рабочих мест в PSEG
Поиск по ключевому слову
Поиск по местоположению
Показать дополнительные параметры
Загрузка…
ПРИХОДИТЕ РАСТИ С НАМИ
Основываясь на вашем опыте, наборе навыков или конкретных интересах, вы можете отлично подойти для того, что мы ищем. Нам нужны лучшие и самые яркие таланты в отрасли. Наши талантливые сотрудники составляют основу нашей компании, и мы всегда ищем новые таланты. PSEG ценит разнообразие и инклюзивность. Мы стремимся развивать инклюзивную и разнообразную культуру, которая позволяет всем нашим сотрудникам вносить свой вклад в наш успех. Найдите свой карьерный путь в PSEG сегодня.
НАШИ КАРЬЕРНЫЕ ПУТИ
Наши сотрудники являются сердцем и душой нашей организации. Поэтому мы остро заботимся об их благополучии, ведь счастливый сотрудник — это продуктивный и лояльный сотрудник.
PSEG понимает потребность в коллективах под руководством сотрудников, призванных способствовать инклюзивному рабочему месту, уделяя особое внимание приветствию групп меньшинств, таких как женщины, ветераны, люди с другими способностями, а также люди разных рас и этнических групп со всего мира. PSEG с гордостью спонсирует список EBRG (Группы бизнес-ресурсов сотрудников), чтобы помочь нашим сотрудникам перейти, создав чувство общности, чтобы недавно принятые на работу сотрудники не чувствовали себя одинокими или изолированными.Непрерывное совершенствование является одним из основных обязательств PSEG и для компании и наших сотрудников важно, чтобы мы стремились улучшить то, что мы смогли построить за 117 лет.
ВPSEG работают тысячи профессионалов с разным опытом и уровнем таланта. Работа, которую мы делаем, требует помощи больших мыслителей и деятелей! Откройте для себя возможности карьерного роста с помощью наших инструментов поиска работы. Найдите текущие вакансии, организованные по местоположению, категории или ключевому слову.
Подать заявку онлайн сегодня!ОСТАВАЙТЕСЬ НА СВЯЗИ, ПРИСОЕДИНЯЯСЬ К НАШЕМУ СООБЩЕСТВУ!
Введите адрес электронной почты, и мы будем держать вас в курсе предстоящих событий и возможностей, которые соответствуют вашим интересам.
ПРИСОЕДИНЯЙТЕСЬ!
НАШИ ОСНОВНЫЕ ОБЯЗАТЕЛЬСТВА
Разнообразие в PSEG: Работодатель с равными возможностями
PSEG является работодателем с равными возможностями трудоустройства и принимает решения о трудоустройстве, включая, помимо прочего, прием на работу, увольнение, продвижение по службе, понижение в должности, обучение и/или компенсацию , на основании заслуг. Решения о трудоустройстве основаны на квалификации человека, поскольку они связаны с рассматриваемой работой. Политика PSEG запрещает незаконную дискриминацию по признаку пола (включая беременность, роды, кормление грудью или сопутствующие заболевания, фактический пол человека, гендерную идентичность или гендерное самовыражение), расы, цвета кожи, религии, включая религиозные обычаи в одежде и религиозные обычаи.
методы ухода за собой, сексуальная ориентация, национальное происхождение, происхождение, гражданство, семейное положение, возраст, физическая инвалидность, умственная отсталость, состояние здоровья, генетическая информация, защищенный ветеранский или военный статус или любые другие соображения, признанные незаконными федеральными, государственными или местные законы, постановления или постановления.Нужно запросить размещение?
Если у вас есть инвалидность и вам нужна помощь при подаче резюме, подаче заявления о приеме на работу или регистрации на тест, позвоните по телефону 973-430-3845. Любая предоставленная информация об инвалидности будет строго конфиденциальной и не будет передана никому, кто участвует в принятии решения о приеме на работу.
PSEG обязуется соблюдать все применимые законы, обеспечивающие равные возможности трудоустройства. Это обязательство распространяется на всех лиц, участвующих в деятельности Компании, и запрещает незаконную дискриминацию со стороны любого сотрудника Компании, включая руководителей и сотрудников.
украинских программистов, которые делят свое время между работой и кибервойной
Томас Самсон | АФП | Getty Images
Орды украинских программистов делят свое время между выполнением своей основной работы и ведением кибервойны с Россией.
Более 311 000 человек присоединились к группе «ИТ-армия Украины» в социальной сети Telegram, где делятся российскими целями. Хотя не все из них из Украины, многие из них, по словам членов группы, которые говорили с CNBC.
Дэйв, украинский инженер-программист, который предпочел не называть свою фамилию из-за характера своих комментариев, сказал CNBC, что с начала войны группа помогла осуществить несколько кибератак помимо их основной работы. Он сказал, что целями были российские правительственные веб-сайты, российские банки и валютные биржи.
«Я помогаю ИТ-армии проводить DDoS-атаки», — сказал он. Распределенная атака типа «отказ в обслуживании» – это злонамеренная попытка нарушить нормальный трафик веб-сайта, перегрузив его потоком интернет-трафика.
«Я арендовал несколько серверов на GCP (Google Cloud Platform) и написал для себя бота, который просто принимает ссылки на веб-сайты и атакует их каждый раз, когда я их вставляю», — объяснил он. «Обычно я запускаю атаки с 3-5 серверов, и каждый сервер обычно производит около 50 000 запросов в секунду».
Всякий раз, когда список целей публикуется на канале Telegram, Дейв говорит, что просто вставляет их в бота, на создание которого ушло около часа.
Когда его спросили, насколько успешно это было до сих пор, он сказал, что трудно сказать, так как атаки осуществляются тысячами людей одновременно. «Совместные действия, безусловно, успешны», — сказал он.
Дэйв — один из примерно 30 украинцев, которые удаленно работают в американской консалтинговой фирме. Компания сделала работу своих украинских сотрудников «полностью необязательной».
Алексей, руководитель группы обеспечения качества компании-разработчика программного обеспечения в Запорожье, Украина, сказал CNBC, что он и его коллеги делают все возможное, чтобы продолжать работать и поддерживать экономику.
Но это было нелегко.
«[Во время] первых дней войны сирены воздушной тревоги включались 24 часа подряд, и о работе в эти минуты не думаешь — думаешь только о своей семье, детях и о том, как их уберечь и приютили», — сказал он.
С тех пор, как 24 февраля Россия начала вторжение в Украину, Алексей сказал, что в среднем он работает не более двух часов в день. «Конечно, в такие времена трудно расставлять приоритеты в профессиональной деятельности», — сказал он.
Помимо своей основной работы, Алексей также пытается помочь Украине победить в кибервойне. «Как ИТ-специалист, я надеюсь, что смогу служить своей стране на переднем крае цифровых технологий, поскольку эта война происходит и в цифровом мире», — сказал он. «Ежедневно я помогаю выйти на различные европейские и американские веб-сайты и прошу их прекратить вести дела с Россией, размещать сообщения в социальных сетях и т. д.».
Газпром и Сбербанк нацелены на
Другой разработчик по имени Антон сказал, что лично принимал участие в DDoS-атаке на российский нефтяной энергетический гигант Газпром, а также на российский банк Сбербанк и правительство.
«Газпром», Сбербанк и правительство России не сразу ответили на запрос CNBC о комментариях.
«В нападении участвует много людей, поэтому для отключения службы не требуется много времени», — сказал он CNBC.
Между тем, Никита, генеральный директор и соучредитель фирмы по кибербезопасности, сообщил CNBC, что он также зарегистрирован в Telegram-канале IT-армии Украины. Его фирма работает с клиентами по всему миру, и ее сотрудники продолжали работать во время российского вторжения. Они проводят «тестирование на проникновение» и проверяют ИТ-системы на наличие уязвимостей.
Никита сказал CNBC, что он пытался через службы обмена сообщениями рассказать гражданам России, что на самом деле происходит в Украине в условиях жесткого контроля над СМИ из Москвы. Он сказал, что он и его команда хакеров также публикуют данные российской кредитной карты в Интернете. «Я опубликовал около 110 000 кредитных карт в каналах Telegram», — сказал он, добавив, что хочет нанести экономический ущерб России.
«Мы хотим, чтобы они отправились в каменный век, и у нас это неплохо получается», — сказал Никита, добавив, что сейчас они нацелены на российские заправочные станции с помощью кибератаки. Однако он подчеркнул, что не ненавидит всех россиян и благодарен россиянам, которые помогают Украине.
Министр цифровых технологий Украины Михаил Федоров в прошлом месяце призвал людей присоединиться к каналу, заявив, что Украина продолжает борьбу на киберфронте.
Егор, еще один технический эксперт, который работает в международной компании по кибербезопасности удаленно из Украины, также совмещает свою обычную роль с кибервойной.
«Моя компания старается не торопить нас по срокам», — сказал он, добавив, что некоторые сотрудники все еще находятся в Киеве или Харькове, где боевые действия идут более интенсивно.
«Я стараюсь уделять время работе и кибератаке поровну. К сожалению, моя семья не со мной, поэтому у меня больше свободного времени, чем обычно», — добавил он.