiverr — одна из крупнейших в мире площадок для оказания услуг фрилансерам.

Настоящий вывод от Fiverr заключается в том, что он отлично подходит для «концертов» — краткосрочных услуг с почасовой оплатой или контрактами. Он ориентирован на «бережливых предпринимателей» и специализируется на недорогих услугах, в том числе:

• Графика и дизайн
• Цифровой маркетинг
• Написание и перевод
• Видео и анимация
• Музыка и аудио
• Программирование и технологии
  

Быстрые факты

1. Связь: защищенных частных каналов связи позволяют пользователям легко и безопасно отправлять сообщения и обмениваться файлами, а Fiverr имеет надежную защиту от мошенничества.
2. Покупатели: Fiverr не взимает плату за регистрацию и не осуществляет контроль доступа. Купить на Fiverr может любой желающий. Но, если вы покупаете услуги фрилансера на Fiverr, вы будете платить комиссию за обработку в размере 1 доллара США для покупок менее 20 долларов США и 5% от общей суммы для более 20 долларов США.
3. Фрилансеры: или продавцы, его заявления о бережливости могут быть переоценены. Он взимает такую ​​же комиссию в размере 20% от общей стоимости контракта, как и Upwork. Хорошая новость заключается в том, что для продавцов также нет платы за регистрацию.
4. Ежемесячный трафик: 96 тыс. + Органических (Великобритания, 2019)
   

Чистая прибыль

Вам не нужны обширные технические навыки для работы на Fiverr. Вы можете быть профессионалом в самых разных областях, и это здорово.

Мой личный совет — проверить эту платформу, если вы не обладаете высокими техническими знаниями или опытом, но вам лучше предоставить другие платформы в качестве консультанта или профессионала, предлагающего услуги премиум-класса.А также, если вы ищете долгосрочные и повторяющиеся взаимодействия с клиентами, я бы порекомендовал вместо этого такой сайт, как Upwork.

Заключение

Есть множество сайтов, которые вы можете рассмотреть как фрилансер или как кто-то, кто хочет нанять талантливых фрилансеров.

Ясно, что вам следует потратить немного времени на изучение одной или двух подходящих, поскольку вы, вероятно, не захотите слишком тонко рассредоточиваться по нескольким платформам. Определите, на каком уровне навыков вы находитесь, и попробуйте свои силы в тех, которые кажутся наиболее подходящими.

Таким образом, как фрилансер, вы можете быть уверены, что у вас хорошие возможности для поиска наиболее единомышленников и подходящих клиентов.

Если вы ищете дополнительную информацию и конкретные сайты вакансий, вам стоит проверить этот пост Райана Робинсона на сайте monster 72. Вы также найдете полезные руководства по ряду тем в нашем центре ресурсов для малого бизнеса.

18 сайтов для фрилансеров для поиска следующего концерта

Мнения, высказанные предпринимателями, участников являются их собственными.

Подумайте вот о чем: ожидается, что в ближайшем будущем фрилансеры станут большинством рабочей силы США. Это означает, что мы можем ожидать появления все большего количества досок объявлений о вакансиях для фрилансеров. Это не значит, что они нам нужны. Взгляните на результаты поиска Google по запросу «вакансии фрилансера». Вы найдете сотни веб-сайтов, которые помогут вам найти потенциальных клиентов.

Килито Чан | Getty Images

Проблема, однако, в том, что не все доски объявлений созданы равными.Некоторые из них немного подозрительны, заставляя как фрилансеров, так и компании сомневаться в их легитимности. Остальные предназначены только для опытных ветеранов. Существуют также доски, способные быстро найти работу для фрилансеров, но им не будут платить очень много. Считайте это «ценой входа» в сферу фриланса.

Эти препятствия усложняют поиск работы внештатного сотрудника, чем он должен быть. Вот почему я составил список из 18 сайтов для фрилансеров, чтобы помочь предпринимателям найти свое следующее место работы. Каждый из этих сайтов имеет хорошую репутацию и может использоваться фрилансерами с любым уровнем опыта, что дает людям возможность максимально эффективно использовать свои навыки в нестабильной экономике.

Связано: станьте своим собственным начальником и начните карьеру фрилансера в 2020 году

Если вы внештатный дизайнер, разработчик, финансовый эксперт, менеджер по продукту или менеджер проекта, вы можете найти почасовую, неполную или полную занятость работать в Toptal. Загвоздка в том, что у Toptal есть строгий процесс отбора, а это означает, что обычно принимаются только 3% лучших внештатных талантов.

Это больше подходит для талантливых фрилансеров, у которых есть некоторый опыт работы.Однако, если вас примут, вы можете быть уверены, что получите конкурентоспособное вознаграждение.

Есть несколько вещей, которые выделяют Fiverr среди других ведущих торговых площадок для фрилансеров. Пользователи могут перечислить конкретные должности, в которых они преуспевают. Когда я начал подкастинг, я нанял кого-то на Fiverr, чтобы он разработал мою обложку, и еще кого-то, чтобы создать вступление. Когда у меня возникли проблемы с размещением подкаста в iTunes, я обратился к другому эксперту, чтобы он помог разгадать загадку.

Во-вторых, поскольку большинство концертов начинаются с 5 долларов, это отличное место для начала вашей карьеры фрилансера.После того, как вы привлечете несколько клиентов и увеличите свое портфолио, вы можете начать взимать больше за свои услуги.

Более десяти лет PeoplePerHour помогает фрилансерам создавать веб-проекты. На этом сайте есть такие области, как маркетинг, SEO и разработка программного обеспечения. Что делает его таким привлекательным, так это то, что он упрощает процесс регистрации. Общение с клиентами, управление проектами и платежи обрабатываются на одной панели управления.

Вы можете отправить 15 предложений клиентам до того, как им придется подписаться на платный план.Однако вы все равно можете просматривать списки и получать уведомления о новых вакансиях, даже если вы не подписаны на платный план.

Upwork в той или иной форме существует уже много лет. Elance и oDesk были образованы в 1999 и 2003 годах соответственно и объединились в Upwork. Сегодня Upwork — одна из крупнейших в мире площадок для фрилансеров, на которой размещаются миллионы фрилансеров в таких отраслях, как дизайн, разработка, бухгалтерский учет, маркетинг, письмо и обслуживание клиентов.

Как и Toptal, фрилансеры могут находить краткосрочные задачи, повторяющиеся проекты и даже контрактную работу на полный рабочий день.Upwork подходит как для начинающих, так и для опытных фрилансеров из-за разнообразия перечисленных работ.

Freelancer заявляет, что это «крупнейший в мире рынок аутсорсинга», объединяющий более 30 миллионов сотрудников и фрилансеров в 247 странах. С Freelancer вы можете найти несколько разных способов работы. Первый способ — создать профиль, который подчеркивает ваши навыки фриланса. Когда клиенту нужны ваши конкретные навыки, он может общаться с вами в режиме реального времени.

Другой способ — поиск работы и размещение ставок на проекты, которые соответствуют вашим талантам и интересам.Когда ваша работа будет завершена, вы получите безопасный платеж через платежную систему Milestone на сайте.

SimplyHired — это система поиска работы, которая помогает людям находить удаленную или местную работу в 12 разных странах. SimplyHired содержит более 100 досок по трудоустройству, а это означает, что у вас будет доступ к миллионам вакансий, от маркетинга до обслуживания клиентов. Вы даже можете найти работу медсестры и склада.

Вы также можете искать работу как с частичной, так и с полной занятостью, что делает SimplyHired отличной платформой для быстрого поиска работы.Он выпускает блог, содержащий полезные советы о том, как сделать себя более привлекательным для рекрутеров.

99designs — это ваша торговая площадка, если вы дизайнер. Любой, кто действительно умеет создавать логотипы, веб-дизайн и дизайн приложений, может найти здесь дом. Креативные фрилансеры могут искать работу, где клиентам нужен кто-то для создания маркетинговых материалов, упаковки или товаров, таких как футболки.

Сайт также предоставляет множество ресурсов, чтобы помочь дизайнерам повысить свои навыки.Эти ресурсы включают практические советы, учебные пособия, наборы инструментов, электронные книги и даже интервью с опытными дизайнерами.

Вы творческий профессионал или специалист по цифровому маркетингу? Если да, то вы можете получить свой следующий концерт через Aquent. Сайт дает фрилансерам возможность найти работу удаленно или на месте в США. Вы также можете найти работу в Канаде, Великобритании, Франции, Нидерландах, Австралии или Японии.

Что больше всего привлекает в Aquent, так это то, что его Gymnasium предлагает бесплатные онлайн-курсы, которые могут помочь вам укрепить свой талант.

Creative Group является частью крупного кадрового агентства Robert Half. Сайт предназначен для людей в творческих областях, таких как искусство, копирайтинг, фотография, графический дизайн и маркетинг. Вы можете найти временную, проектную или полную занятость.

Просто загрузите свое резюме на сайт или поделитесь своим профилем в LinkedIn. Специалисты Роберта Халла найдут там подходящую работу с учетом ваших конкретных знаний и предпочтений.

Envato Studio была создана дизайнерами, разработчиками и творческими людьми.Эта студия может помочь вам найти как краткосрочные, так и долгосрочные проекты. Когда клиенту нужен ваш уникальный набор навыков, он просматривает сайт, чтобы сравнить портфолио и цены. Вы получите рекомендации от сообщества Envato Studio.

После того, как вас наняли, Envato Studio удерживает оплату до тех пор, пока работа не будет завершена и клиент не будет доволен работой. На протяжении всего проекта платформа дает вам возможность получать обратную связь от клиента в режиме реального времени. Вы можете быть уверены, что находитесь на правильном пути с помощью этого прямого общения.

Основанный Сарой Саттон, ранее основавшей FlexJobs, этот сайт уже более десяти лет является ведущим сайтом виртуальных групп. Remote.co — отличная платформа для всех, кто хочет работать удаленно.

Независимо от того, являетесь ли вы дизайнером, разработчиком, представителем службы поддержки клиентов, писателем, рекрутером или специалистом по продажам, Remote.co может помочь любому, кто когда-либо мечтал стать цифровым кочевником. Если вы новичок в удаленной работе, есть удобный блог, который поможет вам начать работу с правильного пути.

DesignCrowd зарекомендовал себя рынком нестандартного дизайна №1 в мире. Подобно 99designs, этот сайт позволяет дизайнерам найти работу. Вы можете создавать логотипы, веб-сайты, визитки, футболки и даже татуировки.

Клиенты могут выбрать короткие сроки подачи заявок, например, от трех до пяти дней. Оборачиваемость проекта невероятно быстрая. Если вам нужны дополнительные деньги, вы также можете принять участие в конкурсах дизайна через сайт.

На этом сайте представлено более 50 различных категорий карьеры для фрилансеров, виртуальных рабочих и сотрудников, работающих полный рабочий день.FlexJobs — популярная платформа для всех, кто ищет удаленную или гибкую работу. Все открытые вакансии проверяются заранее, поэтому вы можете быть уверены, что опубликованные вакансии являются законными.

Вы должны заплатить, чтобы присоединиться, с тарифами от 14,95 долларов США в месяц. Вы также можете участвовать в проверках навыков, посещать веб-семинары и читать советы, которые помогут вам в поиске работы. Лучше всего то, что у вас есть доступ к эксклюзивным скидкам через партнерские сайты.

Krop — это доска объявлений исключительно для креативщиков, таких как копирайтеры, фотографы и дизайнеры.Помимо создания профиля для демонстрации вашего опыта, вы можете использовать Krop для создания и размещения своего портфолио.

Еще одним преимуществом использования Krop является то, что это сайт, который продвигает фрилансеров среди клиентов, ищущих новых членов команды.

С 2005 года Authentic Jobs объединяет творческих профессионалов и веб-специалистов для поиска фрилансеров. Вы можете бесплатно заключить контракт или подработать с такими компаниями, как Apple, Facebook, ESPN или The Motley Fool. Если вы фрилансер, заинтересованный в сотрудничестве с этими компаниями, начните просматривать списки всего: от контент-стратегов до разработчиков серверной части и менеджеров проектов.

Поскольку размер вознаграждения может варьироваться от 29 000 до более 100 000 долларов в год, это отличная платформа для фрилансеров с любым уровнем опыта.

Связано: Как построить свою карьеру в качестве фрилансера

Недавно приобретенная Communo, LocalSolo не похожа на другие площадки для фрилансеров. Это локализованная доска объявлений для фрилансеров, где вы можете найти концерты себе по душе.

Его можно использовать бесплатно и без комиссии; он также позволяет вам настроить свой профиль.Когда вы и клиент подключаетесь, вы общаетесь напрямую. Таким образом, вы можете обсудить объем проекта, ставки и контракты. Как член LocalSolo вы также получаете скидки от таких партнеров, как Shopify, FreshBooks, Adobe и DreamHost.

Working Nomads отправляет вам тщательно подобранный список удаленных вакансий в таких областях, как разработка, управление, маркетинг, дизайн, продажи и образование.

У вас есть возможность получать эти уведомления ежедневно или еженедельно. У вас также есть возможность найти временные проекты или постоянную работу.Просто имейте в виду, что не каждый концерт удален на 100%; некоторые рабочие места могут потребовать от вас обучения на месте или работы неполный рабочий день из дома.

Скорее всего, у вас уже есть профиль в LinkedIn. Почему бы не получить от этого максимум удовольствия? LinkedIn используют более 420 миллионов участников примерно в 200 странах, что делает LinkedIn одним из лучших ресурсов для общения профессионалов.

LinkedIn совсем недавно решила заняться фрилансером с ProFinder. Это дает владельцам малого бизнеса и другим профессионалам возможность нанять бухгалтеров-фрилансеров, бухгалтеров, дизайнеров, маркетологов и копирайтеров.ProFinder также предлагает профессиональных тренеров. Ваш личный тренер рассмотрит ваше резюме и подготовит вас к собеседованию, чтобы помочь вам продвинуться по карьерной лестнице.

Сейчас или в любое другое время легко почувствовать себя подавленным и неспособным двигаться вперед к своим предпринимательским целям. Но эти сайты могут дать вам возможность найти возможности, которые максимизируют ваши навыки и позволят вам превратить свою побочную работу в нечто большее.

8 лучших сайтов по поиску клиентов для фрилансеров в 2021 году

Поскольку новые сайты вакансий для фрилансеров появляются с беспрецедентной скоростью, может быть трудно понять, какие доски объявлений или торговые площадки для фрилансеров лучше всего подходят для привлечения клиентов-фрилансеров.

Когда я начал заниматься фрилансом, сайтов с вакансиями фрилансеров было не так много, как сейчас.

На самом деле, я помню, когда Elance (теперь Upwork) вряд ли был мельком на радаре. Многие фрилансеры задавались вопросом, будет ли это когда-нибудь полезным способом привлечь новых клиентов-фрилансеров.

Как выяснилось, огромный процент фрилансеров теперь используют доски объявлений о вакансиях для фрилансеров. Многие фрилансеры даже строят свой бизнес на таких сайтах, как Upwork или Fiverr.

Но если вы относительно новичок в мире фриланса и у вас нет времени опробовать сотни досках вакансий для фрилансеров, чтобы найти подходящую, это может показаться ошеломляющим.

Некоторые люди клянутся Upwork. Но как найти подходящую работу на Upwork?

Другие идут на сайты объявлений о вакансиях фрилансеров, такие как Fiverr, где вы решаете, что предложить, и размещаете это на своего рода рынке фрилансеров.

Другие фрилансеры предпочитают отдавать на аутсорсинг задачу получения внештатной работы, подписавшись на что-то вроде SolidGigs.

Но с таким большим количеством вариантов вы можете оказаться ошеломленным, разочарованным и задаваться вопросом: действительно ли я могу получить работу фрилансера с помощью форумов по трудоустройству? Или мне следует придерживаться только рекомендаций и молвы?

Итак, сегодня мы перечислим и поделимся подробным сравнением 8 лучших сайтов по вакансиям для фрилансеров. Мы обсудим общие плюсы и минусы сайтов с объявлениями о вакансиях для фрилансеров и поможем вам решить, к каким сайтам для фрилансеров вам следует присоединиться и попробовать (а от каких лучше держаться подальше.

Мы начнем с краткого обзора списка, а затем углубимся в него позже.

Этот список основан на многолетнем опыте работы в качестве фрилансеров и коучинга фрилансеров при создании собственного бизнеса.

Как я оценил эти 8 лучших сайтов по вакансиям для фрилансеров

Найти, оценить и определить, какие 8 сайтов с вакансиями фрилансеров (из сотен) мы включили в этот список, было непросто.

Мы приняли во внимание общий фактор доверия, услышанные анекдотические истории о фрилансерах, работающих с каждым сайтом вакансий, и пять основных критериев .Пожалуйста, смотрите ниже этот первоначальный список для получения более подробной информации о критериях оценки.

	Стоимость или сборы	Служба поддержки клиентов	Качество работы	Количество вакансий	Наличие вакансий
Upwork	5% -20%	9/10	8/10	10/10	10/10
Fiverr	20%	8/10	НЕТ	НЕТ	10/10
SolidGigs	$ 19 / мес	7/10	9/10	7/10	8/10
FlexJobs	$ 15 / мес	10/10	8/10	10/10	7/10
FreeUp	15%	9/10	10/10	7/10	6/10
Фрилансер	20%	8/10	6/10	7/10	9/10
TopTal	Варьируется	8/10	10/10	6/10	7/10
человек в час	3-20%	8/10	7/10	9/10	6/10

Подробный анализ каждого сайта вакансий фрилансера

Теперь, когда вы ознакомились с обзором снимков для каждой доски объявлений о вакансиях фрилансера, давайте глубже погрузимся в нее и посмотрим, почему я поставил такие оценки по каждому сайту и каждому критерию.

Вот ссылки на каждый проверенный мной сайт в порядке появления:

Возможно, самая известная доска объявлений о вакансиях для фрилансеров, Upwork стала повсеместной среди многих из почти 80 миллионов фрилансеров в мире.

Всего за короткий день вы можете настроить свой профиль и начать получать работу на Upwork, чтобы построить свою карьеру фрилансера.

Но это не означает, что все фрилансеры согласны с тем, что Upwork — это законный способ построить бизнес. Некоторые жалуются, что клиенты с низким бюджетом и обилие работы создают низкую заработную плату и среду, в которой фрилансеры сталкиваются друг с другом.

В целом, если вы заинтересованы в использовании сайтов вакансий для фрилансеров для развития своего бизнеса, тогда Upwork — отличное место для старта.

Вот наша разбивка Upwork.

Стоимость / комиссии Upwork — 5% -20%

Хотя Upwork не имеет никаких регистрационных расходов или ежемесячных сборов, связанных с вашей учетной записью как фрилансера, они взимают процент каждый раз, когда вы выставляете счет своему клиенту.

Вот как это конкретно описывает Upwork. Берут:

• 20% за первые 500 долларов, выставленных клиенту
• 10% при пожизненных счетах с клиентом от 500 долларов.01 и 10 000 долл. США
• 5% для пожизненных счетов с клиентом, превышающих 10 000 долларов США

Как видите, размер вознаграждения структурирован так, чтобы побудить вас вести больше бизнеса с помощью Upwork, а не перемещаться между несколькими сайтами вакансий для фрилансеров.

Имейте в виду, что многие работы Upwork выполняются один раз, поэтому преодолеть отметку в 10 тысяч долларов и получить комиссию в 5% может оказаться довольно сложно.

Хотя это «всего» 10% или 20% вашего счета, это может быть немного круто по сравнению с другими сайтами, которые взимают только фиксированную ежемесячную плату.

Вы платите за доступ к крупнейшей в мире площадке для фрилансеров. Если вы хотите играть на их арене, вам нужно будет заплатить их гонорары.

Служба поддержки клиентов — 9/10

Естественно, когда вы создаете самый крупный и плодотворный рынок фрилансеров в Интернете, ваша служба поддержки должна быть на высшем уровне.

Служба поддержки клиентов

Upwork — это то, чего вы ожидаете. Они своевременно и профессионально отвечают и помогают легко решать проблемы.

Одно предостережение: на основании анекдотических историй, которые я слышал, действительно кажется, что споры между клиентом и фрилансером, как правило, решаются в пользу клиента чаще, чем в пользу фрилансера.

Качество работы — 8/10

Я полагаю, что самый сложный аспект создания гигантского всемирного сайта по размещению вакансий для фрилансеров — это создание чего-то, что работает для всех.

Не только клиенты во всем мире разные по своим ожиданиям и бюджетам, но и фрилансеры также сильно различаются в том, что составляет справедливую ставку за честную дневную работу (или работу над проектом).

С учетом сказанного, вакансии на Upwork, как правило, довольно высокого качества, предлагая разумный бюджет на запрошенную работу. Самым сложным аспектом будет найти правильный баланс между дисконтированием вашей работы, чтобы опередить конкурирующие заявки, не занижая себя настолько низко, что вы (1) не сможете достичь порога в 500 долларов, чтобы перейти к 10% гонорару, или (2) поставить себя на нет. бизнеса.

Количество вакансий — 10/10

Конечно, на крупнейшем в мире веб-сайте фрилансеров недостатка во внештатных вакансиях нет.Я никогда не встречал фрилансера, который честно трудился бы с Upwork и не мог найти достаточно работы.

Наличие вакансий — 10/10

Как глобальная доска объявлений о вакансиях для фрилансеров, Upwork приглашает к участию фрилансеров из всех стран.

Да, клиенты могут запрашивать заявки и предложения от фрилансеров, которые живут исключительно в своей стране или которые говорят на их родном языке, но есть вакансии и фрилансеры почти из каждой страны мира, которые публикуются в Upwork каждый месяц.

Сводка

В общем, Upwork — отличное место, где можно немного замочить ноги, когда вы только начинаете работать фрилансером. Возможно, это не лучший долгосрочный план (хотя некоторые фрилансеры только работают на Upwork), но это отличный способ начать работу с сайтами вакансий для фрилансеров.

Нажмите здесь, чтобы попробовать Upwork »

Когда дело доходит до сайтов вакансий для фрилансеров, Upwork и Fiverr на самом деле совершенно разные. Это потому, что, в то время как Upwork в первую очередь позволяет клиентам публиковать работы, которые им нужны, Fiverr позволяет фрилансерам публиковать «концерты», которые они предлагают.

Когда вы присоединяетесь к Fiverr, вы указываете свои услуги фрилансера как «продукты» на их рынке, а не клиенты, перечисляющие вакансии на доске вакансий для фрилансеров.

Эта уникальная смена ролей — часть того, что сделало Fiverr таким популярным среди фрилансеров. Вы, как фрилансер, решаете, чего вы стоите и сколько будете платить за свои услуги.

Фрилансеры, предлагающие легко повторяемые и масштабируемые услуги, часто лучше всего работают с Fiverr.

Отчасти это связано с низкой оценкой таких сайтов, как Fiverr.У вас нет и , чтобы предлагать свои услуги в виде огромной скидки (изначально все стоило всего 5 долларов… или пятерку), но это может помочь вам выделиться среди конкурентов.

Fiverr Стоимость / комиссии — 20%

Как и Upwork, Fiverr берет 20% от суммы любого платежа, который отправляет вам клиент (включая чаевые).

В отличие от Upwork, к сожалению, ни один объем работы не позволит вам снизить комиссию на 20%.

Конечно, Fiverr любит освещать эту информацию в более позитивном свете на своей странице условий обслуживания, объясняя, что вы получите «чистый доход в размере 80% от суммы покупки.”

Fiverr Служба поддержки клиентов — 8/10

Естественно, с таким огромным рынком фрилансеров Fiverr ежедневно обрабатывает множество запросов.

Хотя я бы не сказал, что их обслуживание клиентов «медленное», мне приходилось время от времени ждать день или два, чтобы получить от них ответ по менее срочным вопросам. Конечно, ничего страшного, но стоит отметить.

Вдобавок, как и многие из этих сайтов с объявлениями о вакансиях, они, кажется, склоняются к поддержке платящих клиентов, а не фрилансеров, если там возникает напряженность.

Fiverr Качество работы — нет данных

Причина, по которой я оценил эту категорию как «Н / Д», заключается в том, что вы буквально определяете качество своих собственных списков вакансий фрилансера.

Поскольку вы сами определяете, что продаете и по какой цене, качество работы полностью зависит от вас.

Имея это в виду, важно отметить, что, поскольку Fiverr начинался как веб-сайт для фрилансеров «гонка вниз», часто клиенты ищут большие скидки на вашу работу.

Fiverr Количество работ — н / д

Как и в случае с качеством работы, количество вакансий определяется больше фрилансером, чем клиентами или сайтом фрилансеров.

Если вы хотите опубликовать только один отличный концерт и привлечь много посетителей, вы можете попробовать это. Если вы предпочитаете размещать десятки гипер-специфичных концертов, вы тоже можете попробовать эту стратегию. Тебе решать.

Fiverr Доступность вакансий — 10/10

Fiverr раньше базировался в Соединенных Штатах, а затем переехал в Израиль, где все больше и больше фрилансеров начинают работать.

Благодаря быстрорастущему международному сообществу фрилансеров Fiverr отлично справляется с обслуживанием фрилансеров практически из каждой страны.

Требования к местоположению или языку, зависящим от клиента, также менее важны для Fiverr, чем на других сайтах вакансий для фрилансеров.

Fiverr Резюме

В целом Fiverr — отличное место, чтобы заработать дополнительные деньги в качестве фрилансера. По моему опыту, очень немногие фрилансеры зарабатывают полный рабочий день на сайтах объявлений о вакансиях, но это не значит, что вы не можете этого сделать.

Если вы отличный маркетолог и знаете, как продвигать свои концерты и убеждать людей нажимать кнопку «купить», когда они появляются на вашей странице концертов, вы можете пройти долгий путь с Fiverr.

Нажмите здесь, чтобы попробовать фриланс на Fiverr »

Следующим в нашем списке является доска объявлений о вакансиях для фрилансеров, которая полностью отличается от двух предыдущих.

Там, где Upwork и Fiverr требуют большого практического участия от вас как фрилансера, цель SolidGigs — избавить вас от части времени, которое вы тратите каждую неделю на поиск новых потенциальных клиентов на сайтах фрилансеров.

Команда коллег-фрилансеров из SolidGigs ежедневно просматривает десятки сайтов с объявлениями о вакансиях и затем отправляет вам только 1-2% лучших вакансий фрилансеров.

Вы выбираете критерии вакансий, и их команда отправляет вам индивидуальный список потенциальных вакансий фрилансера на автопилоте.

Стоимость / комиссия

SolidGigs — 19 долларов в месяц.

Поскольку SolidGigs сильно отличается от типичных сайтов для фрилансеров, структура затрат, естественно, также отличается.

Вместо того, чтобы получать процент от вашего дохода каждый месяц, SolidGigs обязуется поддерживать фрилансеров, взимая небольшую фиксированную ежемесячную плату в размере 19 долларов США.

Фактически, вы можете начать использовать SolidGigs всего за 2 доллара в месяц, а затем, если вам понравится то, что вы получили по истечении первого месяца, вы будете получать ежемесячный пополнение в размере 19 долларов.

Поддержка клиентов SolidGigs — 7/10

Поскольку SolidGigs — это меньшая по размеру операция, чем другие сайты вакансий для фрилансеров, служба поддержки клиентов также немного меньше, чем вы могли бы увидеть где-либо еще.

Нельзя сказать, что они не реагируют своевременно на ваши проблемы и не помогают решить любые проблемы, с которыми вы сталкиваетесь. Просто не ожидайте, что сильная команда агентов поддержки клиентов подскочит и обслужит вас, когда вы отправите заявку в службу поддержки.

Качество работы SolidGigs — 9/10

Вся идея SolidGigs заключается в том, что они отсеивают все плохие списки вакансий фрилансеров и отправляют вам только 1-2% лучших вакансий, которые они находят в Интернете.

По этой причине качество их внештатной работы чрезвычайно высокое. Они почти никогда не будут размещать вакансии, за которые не очень хорошо оплачиваются требования, и они публикуют вакансии от известных компаний и брендов, с которыми вам будет приятно работать.

Количество заданий SolidGigs — 7/10

Поскольку SolidGigs — это небольшая компания, которая намеренно исключает некачественные возможности, их общее количество заданий немного страдает.

Однако не поэтому фрилансер присоединяется к сайту вакансий для фрилансеров, например SolidGigs.Если вам нужно количество, такие сайты, как Upwork, предлагают гораздо больший объем.

Наличие вакансий SolidGigs — 8/10

SolidGigs публикует вакансии как для жителей США, так и для нерезидентов США. Фактически, вы можете сказать своей команде по поиску работы в SolidGigs, чтобы она отправляла вам вакансии «по всему миру» или «в США». только «вакансии» или и то, и другое.

Сводка по SolidGigs

В конце концов, трудно сравнивать SolidGigs с некоторыми из этих других сайтов по поиску вакансий для фрилансеров, потому что они работают немного иначе.

Тем не менее, есть несколько приличных обзоров SolidGigs (с некоторыми отклонениями, как и на всех сайтах), поэтому, если вы обнаружите, что у вас мало времени на поиск работы, SolidGigs может быть хорошим вариантом для изучения. Вы можете прочитать наш полный обзор SolidGigs здесь.

Нажмите здесь, чтобы попробовать фриланс с SolidGigs »

Еще одно замечательное дополнение к списку сайтов о вакансиях для фрилансеров — FlexJobs. Как вы, наверное, догадались по названию, FlexJobs — это сайт для размещения вакансий фрилансеров, который предлагает более гибкие варианты работы, чем традиционные вакансии с 9 до 5.

Хотя не все на этой доске объявлений — работа фрилансера, каждый день здесь публикуется более чем достаточно вакансий фрилансеров и подрядчиков, чтобы вы могли найти качественных клиентов-фрилансеров.

Кроме того, FlexJobs имеет один из самых надежных процессов фильтрации поиска среди всех сайтов с вакансиями для фрилансеров, которые я исследовал. Вы можете фильтровать вакансии по внештатным работникам, работающим полный рабочий день, внештатным сотрудникам с частичной занятостью, удаленным сотрудникам, по местоположению или по десяткам других критериев — гораздо больше, чем большинство альтернатив FlexJobs.

Стоимость / сборы FlexJobs — 14,95 долларов США в месяц

FlexJobs предлагает не только гибкую работу фрилансера, но и действительно гибкую ценовую политику.

Вы можете попробовать FlexJobs всего неделю, и это будет стоить вам всего около 7 долларов.

Или, если вы видите, что используете FlexJobs в долгосрочной перспективе, вы можете платить около 50 долларов в год, что составляет около 4 долларов в месяц.

Вот изображение разбивки цен на FlexJobs:

FlexJobs Служба поддержки клиентов — 10/10

Мне всегда нравилась компания, которая предлагает своим клиентам несколько способов общения с ними.На странице контактов FlexJobs вы можете сразу получить доступ к их телефонным номерам, что менее распространено среди других сайтов по поиску вакансий для фрилансеров.

Кроме того, вы можете напрямую связаться с ними по электронной почте или в чате в разумные рабочие часы.

Мне также нравится то внимание, которое FlexJobs уделяет фрилансерам (в отличие от объявлений о вакансиях или рекламодателей). Да, они в конечном итоге взимают плату за просмотр своих объявлений о вакансиях, но они не публикуют списки спама или рекламу.

Качество работы FlexJobs — 8/10

По большей части качество работы, которую вы получите с FlexJobs, довольно высокое.Но чтобы оправдать ваши ожидания, FlexJobs на самом деле не похож на Upwork или Fiverr. Они в основном находят объявления о вакансиях фрилансеров в Интернете и объединяют их в свою ленту.

Наряду с этой моделью происходит небольшое снижение качества, поскольку у них нет эксклюзивных вакансий, таких как Upwork, FreeUp или других подобных сайтов.

Количество заданий FlexJobs — 10/10

Если FlexJobs может немного уступать по качеству, они более чем компенсируют это по количеству. Каждый день в сотнях категорий и десятках критериев вы почти всегда найдете несколько новых вакансий.

По моим оценкам, на сайте должны ежедневно размещаться сотни новых вакансий, чтобы соответствовать стольким различным отраслям и требованиям к вакансиям.

Доступность вакансий FlexJobs — 7/10

Хотя FlexJobs действительно фокусируется на «гибких вакансиях», этот сайт для размещения вакансий фрилансеров по-прежнему очень сильно тяготеет к вакансиям в США, где фрилансер должен иметь вид на жительство в США и свободно говорить по-английски.

Сводка FlexJobs

В общем, за такую ​​цену вы не ошибетесь с FlexJobs.Небольшая математика на салфетке покажет вам, почему:

Если вы платите 4 доллара в месяц за услугу (по годовому плану), то по прошествии полного года все, что вам нужно будет сделать, это найти одного клиента, который готов заплатить вам 50 долларов или больше, и у вас нет даже инвестиции.

При хорошем качестве и превосходном количестве вы, вероятно, найдете гораздо больше бизнеса, чем фрилансер, использующий FlexJobs.

Нажмите здесь, чтобы попробовать получить работу с FlexJobs »

Еще один перспективный кандидат в нашем списке сайтов о вакансиях для фрилансеров, на которые вам стоит обратить внимание, — это FreeUp.

Естественно, вся цель FreeUp — помочь клиентам «высвободить» часть своей рабочей нагрузки и рабочего времени за счет найма талантливых фрилансеров.

Это означает, что основным клиентом FreeUp является клиент, а не фрилансер. Об этом следует помнить, когда мы погружаемся в эту доску объявлений о вакансиях для фрилансеров.

Стоимость или комиссии FreeUp — 15% от вашего дохода

В отличие от нескольких последних сайтов по вакансиям для фрилансеров, которые я перечислил выше, FreeUp не взимает фиксированную ежемесячную плату с фрилансеров.Вместо этого они требуют 15% доли любого дохода, получаемого вами от работы с клиентами.

Это может быстро накапливаться, если вы не будете осторожны, но также снизит ваш риск, поскольку вы можете подать заявку на FreeUp и начать просматривать списки вакансий фрилансера без каких-либо затрат.

FreeUp Служба поддержки клиентов — 9/10

FreeUp позволяет очень легко связаться со службой поддержки клиентов через чат. Их команда очень быстро реагирует на запросы в чате — часто отвечает вам в течение нескольких минут.

Единственным недостатком является то, что основная клиентская база FreeUp — это клиенты.Это означает, что когда дело доходит до споров, они, скорее всего, будут на стороне клиента больше, чем фрилансера, с которым всегда сложно находиться.

При этом у них действительно есть много ресурсов для фрилансеров, которые допускаются к их сети, включая вебинары, ресурсы и рабочее пространство Slack, которые помогут построить ваш бизнес фрилансера.

Качество работы FreeUp — 10/10

Поскольку FreeUp открыт для фрилансеров только по приложению, они могут контролировать качество внештатной работы, выполняемой через их платформу.

Это означает, что они, естественно, также получают более качественные запросы о работе от клиентов-фрилансеров. Эта модель, хотя и более эксклюзивная и труднодоступная для фрилансеров, позволяет качеству работы оставаться на очень высоком уровне.

Количество вакансий FreeUp — 7/10

Как мы видим, на других форумах по трудоустройству фрилансеров, которые сосредоточены на качестве, естественно, общее количество рабочих мест сокращается. Это не обязательно плохо, если только вашей целью не является подать заявку на как можно больше объявлений о вакансиях фрилансера.

Количественный рейтинг здесь также попадает под удар, потому что вы можете вообще не получить доступ к каким-либо вакансиям, если вы не можете получить разрешение на работу для их клиентов.

Доступность вакансий FreeUp — 8/10

Хотя я не нашел никакой прямой информации о требованиях к месту жительства (я обновлю этот раздел, когда найду нужную информацию), я должен сделать вывод, что FreeUp ориентирован на англоязычных фрилансеров из США.

В их анкете действительно указано, что они работают с фрилансерами со всего мира, но также требуется, чтобы все фрилансеры отвечали клиентам в течение одного рабочего дня, что может оказаться трудным в зависимости от вашего часового пояса.

Обзор FreeUp

В конце концов, FreeUp — это доска объявлений для фрилансеров премиум-класса, на которую вам нужно будет подать заявку, чтобы попасть на нее.

Поскольку это только верхушка айсберга, возможно, имеет смысл сначала попробовать другие сайты вакансий для фрилансеров, а затем, когда вы накопите некоторый опыт работы в качестве фрилансера, попробуйте подать заявку на прием в FreeUp.

Узнайте больше и подайте заявку, чтобы стать фрилансером на FreeUp »

На заре создания сайтов о вакансиях для фрилансеров было ощущение, что было два сайта, о которых снова и снова вспоминали в разговорах.Этими двумя сайтами были Elance (теперь Upwork) и Freelancer.com.

Хотя мне лично казалось, что Freelancer.com немного отошел на второй план, я был удивлен (и поправил), обнаружив, что на самом деле это самый большой из всех сайтов вакансий для фрилансеров в Интернете, на платформе которого работает более 48 миллионов фрилансеров.

Учитывая, что в настоящее время в мире около 77 миллионов фрилансеров, это довольно много.

Freelancer.com Стоимость или сборы — 20%

Очень похоже на Upwork, Fiverr или Freeup, о которых мы говорили ранее в этом посте, Freelancer.com взимает процентную плату за всю работу, которую вы выполняете через их платформу.

Freelancer будет получать 20% дохода вашего клиента в обмен на доступ к их гигантскому рынку фрилансеров.

Существуют и другие сборы, которые вам следует учитывать в зависимости от того, отправляете ли вы заявки, участвуете в конкурсах или выполняете другие проекты.

Freelancer.com Служба поддержки клиентов — 8/10

Вот забавная история: когда я начал расследование по Freelancer.com, я нашел полезный FAQ, созданный специально для фрилансеров на платформе. Это была положительная сторона.

Если вы вошли в систему как клиент, вы также получаете быстрый и полезный доступ к чату и поддержке по электронной почте.

Freelancer.com Качество работы — 6/10

Если вы посмотрите на многие вакансии, размещенные на Freelancer.com, вы увидите, что есть много вакансий с низкой ставкой, требующих изрядного количества работы за небольшую плату.

Кроме того, есть конкурсы, где у вас есть возможность отправить работу в надежде, что клиент выберет вашу работу и заплатит вам.Если вы неправильно разыграете свои карты, вы можете в конечном итоге выполнить ТОННУ работы и никогда не получить за нее деньги.

Боюсь, что из всех сайтов вакансий для фрилансеров, о которых я рассказывал в этом посте, Freelancer.com получает самую низкую оценку качества. Это может быть хорошим способом размочить ваши ноги, но я не уверен, что вы сможете долго преуспевать в качестве фрилансера на этой платформе.

Freelancer.com Количество вакансий — 6/10

Благодаря более чем 1800 различным категориям внештатных вакансий, Freelancer.com определенно может многое предложить, когда дело доходит до поиска внештатной работы.На первый взгляд, это отличный способ найти работу фрилансера.

Тем не менее, я обработал несколько цифр и, хотя мне не удалось найти официальных данных, я оцениваю, что количество сообщений на Freelancer.com составляет примерно половину от общего числа новых вакансий каждый год, чем это делает Upwork.

Некоторые реальные данные говорят нам, что у них в 4 раза больше фрилансеров.

Итак, 4x фрилансера и 0,5x объявления о вакансиях означают, что конкуренция за каждую вакансию в среднем в 8 раз выше. Это большой недостаток для Freelancer.com.

Фрилансер.com Доступность вакансий — 10/10

Что действительно хорошо делает Freelancer.com, так это то, что он принимает фрилансеров из сотен стран по всему миру.

Они переводят свои услуги на десятки популярных языков и позволяют фрилансерам практически из любого места присоединиться к своей платформе.

Однако это такое глобальное разнообразие, что я считаю, что это вызывает «гонку ко дну», когда дело доходит до ценообразования на их внештатную работу.

Freelancer.com Резюме

Если честно, я был удивлен, когда узнал, насколько массивен Freelancer.com действительно было. У них миллионы (на самом деле 48 с лишним миллионов) фрилансеров. Почти в 4 раза больше, чем Upwork, которые до сих пор, как я думал, возглавляли группу сайтов по вакансиям для фрилансеров.

Но большее количество участников не обязательно означает для вас больше бизнеса. На самом деле, по моим оценкам, конкуренция примерно в 8 раз выше, и такая высокая конкуренция снижает стоимость рабочих мест.

Может быть, это хороший сайт для работы фрилансера для начала, но я бы не рекомендовал его в долгосрочной перспективе.

Узнайте больше или попробуйте Freelancer.com здесь »

7. TopTal

После того, как Freelancer.com развернулся почти на 180 градусов, в нашем списке сайтов вакансий для фрилансеров на очереди TopTal.

Вместо того, чтобы позволить кому-либо из любой точки мира присоединиться к своей доске вакансий для фрилансеров, TopTal может похвастаться своим очень избирательным сайтом, утверждая, что только 3% лучших соискателей могут присоединяться и делать ставки на вакансии.

Хотя получить «одобрение» команды TopTal может быть сложно, это также может быть очень прибыльным. Давайте выясним, почему.

TopTal Cost or Fees — варьируется

Из всех сайтов о вакансиях для фрилансеров в этом списке TopTal был самым трудным для фрилансера сайтом, на котором ему было трудно найти гонорары или расходы.

Некоторые недовольные пользователи утверждают, что TopTal берет до 70% клиентского счета до того, как вам заплатят. Хотя я считаю, что это должно быть преувеличением, более цивилизованные и реалистичные предположения образованных людей предполагают, что это варьируется в зависимости от каждого проекта.

В то время как «попадание» в элитную группу фрилансеров TopTal определенно имеет свои преимущества, для меня определенно есть тревожный сигнал, что их гонорары четко не обозначены, где их легко найти.

Если я получу более достоверные данные из официального источника, я обновлю их здесь.

Служба поддержки клиентов TopTal — 8/10

Поскольку я не являюсь фрилансером TopTal (сложно попасть, помните?), Я не могу поручиться за их обслуживание клиентов, если вы окажетесь внутри. Так что я даю им возможность усомниться в этом, поскольку их общая страница «контактов» очень полезна.

Если у вас есть опыт работы в качестве фрилансера TopTal, свяжитесь со мной и поделитесь со мной своим опытом.

Качество работы TopTal — 10/10

Как и в случае с Freeup, о котором я говорил выше, на сайтах вакансий фрилансеров, которые требуют от фрилансеров «подачи заявки» на доступ к их рынку, неизбежен скачок качества работы.

Это потому, что (а у TopTal это хорошо получается) они могут рекламировать своим клиентам, что нанимают только 3% лучших фрилансеров в мире. Впоследствии они взимают надбавку за доступ к этой «лучшей группе фрилансеров».

Количество вакансий TopTal — 6/10

Когда вы имеете дело с платформой для фрилансеров с ограниченным доступом, такой как TopTal, вы, естественно, видите сокращение полностью внештатных вакансий.Опять же, я не был изнутри, так как я не являюсь частью одобряющих 3%, поэтому трудно сказать наверняка, но я считаю, что общее количество размещенных вакансий намного ниже, чем на таких сайтах, как Upwork или Freelancer.com.

Доступность вакансий TopTal — 7/10

Еще раз, мне трудно писать о том, что TopTal будет или не разрешит, когда дело доходит до требований к месту жительства.

Это потому, что даже для того, чтобы заполнить заявку, я должен установить флажок, в котором говорится, что я понимаю, что «процесс проверки Toptal является конфиденциальным, и я не буду публично раскрывать подробности этого процесса.”

Поскольку я человек слова и не хочу, чтобы на меня подали в суд, нам придется оставить это там. Если бы мне пришлось угадывать, я бы сказал, что место жительства — огромный фактор в том, будете вы приняты или нет.

Обзор TopTal

К сожалению, в целом TopTal представляет собой своего рода черный ящик. Естественно, это заставляет меня немного подозревать, действительно ли он заботится о своих фрилансерах.

Если бы это было так, что бы там скрывать?

Естественно, я буду продолжать расследование и посмотрю, что смогу раскрыть и (юридически / морально) поделиться здесь публично.Но пока единственный способ узнать, действительно ли TopTal — это сайт о вакансиях для фрилансеров, который стоит попробовать, — это подать заявку.

Узнайте больше и подайте заявку на участие в TopTal в качестве фрилансера »

8. PeoplePerHour

Последним в списке на данный момент находится один из самых популярных сайтов о вакансиях для фрилансеров: PeoplePerHour.

Хотя он очень популярен, я поставил его последним в списке форумов для фрилансеров просто потому, что я не верю в почасовую работу.

Я думаю, что почасовая работа — это устаревший способ платить кому-то за работу на вас или старомодный способ самооценки.

Вы стоите больше, чем часы, которые вы вложили в проект. С учетом сказанного, это по-прежнему один из лучших и самых популярных сайтов для размещения вакансий для фрилансеров, поэтому я почувствовал себя обязанным включить его здесь.

PeoplePerHour Cost or Fees — 3-20%

К сожалению, в попытке затмить Upwork или Fiverr, PeoplePerHour, на мой взгляд, чрезмерно усложнил свою структуру ценообразования.

Просто посмотрите текст на их странице поддержки цен и скажите мне, сколько именно вы будете платить.Блин.

Разберем:

За работу стоимостью менее 350 долларов вы будете платить колоссальные 20% вашего дохода.

Имейте в виду, это не в ВАШЕМ аккаунте, это в отношениях с каждым клиентом. Поэтому, если вы выполняете только небольшие разовые работы с клиентами, вы можете рассчитывать на 20% гонорар каждый раз.

Если вы продолжите больше работать с теми же клиентами, вы можете перейти на комиссию в размере 7,5%, но только с тем клиентом, для которого вы перешли отметку в 350 долларов.

Если вы хотите воспользоваться их действительно низкой комиссией в 3,5%, вы должны выставить счет одному клиенту на колоссальные 7000 долларов.

По правде говоря, вы, скорее всего, будете платить 20% и 7,5% за большую часть работы, которую вы выполняете в PeoplePerHour.

Служба поддержки клиентов PeoplePerHour — 8/10

PeoplePerHour имеет хороший и надежный справочный центр на многих языках. Вы можете просматривать вопросы или проблемы в зависимости от того, являетесь ли вы фрилансером, клиентом или просто хотите узнать больше о платформе.

Единственный недостаток: если у вас возникла проблема, вы должны решить ее самостоятельно через справочный центр. Найти контактную информацию немного сложнее, и мне так и не удалось найти прямой чат (который я предпочитаю общаться со службой поддержки клиентов).

Качество работы PeoplePerHour — 7/10

На PeoplePerHour есть несколько способов заработать деньги. Во-первых, вы можете делать ставки на традиционные объявления о вакансиях фрилансера, «отправив предложение».

Хотя есть некоторые высококачественные списки вакансий с хорошей оплатой, большинство из них — скромные клиенты с небольшими бюджетами, насколько я могу судить.

Во-вторых, вы можете создать «предложение». По сути, это способ PPH конкурировать с Fiverr. Фрилансеры могут добавлять свои собственные предложения, которые компании могут затем просматривать, когда им нужно выполнить небольшие разовые проекты.

Ни в том, ни в другом случае, насколько я могу судить, эти работы или предложения премиум-класса. Все они для начинающих и малобюджетные.

PeoplePerHour Job Quantity — 9/10

На момент написания, похоже, что PPH публикует довольно много новых вакансий фрилансера каждый час.То есть их клиенты каждый час размещают новые вакансии. В любом случае у вас есть хороший постоянный поток проектов, по которым вы можете отправлять предложения.

Доступность вакансий PeoplePerHour — 6/10

Когда вы нажимаете на PPH ссылку «Обзор внештатных услуг по странам», вы видите список ровно двух стран: Великобритании и США.

Излишне говорить, что в настоящее время на PeoplePerHour мало места для глобальной аудитории фрилансеров.

PeoplePerHour Сводка

В общем, PPH — довольно обычная доска объявлений о вакансиях для фрилансеров.Хотя есть несколько выдающихся вакансий, на которые вы можете сделать ставку, большинство из них — это малобюджетные проекты. И хотя вы можете публиковать сообщения на торговой площадке, я думаю, вам больше повезет, если вы создадите профиль на Fiverr и подключитесь к их обширной торговой площадке и ресурсам.

Понимание критериев оценки этих фриланс-досок по трудоустройству

Для более глубокого понимания того, что я учел при оценке каждого сайта, ознакомьтесь с деталями критериев оценки ниже.

Стоимость и комиссии

Конечно, при оценке того, какие сайты вакансий для фрилансеров лучше всего подходят для вас, цена, естественно, станет важным фактором.

Некоторые сайты берут изрядный процент с каждого клиентского проекта, над которым вы работаете, в то время как другие доски объявлений о вакансиях для фрилансеров не берут ничего, чтобы вы могли просматривать вакансии фрилансера.

Несколько важных вопросов, которые я задал относительно ценообразования:

Бесплатное и Премиум

• Взимает ли фрилансеров плату за трудоустройство? Или с клиентов взимается плата за размещение вакансий на сайте?

Процент против фиксированной комиссии

• Взимает ли сайт фрилансеров процент от каждой работы, выполненной фрилансером, или взимает фиксированную плату, такую ​​как ежемесячная подписка?

Служба поддержки клиентов

Для фрилансера время — ваш самый большой актив.Вы не можете тратить часы на сайты вакансий для фрилансеров, которые не оказывают вам поддержки, необходимой для ведения вашего бизнеса.

Вот почему, оценив качество возможностей и клиентов на каждой доске вакансий для фрилансеров, я взглянул на службу поддержки каждого сайта.

Вот что я спросил об этих сайтах для фрилансеров:

Ориентация на сайт (клиент против фрилансера)

• Ориентирован ли сайт фрилансера на фрилансера в качестве основного клиента? Или клиент? Кого они, вероятно, предпочтут в споре?

Простота связи

• Насколько легко фрилансерам связаться со службой поддержки на этих сайтах вакансий? Быстро ли они реагируют на проблемы, поднимаемые фрилансерами в их сети?

Качество внештатных вакансий

Во-первых, я оценил качество вакансий на рассматриваемых сайтах вакансий для фрилансеров.

Это, пожалуй, самый сложный критерий для оценки веб-сайта фрилансера, потому что так много фрилансеров находятся в разных местах на своем пути.

Хотя внештатная работа за 100 долларов может не стоить времени одного фрилансера, это может быть фантастической возможностью для другого фрилансера. Поскольку на этот рейтинг влияет так много социально-экономических факторов, пожалуйста, ознакомьтесь с нашим подробным обзором каждого сайта для фрилансеров ниже, чтобы убедиться, что он вам подходит.

Вот несколько вопросов, которые я задавал при оценке качества внештатных вакансий на каждом сайте:

Общее качество клиента

• Каково общее качество обслуживания клиентов на этом сайте? Это уважаемые компании?
• Компании какого размера размещают на этом сайте вакансии фрилансеров? Скорее всего, у них будет хороший денежный поток и высокий бюджет, чтобы платить фрилансерам столько, сколько они стоят?

Общее качество бюджета

• Являются ли бюджеты, указанные для каждого внештатного проекта (если применимо), справедливой оплатой того, что получает клиент?
• Может ли фрилансер рассчитывать на здоровый образ жизни, выполняя несколько из этих внештатных работ каждую неделю?

Количество вакансий

Кроме того, когда я погружался на каждый из этих сайтов вакансий фрилансеров, я задавал вопросы относительно общего количества вакансий фрилансеров, доступных на платформе, например:

Источник вакансии

• Концерты на этом сайте для фрилансеров поступают из надежного источника? Являются ли они эксклюзивными для платформы или собраны с других сайтов по трудоустройству?

Количество работ

• Предлагает ли сайт достаточно вакансий фрилансера, чтобы в разумных пределах поддерживать всех своих участников? Имеет ли приоритет количество над качеством?

Разновидность вакансий

• Достаточно ли рабочих мест в различных областях, отраслях и дисциплинах, чтобы обеспечить надлежащую диверсификацию или поиски?

Наличие вакансий

Наконец, я исследовал наличие вакансий фрилансера на каждом сайте.Хотя подавляющее большинство фрилансеров живут и работают в Соединенных Штатах (по оценкам, около 72%), миллионы фрилансеров все еще не делают этого. Заглянув на каждый сайт с объявлениями о вакансиях фрилансера, я спросил:

Место работы

• Где в основном расположены компании, нанимающие на эти доски объявлений о вакансиях для фрилансеров? Должен ли фрилансер жить и работать в том же часовом поясе, что и эти клиенты?

Требования к проживанию

• Должен ли фрилансер быть U.Гражданка С., чтобы присоединиться к этому сайту вакансий фрилансера? Требуется ли для большинства сайтов гражданство и / или резидентство США?

Требования к языку

• Нужно ли фрилансерам свободно говорить по-английски, чтобы получить какие-либо качественные возможности для фрилансеров на этом сайте?

Часто задаваемые вопросы

Здесь приведены наиболее часто задаваемые вопросы о сайтах вакансий для фрилансеров и досках вакансий для фрилансеров.

Какой сайт фриланса лучше всего подходит для новичков?

Апворк или Фрилансер.com — отличные сайты для начинающих фрилансеров из-за разной сложности работы и цены. Ни одному из них не требуется приложение, а это означает, что начинающий фрилансер может зарегистрироваться и сразу же начать использовать сайт вакансий для фрилансеров.

Какой сайт лучше всего подходит для фриланса?

Выбор лучшего веб-сайта для фриланса зависит от того, на каком этапе карьеры вы находитесь. Начинающие фрилансеры могут захотеть начать работу на открытом рынке, таком как Upwork или Fiverr, в то время как более опытные фрилансеры могут захотеть выбрать консьерж-сервис, такой как SolidGigs, или сайт только для приложений, такой как FreeUp.

Как фрилансеры находят работу?

Среди прочего, многие фрилансеры начинают искать работу, посещая сайты вакансий фрилансеров, такие как Upwork, или размещая предложения на таких сайтах, как Fiverr. Естественно, есть сотни других способов найти работу фрилансера, например, холодная переписка по электронной почте, маркетинг в социальных сетях, рефералы, поисковая оптимизация и многое другое.

Фрилансер — хороший сайт?

Смотря как на это смотреть. Freelancer.com определенно имеет наибольшее количество фрилансеров на своей платформе.Но если принять во внимание, что он также публикует примерно вдвое меньше новых вакансий для фрилансеров, чем Upwork, это означает, что на Freelancer.com гораздо больше конкуренции, чем на других сайтах вакансий для фрилансеров.

Подведение итогов 8 лучших сайтов по вакансиям для фрилансеров

Итак, что я узнал, углубившись в детали этих 8 лучших сайтов?

Вот несколько важных выводов:

1. У вас есть 3 варианта получения работы фрилансером на подобных сайтах. Первый — участие в торгах по клиентским проектам (например, на Upwork).Во-вторых, получить список обслуживаемых вакансий (как в SolidGigs). В-третьих, указать свои собственные услуги за установленную плату (например, Fiverr).
2. Некоторые сайты предпочитают клиентов больше, чем фрилансеров. Конечно, довольный клиент полезен и для вашего бизнеса, но посмотрите, как сайт поддерживает своих фрилансеров, прежде чем вкладывать слишком много времени в свой профиль.
3. Вы можете платить процент (низкий риск, высокая стоимость) или фиксированную плату (более высокий риск, более низкая стоимость). Сайты, такие как Upwork или FreeUp, забирают процент от вашего дохода.Так что чем больше работаешь, тем она дороже. С другой стороны, такие сайты, как SolidGigs и FlexJobs, взимают небольшую ежемесячную плату. Выполняете ли вы 1 задание или тысячу заданий, вы платите лишь небольшую плату.

В общем, вам нужно взять информацию из этой статьи и провести собственное исследование, чтобы увидеть, какая доска объявлений о вакансиях для фрилансеров или сайт с объявлениями о вакансиях лучше всего подходит для вас и вашего бизнеса.

Продолжайте разговор …

Более 10 000 из нас ежедневно общаются в нашей бесплатной группе на Facebook, и мы будем рады видеть вас там.Присоединяйтесь к нам!

Престон Ли — основатель Millo, где он и его команда уже более десяти лет помогают фрилансерам процветать. Его советы были опубликованы Entrepreneur, Inc, Forbes, Adobe и многими другими. Свяжитесь с Престоном в Twitter.
Подробнее от Престона.

15 Рынки вакансий для внештатной работы

По мере того, как «гиг-экономика» продолжает процветать, все больше и больше профессионалов используют свои таланты в дороге и находят внештатные или контрактные работы в самых разных компаниях.

Множество веб-сайтов со списком вакансий и социальных сетей упростили, чем когда-либо, отслеживание вакансий фрилансеров. Но с чего начать? Если вы хотите получить дополнительный доход или стать фрилансером на полную ставку, вот 14 сайтов, которые помогут вам найти отличные возможности для работы. [Хотите быть фрилансером на полную ставку? Что вам нужно знать]

1. Aquent

Профессионалы в области цифрового творчества и маркетинга могут найти работу по всему миру через кадровое агентство Aquent.Вы можете выбрать одну из возможностей удаленной работы или на месте и даже искать вакансии по контракту с наймом. Компания также предлагает обучение практическим навыкам через бесплатные онлайн-курсы, которые могут дать фрилансерам значительное преимущество на рынке.

2. Рекрутер колледжа

Большинство студентов колледжей могли бы использовать больше денег — и что может быть лучше, чем работа на фрилансе во время учебы в школе? College Recruiter позволяет студентам и недавним выпускникам искать работу на неполный рабочий день или возможную карьеру в различных отраслях.

3. The Creative Group

The Creative Group — подразделение компании по подбору персонала Robert Half, специализирующееся на трудоустройстве профессионалов в творческих областях, таких как маркетинг, искусство, графический дизайн, копирайтинг, фотография и многое другое. Хотя в списках есть несколько должностей с наймом по контракту и на полную ставку, вы можете использовать фильтр «внештатный сотрудник», чтобы сузить область поиска.

4. Croogster

На Croogster фрилансеры и люди, которые хотят их нанять, могут найти именно то, что им нужно.Любой, кто предлагает услугу (написание, проектирование, разработка приложений, маркетинг и т. Д.), Может указать свой «продукт» — что они делают, сколько это стоит и ожидаемое время выполнения работ — и клиенты могут приобрести услугу с помощью кнопки покупки, как они будут на платформе электронной коммерции. Потенциальные клиенты также могут публиковать конкретные проекты, на которые фрилансеры могут ответить, если им интересно. Хотя компания базируется в Индии, Croogster в настоящее время развивает свое присутствие на рынках США и Великобритании.

5.Crowded

Crowded одновременно нанимает независимых сотрудников и объединяет объявления о вакансиях внештатных сотрудников с сотен платформ по запросу для решения проблем спроса и предложения на обоих концах уравнения внештатных сотрудников. Для фрилансеров Crowded помогает собрать широкий спектр возможностей в одном месте, что упрощает поиск постоянного потока вакансий.

6. CrowdSource

Обращение ко всем внештатным писателям и редакторам: CrowdSource — одна из крупнейших команд внештатных сотрудников на рынке, специализирующаяся на создании, проверке и модерации контента для розничных продавцов, онлайн-издателей и медиа-компаний.Компания разбивает большие редакционные задачи на микрозадачи. Квалифицированные фрилансеры могут решить эти задачи через платформу WorkStation веб-сайта. Если вы будете работать хорошо, вы получите более высокую компенсацию и доступ к дополнительной работе.

7. Fiverr

Fiverr немного отличается от обычного веб-сайта со списком вакансий фрилансера. Вместо того, чтобы компании публиковали свои проекты, чтобы фрилансеры могли подавать заявки, на этом сайте фрилансеры создают «концерты» на основе того, что у них лучше всего получается.Таким образом, фрилансеры продают свои услуги компаниям, которые их находят. Вы можете классифицировать свой концерт по ключевому слову, чтобы он отображался при нескольких поисках.

6. Flexjobs

Flexjobs предлагает списки вакансий на неполный рабочий день и внештатных сотрудников по более чем 50 направлениям карьеры. Компания вручную проверяет каждую работу по удаленной работе, поэтому вы можете быть уверены, что претендуете на должность в законной компании. Flexjobs также предлагает тестирование навыков, советы по поиску работы и специальные скидки только для членов через партнеров сайта.

9. Freelancer.com

«Крупнейшая в мире торговая площадка аутсорсинга» предлагает фрилансерам несколько вариантов работы, включая проектную работу, почасовую работу и конкурсы. Члены Freelancer.com могут просматривать вакансии, которые соответствуют их конкретным навыкам и напрямую относятся к выбранным ими вакансиям.

10. Внештатные писательские концерты

Писатели всех мастей, от редакторов до блоггеров, найдут выступления фрилансеров полезными и удобными. На сайте размещены различные вакансии в отрасли и представлена ​​простая в использовании поисковая система.Многие варианты доступны для работы из любого места.

11. Guru

Как и многие веб-сайты с вакансиями фрилансеров, Guru отображает портфолио фрилансера, которое включает обзоры, прошлые вакансии и количество заработанных этим человеком на сайте, чтобы компании могли проверить качество потенциального работника. Сайт также показывает, сколько конкретная компания потратила на фрилансеров Guru, чтобы соискатели могли принять обоснованное решение о компаниях, в которых они хотят работать. Ищите работу по категории, местоположению и фиксированной или почасовой работе.

12. Krop

Доска для поиска работы и конструктор портфолио в одном лице, Krop позволяет творческим и техническим специалистам создавать персонализированные веб-сайты, демонстрирующие свои навыки работодателям. Сайт предлагает сочетание полной, частичной и внештатной работы с возможностью поиска по местоположению и ключевым словам.

13. Peer Hustle

Это недавно запущенное приложение делает процесс поиска и приема вакансий почти мгновенным. Как и Tinder и Uber, Peer Hustle полагается на геолокацию, то есть вы конкурируете только с фрилансерами в вашем районе за вакансии, размещенные местными компаниями.Вы можете работать удаленно или лично, а также общаться с потенциальными клиентами в режиме реального времени. Peer Hustle также гарантирует, что вам будут платить за хорошо выполненную работу: ваша работа не начинается до тех пор, пока клиент не внесет средства на счет условного депонирования, который будет передан вам, когда ваша работа удовлетворит клиента.

14. Toptal

Если вы разработчик программного обеспечения, Toptal может помочь вам быстро найти отличные возможности для работы. Эта торговая площадка проводит всех своих кандидатов через серию проверок, тестов и собеседований и принимает только 3 процента лучших кандидатов.Благодаря такому тщательному предварительному отбору потенциальные работодатели знают, что члены сети фрилансеров Toptal очень талантливы и готовы немедленно приступить к работе.

15. Upwork

Ранее известная как Elance-oDesk, Upwork — это надежная платформа, которая объединяет компании с более чем 10 миллионами фрилансеров, ищущих работу по контракту. Фрилансеры в таких отраслях, как разработка веб-сайтов и мобильных устройств, написание текстов, продажи и маркетинг, дизайн и консалтинг, могут общаться с потенциальными и текущими клиентами, а также принимать или отклонять вакансии непосредственно в мобильном приложении Upwork.Вы также можете отображать свой «рабочий статус» для заинтересованных компаний, что позволит другим узнать, как быстро вы можете отвечать на приглашения о работе.

БОНУС: 99designs и Designhill

Эти два веб-сайта, основанные на конкурсе, помогают компаниям находить высококачественных дизайнеров-фрилансеров по отличной цене. Мы перечислили их отдельно, потому что они не похожи на традиционные сайты со списком вакансий, но по-прежнему являются отличным ресурсом для фрилансеров.

Дизайнеры всех видов, независимо от того, специализируются ли они на рекламе, товарах, упаковке, графической работе или иллюстрации, могут зарегистрироваться, чтобы стать частью 99designs или сети фрилансеров Designhill.Компании, которым требуются дизайнерские работы, создают и запускают конкурс на своей платформе и выбирают дизайн-победитель из представленных фрилансерами работ. Даже если вы не выиграете, участие в этих конкурсах поможет вам расширить свое портфолио.

Узнайте больше о том, как стать дизайнером на одной из этих платформ, на их веб-сайтах: 99designs / Designhill.

Дополнительная информация Николь Тейлор.

Лучшие сайты для фрилансеров для поиска оплачиваемой работы в Интернете

Коронавирус продолжает распространяться по всему миру, поскольку многих либо просят оставаться дома, либо добровольно самоизолироваться, чтобы замедлить распространение вируса.Многие из вас сейчас застряли дома. Некоторым достаточно повезло, что они могут работать удаленно, другие берут отпуск по болезни или, в некоторых случаях, даже становятся безработными. Независимо от того, действительно ли вам необходимо получить дополнительный доход или вам просто скучно дома и вы ищете чем заняться, работа на дому может быть для вас идеальным вариантом.

Как только вы откроете для себя лучшие сайты для фрилансеров для поиска оплачиваемой работы, вы сможете открыть для себя целый мир онлайн-возможностей.

Вам не нужно быть профессиональным программистом или придумывать гениальное новое приложение, услугу или веб-сайт. Как и в реальном мире, подавляющее большинство успешных интернет-предпринимателей добились этого, просто используя испытанные бизнес-модели. Вы могли назвать это скучным или разумным! Часто это означает использование лучших сайтов для фрилансеров для поиска оплачиваемой работы.

Подавляющее большинство успешных интернет-предпринимателей пришли к этому, просто используя проверенные и проверенные бизнес-модели

Если у вас есть навык, который не требует физической встречи с клиентом, вы можете продать его через Интернет.Это дает вам невероятно гибкий потенциальный источник дохода, позволяя вам точно решать, сколько работы вы хотите выполнить. Все, что вам нужно для этой работы, — это продаваемые навыки и знание лучших сайтов для фрилансеров для поиска оплачиваемой работы.

Что такое сайт для фрилансеров?

Сайт фрилансеров — это платформа, на которой фрилансеры могут продавать свои навыки. Как вы узнаете, существует несколько различных типов, но, как правило, все они предлагают схожие функции. Работодатели могут добавлять списки вакансий, а фрилансеры могут создавать профили и перечислять свои навыки.Оттуда любая из сторон может связаться с другой, чтобы обеспечить работу. Таким образом, сайты фрилансеров предоставляют удобный и простой способ связи с большим рынком потенциальных клиентов.

Читайте также: Лучшие приложения, гаджеты и инструменты для работы из дома

Однако эти сайты не идеальны. Большинство из них заберут часть вашей прибыли, а многие будут пытаться затруднить вам общение с клиентами без их платформы. Это достаточно справедливо, в конце концов, именно на этом они зарабатывают деньги, но это все же то, что нужно учитывать.

Некоторые сайты фрилансеров также могут похвастаться дополнительными функциями. Некоторые из них включают онлайн-тесты, которые вы можете пройти, чтобы продемонстрировать свои навыки клиентам без сертификатов. Другие предложат программное обеспечение для хронометража, которое вы можете использовать для регистрации и составления отчетов о вашем рабочем времени. Насколько полезны эти функции, зависит от типа работы, которую вы ищете, и от предпочитаемого вами рабочего процесса.

Список лучших сайтов для фрилансеров по поиску оплачиваемой работы

Вот некоторые из лучших сайтов для фрилансеров по поиску оплачиваемой работы.Включен ряд «общих» платформ для фрилансеров, а также множество платформ, специфичных для конкретных отраслей.

Upwork

Раньше существовало два основных сайта для фрилансеров: Elance и oDesk. Затем однажды они исполнили танец фьюжн и стали Elance-oDesk. Позже имя изменится, и у нас появится Upwork.

Как вы понимаете, Upwork теперь в значительной степени «папа» среди сайтов для фрилансеров с точки зрения количества и возможностей. Сегодня сайтом пользуются более 4 миллионов компаний, так что это очень большой рынок для продажи ваших услуг.

В то же время это делает этот вариант более раздутым. Upwork позволяет вам пройти ряд тестов, чтобы продемонстрировать свое владение чем угодно, от PHP до английского языка, WordPress и «Этикета электронной почты». Хотя для некоторых это может быть преимуществом, в конечном итоге это приводит к увеличению объема работы для фрилансеров; если соревнования проходят эти тесты, вам также необходимо это сделать.

Пользователи также могут загружать скриншоты и фотографии предыдущих работ, чтобы заполнить свои портфолио.

Инструменты хронометража тоже могут разочаровывать.Некоторые клиенты попросят вас использовать «рабочий дневник» платформы, который инвазивно подсчитывает нажатия клавиш и делает снимки экрана вашего монитора шесть раз в час. Для меня такое требование фактически сводит на нет некоторые преимущества работы из дома! В целом эти функции приносят больше пользы клиентам, чем фрилансерам.

Upwork берет комиссию в размере 20 процентов за первые 500 долларов США, которые снижаются до 10 процентов за следующие 10 000 долларов США и 5 процентов за все дальнейшие действия.Несмотря на свои недостатки, огромный размер Upwork делает его одним из лучших сайтов для фрилансеров для поиска оплачиваемой работы.

Начать работу с Upwork

Fiverr

Fiverr — это веб-сайт с уникальной подачей: вы можете купить широкий спектр концертов всего за 5 долларов. Сайт позиционировался как «любительская» и «необычная» платформа, но со временем он вырос и повзрослел, чтобы привлекать более серьезные предприятия и профессионалов. Предел оплаты теперь снят (хотя чаще всего предлагают или формы концерта за пять долларов), и это быстро стало хорошим местом для поиска работы озвучивателя, фоторедактора, графического дизайнера, личного тренера и т. Д. .

Вы вряд ли разбогатеете на Fiverr, но это хороший способ немного подзаработать, пока вы застряли дома!

Начать работу с Fiverr

Множество других опций

Для большинства Upwork и Fiverr, вероятно, являются двумя из самых простых и наиболее рекомендуемых вариантов для начала работы дома. Однако это не единственные варианты. Вот еще несколько отличных вариантов:

PeoplePerHour: PeoplePerHour — менее известный конкурент Upwork, но в некоторых отношениях превосходит его.По моему личному опыту, PeoplePerHour обеспечит более высокооплачиваемую работу, особенно за пределами США. PeoplePerHour — это значительно меньший рынок, чем Upwork, но также и меньшая конкуренция за работу. Сборы значительно ниже: 15 процентов за первые 280 заработанных долларов и 3,5 процента после. Есть некоторые скрытые расходы, с которыми нужно бороться, но в конечном итоге они все равно меньше, чем у Upwork.

PeoplePerHour не имеет счетчика времени, что может быть отрицательным для некоторых, но вы уже знаете, что я лично считаю это преимуществом.Если вам, , нужна программа для учета рабочего времени , существует множество вариантов. Однако, поскольку здесь он не встроен в опыт, большинство клиентов не ожидают, что вы его воспользуетесь.

Freelancer: Freelancer делает очень много того, что написано на банке. Он также взимает самую низкую сумму с комиссий и сборов за транзакции, начиная с 3 процентов. Есть настольное приложение для отслеживания, с которым нужно бороться, но поскольку оно не встроено в сам сайт, оно не всегда является обязательным.Freelancer — еще один крупный рынок, на котором зарегистрировано 16 миллионов пользователей в 247 странах.

Toptal: Toptal — это сайт для фрилансеров, который утверждает, что платит больше всего. Его название — это сочетание «лучших талантов», а его поле основано на исключительности. Платформа принимает только 3 процента кандидатов, что гарантирует, что фрилансеры будут только высшего уровня, с впечатляющей квалификацией, сертификатами и опытом. Это также означает, что сайт посещают только действительно серьезные клиенты, что приводит к более высокой оплате.Это решает настоящую проблему для предпринимателей, работающих в Интернете.

Проблема с сайтами для фрилансеров, такими как Upwork и PeoplePerHour, заключается в том, что они конкурируют с профессионалами со всего мира, включая регионы с гораздо более низкой стоимостью жизни, что может снизить ставки. Сайты также сильно различаются по профессиональному качеству, поскольку любой может зарегистрироваться (и, конечно, несложно «подделать» один из тестов). Если вы отвечаете всем требованиям, стоит взглянуть на Toptal. Если нет, создайте свое резюме и подумайте, к чему стремиться.

99Designs: Если вы дизайнер, 99Designs — одно из лучших мест для поиска работы. В нем фрилансеры участвуют в конкурсах, чтобы «выиграть» дизайнерские работы. Когда клиент публикует работу, которую он должен завершить, дизайнеры смогут представить свои попытки выполнить задание. Клиент принимает только один дизайн, и создатель этого дизайна получит оплату. Природа 99Designs означает, что она может тратить ваше время безрезультатно, но она может хорошо окупаться, и если ваша работа будет высокого качества, вы, будем надеяться, выделитесь из толпы.

Rent a Coder: Rent a Coder — это сайт для фрилансеров, разработанный специально для программистов и тех, кто ищет программистов. Учетные записи утверждаются вручную, что обеспечивает определенный уровень качества, а работа, как правило, оплачивается выше, чем то, что вы можете найти на «общем» сайте для фрилансеров, таком как Upwork.

На данный момент это должен быть достаточно разнообразный выбор, чтобы начать работу. Зарегистрируйте аккаунт на одном из этих лучших сайтов для фрилансеров для поиска оплачиваемой работы, и, возможно, вы только что сделаете первый шаг в удивительном путешествии.

7 лучших сайтов-фрилансеров для найма внештатных разработчиков для вашей команды

Варун Омпракаш

Автор контента в Flexiple. Увлечен продажами. Любит читать.

В этом сообщении блога мы обсуждаем два основных типа веб-сайтов для фрилансеров, а также рассмотрим 7 лучших веб-сайтов для найма внештатных разработчиков.

Оцифровка и появление экономики фриланса изменили способ работы предприятий. В отчете Morgan Stanley за 2018 год указывается, что возможность работать в облаке и появление платформ для фрилансеров открыли для компаний новые каналы поиска лучших талантов, например, онлайн-площадки для фрилансеров.

Интернет-магазины представляют собой надежный, эффективный и простой способ найти и нанять внештатных разработчиков. Обширный выбор сайтов означает, что они соответствуют вашим различным требованиям и бюджетам. Кроме того, вам гарантируется, что разработчики-фрилансеры будут работать над вашими многочисленными проектами.

Содержание

• Типы веб-сайтов для найма внештатных разработчиков

1. Веб-сайты для торгов
2. Веб-сайты на основе заказов
3. Веб-сайты проверенных талантов

Семь лучших веб-сайтов для найма внештатных разработчиков

913

913 разработчиков.Flexiple

2. Toptal

3. Arc.dev

4. Hubstaff Talent

5. Upwork

6. Guru

7. Fiverr

Как выбрать правильную платформу для вашего бизнеса?

1. 1. Краткосрочный проект с ограниченными затратами
2. 2. Более длительные и доступные проекты
3. 3. Качество — это все

Типы веб-сайтов для найма внештатных разработчиков

Веб-сайты внештатных разработчиков можно разделить на три основные категории: условия приема на работу, качества талантов и ценообразования.Понимание этого нюанса поможет вам выбрать правильную платформу для найма разработчиков-фрилансеров, которые идеально подходят для вашего бизнеса. Этими тремя категориями являются:

1. Веб-сайты для торгов
2. Веб-сайты на основе заказов
3. Веб-сайты для проверенных талантов

Веб-сайты для торгов

Веб-сайты для торгов имеют сходство с традиционными досками по трудоустройству, когда дело доходит до найма внештатных разработчиков. На этих платформах вы можете опубликовать требование о вакансии вместе с вашим бюджетом, а разработчики-фрилансеры сделать ставку на него, чтобы выиграть проект.Хотя эти веб-сайты предоставляют вам объем и доступность (поскольку разработчики-фрилансеры предлагают разные уровни ценообразования), качество не является ни гарантированным, ни легко определяемым.

Кроме того, модель также не соответствует потребностям качественных разработчиков, так как для поиска проектов с их стороны требуются огромные временные затраты. Следовательно, ведущих разработчиков мало в этом высококонкурентном пространстве, и они размещают заявки только на опубликованные премиальные проекты.

На таких платформах нет процессов проверки, и они сильно зависят от отзывов и рейтингов клиентов.Однако это плохие показатели навыков и уязвимости для злоупотреблений.

Такие сайты, как Upwork и Guru, основаны на этой модели.

Веб-сайты на основе заказов

Подобно веб-сайтам для торгов, но нацеленные на более мелкие проекты, веб-сайты для фрилансеров на основе заказов представляют собой онлайн-рынки, которые позволяют профессионалам-фрилансерам (как творческим, так и техническим) зарабатывать деньги, продавая свои услуги как «продукты».

Основное внимание уделяется демонстрации очень специфических навыков и рекламе разовых заказов, а не более крупных проектов.Следовательно, входной барьер для регистрации и поиска работы на этих платформах для внештатных разработчиков ниже, что отталкивает настоящих квалифицированных специалистов от подачи заявок. Следовательно, нанимать разработчиков-фрилансеров для долгосрочных проектов не рекомендуется.

Подходящим примером этого типа веб-сайта может быть Fiverr.

Веб-сайты проверенных талантов

Лучшие разработчики-фрилансеры предпочитают платформы проверенных талантов. Это позволяет им экономить время, которое в противном случае было бы потрачено на поиск подходящих проектов.Кроме того, они становятся частью сети самых лучших технических талантов, прошедших строгие процедуры проверки.

Отсюда следует, что основная цель веб-сайтов для проверенных талантов — создать сообщество опытных и высококачественных внештатных разработчиков, которые всегда стремятся к успеху проекта. С точки зрения клиентов, эта модель позволяет им работать с тщательно отобранными талантами, экономя время и энергию, поскольку им приходится проводить тщательный отбор самостоятельно.

После того, как вы опубликуете требование, такие платформы будут работать с вами, чтобы определить лучшую стратегию, чтобы связать вас с наиболее подходящим разработчиком-фрилансером, который соответствует вашим конкретным потребностям.

Веб-сайты внештатных разработчиков, такие как Flexiple, Toptal и Arc.dev, подпадают под эту категорию.

7 лучших веб-сайтов для найма внештатных разработчиков

Вот 7 лучших веб-сайтов для найма внештатных разработчиков:

1. Flexiple

Flexiple — это высокотехнологичная онлайн-платформа премиум-класса (для разработчиков и дизайнеров), которая предоставляет лучшие ресурсы. талантливых фрилансеров, которые ранее работали в ведущих технологических компаниях, таких как Amazon, Microsoft, Adobe и других.

Каждый фрилансер вручную проверяется на соответствие нескольким критериям. Это включает в себя набор технических навыков, прошлые проекты, способность уложиться в сроки и работать в команде, а также общую надежность до того, как они будут приглашены в сеть. Независимо от того, являетесь ли вы стартапом или MNC, этот подробный процесс проверки гарантирует, что вы сможете работать только с лучшими внештатными разработчиками.

Кроме того, Flexiple обеспечивает удобство приема на работу, предлагая индивидуальные рекомендации и гибкие модели повременной оплаты.Процессы поддерживаются в соответствии с успехом вашего проекта, обеспечивая оперативную поддержку на протяжении всего взаимодействия.

Стоимость:

Flexiple предоставляет разработчикам-фрилансерам доступную цену от 30 до 80 долларов в час. Плата за найм не взимается, и разработчики могут приступить к работе над вашим проектом в течение недели.

Плюсы:

• Строгий процесс проверки
• Высококвалифицированные разработчики
• Персонализированные рекомендации
• Пробный период без риска
• Быстрое подключение
• Отличное обслуживание и поддержка клиентов

Минусы:

2

относительно новая сеть 9017 , разработчики-фрилансеры не всегда могут быть доступны в периферийных технологиях.Но с очень отзывчивой командой вам будет предоставлено лучшее решение и вы всегда будете в курсе.

2. Toptal

Toptal — признанный игрок на рынке премиальных разработчиков-фрилансеров. Она расширила свое присутствие от проектирования до проектирования, финансового консультирования, управления проектами и управления продуктами.

УТП Toptal — это строгий процесс проверки и большое сообщество. Его многоэтапный процесс проверки состоит из обзоров кода, обзора портфолио, тестирования в реальном времени и теста на знание английского языка.

Цена:

Стартапы могут найти Toptal дорогой из-за высокой почасовой оплаты (80–200 долларов), обусловленной высокими комиссионными ставками.

Плюсы:

• Высококвалифицированные разработчики
• Строгий процесс проверки
• Персональные рекомендации
• Испытательный период
• Созданная компания

Минусы:

• Крупная компания приводит к значительным накладным расходам. комиссии и высокие цены
• Его поддержка часто подвергалась критике
• Нерентабельно для небольших проектов

3.Arc.dev

Изначально Arc.dev начиналась как CodementorX, платформа наставничества для разработчиков. Как правило, разработчики могут обращаться за помощью в сеть для решения проблем, повышения квалификации и т. Д. Сегодня компания продолжает носить ярлык «ведущей платформы для наставничества по требованию для разработчиков», но также разработала решение, помогающее компаниям нанимать внештатных сотрудников. Разработчики.

Подобно другим премиальным веб-сайтам, Arc.dev имеет строгий процесс проверки, который использует инструменты оценки для обеспечения качества.Arc.dev фокусируется на предоставлении компаниям возможности нанимать удаленных разработчиков на полный рабочий день на длительный срок. Arc также заботится о соблюдении нормативных требований, заработной плате и льготах.

Цена:

Почасовая ставка для разработчиков-фрилансеров начинается от 60 долларов и может доходить до 200 +, что делает платформу непригодной для стартапов или небольших проектов.

Плюсы:

• Строгий процесс проверки
• Разработчики программного обеспечения доступны в нишевых наборах навыков

Минусы:

• Очень дорого

  Попробуйте нанять высококлассного внештатного инженера в течение 7 дней.

  
  Платите только в случае удовлетворения.
  
  

  4. Hubstaff Talent

  Hubstaff Talent — относительно новый проект, предлагающий совершенно бесплатные услуги компаниям, желающим самостоятельно нанять внештатных разработчиков, а также агентствам. Поскольку больше внимания уделяется использованию программного обеспечения для сопоставления фрилансеров с проектами, нет никакого ручного процесса проверки для подтверждения их качества.

  Это прозрачная торговая площадка, которая позволяет клиентам просматривать профили внештатных разработчиков и напрямую связываться с ними.Hubstaff Talent больше похож на базу данных фрилансеров, которые зарегистрировались на платформе. В нем нет дополнительных функций, которые помогут вам нанять лучших специалистов для ваших нужд.

  Цена:

  Это бесплатно как для владельцев бизнеса (клиентов), так и для фрилансеров.

  Плюсы:

  • Фильтры для сужения поиска при поиске внештатных разработчиков
  • Бесплатно
  • Подходит для небольшой работы

  Минусы:

  • Относительно небольшой пул внештатных разработчиков
  • Ненадежные источники вакансий
  • Нет проверки
  • Огромные временные затраты, необходимые для поиска квалифицированных специалистов
  
  

  5.Upwork

  В результате слияния Elance и Odesk, Upwork является одной из крупнейших и самых популярных площадок для фрилансеров с системой торгов. Это платформа, предназначенная не только для разработчиков, и она обслуживает более 50 категорий вакансий, от ввода данных до графического дизайна. В нем нет процесса проверки, следовательно, вы должны оценивать талант.

  Цена:

  Upwork фокусируется на объеме и доступности, а разработчики-фрилансеры стремятся привлечь клиентов по низким ценам.Следовательно, ставки могут варьироваться от 8 долларов в час до более 100 долларов в час.

  Плюсы:

  • Большой пул внештатных разработчиков
  • Находите таланты в соответствии с бюджетом
  • Нанимайте таланты для сегментов проекта, а не для всего проекта
  • Плата за многоуровневую систему (с оплатой по мере использования)

  Минусы:

  • Отсутствие серьезного процесса проверки
  • Огромные временные затраты, необходимые для поиска квалифицированных специалистов
  • Низкий уровень успешности проектов
  
  

  6.Guru

  Компания Guru была основана еще в 1998 году как eMoonlighter для высококвалифицированных работников, ищущих краткосрочные разовые контракты. С годами она постепенно превратилась из платформы только для разработчиков в другие направления, такие как бухгалтерский учет, администрирование, проектирование и другие.

  Подобно Upwork, Guru теперь превратился в чисто внештатный рынок. У него есть большой пул сотрудников со всего мира, и он ориентирован на объем и доступность.

  Кроме того, отсутствует строгий процесс проверки или отбора.Скорее, рейтинги предназначены для помощи работодателям в выборе разработчиков. Это означает, что вам придется проделать большую работу по собеседованию и оценке внештатных разработчиков, поскольку рейтинги не являются надежным критерием обеспечения качества.

  Цена:

  Guru дает вам больше гибкости, чем Upwork, с точки зрения качества и цены, позволяя выбирать от высококвалифицированных до недорогих разработчиков.

  Плюсы:

  • Гибкость при выборе разработчиков на основе стоимости или качества
  • Оплата только за обработку платежей (без сборов, связанных с проектом)

  Минусы:

  • Нет процесса проверки
  • Требуется много времени и усилий найти качественных разработчиков
  
  

  7.Fiverr

  Fiverr — это платформа, которая популяризировала концепцию привлечения фрилансеров на основе заказов. Услуги обычно предлагаются для разовых, небольших, конкретных задач и обслуживают более 250 категорий — от озвучивания и дизайна логотипа до разработки веб-сайтов и приложений.

  Фрилансеры называются «продавцами» и предлагают свои услуги для всего в ценовом диапазоне от 5 до 995 долларов. Они могут продавать свои услуги по трем разным ценам в зависимости от сложности задачи.

  Чтобы помочь клиентам выбрать подходящего фрилансера, Fiverr предоставляет «Уровень продавца», который представляет собой статус, полученный фрилансером на основе рейтингов, производительности, качества прошлой работы и т. Д.

  Плюсы:

  • Широкий круг разработчиков-фрилансеров
  • Дешевые и экономичные услуги
  • Простые в использовании инструменты для фильтрации кандидатов
  • Оперативный центр поддержки клиентов и решения проблем

  Минусы:

  • Отсутствие проверки кандидатов
  • Идеально подходит только для очень небольших задач , а не обширные проекты / мероприятия
  
  

  Как выбрать правильную платформу для своего бизнеса?

  Каждый упомянутый выше веб-сайт имеет собственный сценарий использования.Главное — понять эти нюансы и выбрать тот, который соответствует вашим требованиям. Подробности включают в себя, насколько велик или мал ваш проект, какие технологии он требует, каков ваш бюджет и т. Д.

  Ниже приведены три широкие категории проектов, которые помогут вам в процессе принятия решений. Итак, если вы хотите нанять внештатных разработчиков для:

  
  

  1. Короткий и ограниченный по затратам проект

  Когда у вас небольшой проект — который почти квалифицируется как задача, а не проект — веб-сайты торгов и веб-сайты на основе заказов, такие как поскольку Upwork, Guru и Fiverr — это те, которые следует учитывать.

  Количество внештатных разработчиков на этих платформах позволит вам найти кандидатов в рамках вашего бюджетного диапазона, которые готовы взяться за более мелкие проекты. В любом случае не забудьте потратить достаточно времени на оценку разработчиков перед запуском проектов.

  
  

  2. Более длительные и доступные проекты

  Если у вас есть долгосрочный проект, но вы хотите сохранить низкие затраты, тогда вам подойдут веб-сайты для фрилансеров, полностью ориентированные на рынок, такие как Upwork и Guru. Вы получаете объем приложений, а также широкий круг талантливых фрилансеров, от менее опытных до высококвалифицированных разработчиков.

  Однако качество по-прежнему будет проблемой, и вам придется приложить немало усилий для проверки разработчиков на основе различных факторов. Это потому, что полагаясь только на их рейтинги, вы не получите полной картины. Чтобы правильно оценивать разработчиков-фрилансеров, вам нужно глубже изучить их портфолио и прошлый опыт работы. Если вы приложите усилия, вы сможете выбрать разработчиков-фрилансеров, которые могут предоставить разумное качество по той цене, которую вы рассчитываете.

  Вы также можете рассмотреть доступные веб-сайты внештатных разработчиков, такие как Flexiple, которые могут предоставить проверенных внештатных разработчиков от 30 до 80 долларов в час.Такие платформы делают за вас тяжелую работу по оценке разработчиков и хорошо рекомендуют лучшие из них для ваших нужд. Кроме того, их недельный пробный период позволяет вам начать взаимодействие без какого-либо риска.