Нормативные требования к электронному портфолио работника по безопасности производства

Нормативные требования к электронному портфолио работника по безопасности производства
  1. Главная
  2. Статьи
  3. Нормативные требования к электронному портфолио работника по безопасности производства

УДК: 658.518.3

Ганина Г.Э. канд. техн. наук, МГТУ им. Н.Э. Баумана, г. Москва

Халин Е.В. д-р техн. наук, ЗАО НИИПФ ТЕХИНТЕЛЛ, E-mail: [email protected]

Ключевые слова: национальный стандарт, безопасность производства, электронный портфолио, электронное обучение

Разработана первая редакция национального стандарта «Информационно-коммуникационные технологии в образовании. Электронное обучение безопасности производства. Электронный портфолио работника по безопасности производства». Стандартизация требований к структуре, содержанию и процессам формирования электронного портфолио способствует повышению эффективности обучения персонала безопасности производства, является важным фактором воздействия на снижение производственного травматизма и производственно обусловленной заболеваемости.

Литература:

1. Трудовой кодекс Российской Федерации. Федеральный закон № 197ФЗ. – М.: Эксмо, 2015. – 240 с.

2. Об образовании в Российской Федерации. Федеральный закон № 273-ФЗ. – М.: Сфера, 2014. – 192 с.

3. ГОСТ Р 57099. Информационно-коммуникационные технологии в образовании. Электронное обучение безопасности производства. Общие положения.

4. ГОСТ 12.0.004-2015. ССБТ. Организация обучения безопасности труда. Общие положения.

5. ГОСТ 12.0.002-2014. ССБТ. Термины и определения.

6. ГОСТ Р 52653-2006. Информационно-коммуникационные технологии в образовании. Термины и определения.

7. ГОСТ Р ИСО/МЭК 2382-36-2011. Информационная технология. Словарь. Часть 36. Обучение, образование и подготовка.

8. Патент РФ № 2603494, МПК G06F 17/40, G06F 17/30, G06Q 50/04.

Проект первой редакции стандарта «Информационно-коммуникационные технологии в образовании. Электронное обучение безопасности производства. Электронный портфолио работника по безопасности производства» разработан в соответствии с Федеральным законом «О техническом регулировании» в целях защиты жизни и здоровья работающих на основе эффективного электронного обучения персонала безопасности производства [1, 2].

Данный стандарт устанавливает общие требования к электронным портфолио работников по безопасности производства (ЭПР БП), применяемым в системах электронного обучения. Применение электронных портфолио работников в области безопасности производства является эффективным инструментом для организации персонально ориентированного обучения работников, успешного решения задач по профессиональному подбору работников, вопросов занятости, оценки качества профессионального образования, социальной востребованности работников определенных профессиональных групп.

ЭПР БП способствуют оптимизации работы преподавательского состава, административных работников с информационными массивами в образовательной деятельности по безопасности производства и работе с кадрами.

ЭПР БП способствуют личному и профессиональному развитию работников.

Важнейшая особенность систем ЭПР БП по безопасности производства заключается в возможности предоставления сведений и данных работодателям, персональных кадровых оценок для принятия решений и управленческих действий. Это также полезно обучаемым для выработки стратегии обучения адаптированной к производственным потребностям.

ЭПР БП обеспечивают возможность контроля индивидуальных достижений, навыков и компетенций по безопасности производства внутри каждого процесса подготовки и после его завершения в течение всей производственной деятельности работника. Высокая производственная функциональность электронных портфолио работников по безопасности производства обеспечивается интегрированием ЭПР БП в систему управления обучением и кадровыми ресурсами организации, использованием наполнения, компонентов и возможностей ЭПР БП с применением компьютерных сетей.

Для Цитирования:

Ганина Г.Э., Халин Е.В., Нормативные требования к электронному портфолио работника по безопасности производства. Лин-технологии: Бережливое производство. 2018;6.

Полная версия статьи доступна подписчикам журнала

Для Цитирования:

Ганина Г.Э., Халин Е.В., Нормативные требования к электронному портфолио работника по безопасности производства. Лин-технологии: Бережливое производство. 2018;6.

ФИО

Ваш e-mail

Ваш телефон

Нажимая кнопку «Получить доступ» вы даёте своё согласие обработку своих персональных данных

Ваше имя

Ваша фамилия

Ваш e-mail

Ваш телефон

Придумайте пароль

Пароль еще раз

Запомнить меня

Информируйте меня обо всех новостях и спецпредложениях по почте

На указанный Вами номер телефона был отправлен код подтверждения.
Повторно запросить код можно будет через секунд.

Код подтверждения

На указанный Вами номер телефона был отправлен код подтверждения.
Повторно запросить код можно будет через секунд.

Код подтверждения

На указанный Вами номер телефона был отправлен код подтверждения.
Повторно запросить код можно будет через секунд.

Код подтверждения

Логин

Пароль

Ваше имя:

Ваш e-mail:

Ваш телефон:

Сообщение:

На сайте используется защита от спама reCAPTCHA и применяются Условия использования и Конфиденциальность Google

Использовать это устройство?

Одновременно использовать один аккаунт разрешено только с одного устройства.

На указанный Вами номер телефона был отправлен код подтверждения.
Повторно запросить код можно будет через секунд.

Код подтверждения

×

Мы перевели вас на Русскую версию сайта
You have been redirected to the Russian version

Мы используем куки

Аттестация педагогических работников

Результаты аттестации педагогических работников организацийРеспублики Башкортостан, осуществляющих образовательную деятельность

(по итогам заседаний Аттестационной комиссии Министерства образования и науки Республики Башкортостан от 16 декабря 2022 года)

Приказ по итогам аттестации от 16 декабря 2022 г. № 3195 Скачать

Результаты аттестации утверждены приказом Министерства образования и науки Республики Башкортостан от 16 декабря 2022 г. №.3195


Результаты аттестации педагогических работников организаций Республики Башкортостан, осуществляющих образовательную деятельность

(по итогам заседаний Аттестационной комиссии Министерства образования и науки Республики Башкортостан от 18 ноября 2022 года)

Приказ по итогам аттестации от 21 ноября 2022 г. № 2893Скачать

Результаты аттестации утверждены приказом Министерства образования и науки Республики Башкортостан от 21 ноября 2022 г. № 2893.


Результаты аттестации педагогических работников организаций Республики Башкортостан, осуществляющих образовательную деятельность

(по итогам заседаний Аттестационной комиссии Министерства образования и науки Республики Башкортостан от 21 октября 2022 года)

Результаты аттестации утверждены приказом Министерства образования и науки Республики Башкортостан от 21 октября 2022 г. № 2646.

Приказ по итогам аттестации от 21 октября 2022 г. № 2646Скачать


Результаты аттестации педагогических работников организаций Республики Башкортостан, осуществляющих образовательную деятельность

(по итогам заседаний Аттестационной комиссии Министерства образования и науки Республики Башкортостан от 17 июня 2022 года)

Результаты аттестации утверждены приказом Министерства образования и науки Республики Башкортостан от 21 июня 2022 г. № 404

Приказ по итогам аттестации от 21 июня 2022 г. № 404Скачать


Результаты аттестации педагогических работников организаций Республики Башкортостан, осуществляющих образовательную деятельность

(по итогам заседаний Аттестационной комиссии Министерства образования и науки Республики Башкортостан от 20 мая 2022 года)

Результаты аттестации утверждены приказом Министерства образования и науки Республики Башкортостан от 23 мая 2022 г. № 1145

Приказ по итогам аттестации от 23 мая 2022 г. № 1145Скачать


Результаты аттестации педагогических работников организаций Республики Башкортостан, осуществляющих образовательную деятельность

(по итогам заседаний Аттестационной комиссии Министерства образования и науки Республики Башкортостан от 15 апреля 2022 года)

Результаты аттестации утверждены приказом Министерства образования и науки Республики Башкортостан от 18 апреля 2022 г. № 823

Приказ по итогам аттестации от 18 апреля 2022 г. № 823Скачать


Результаты аттестации педагогических работников организаций Республики Башкортостан, осуществляющих образовательную деятельность

(по итогам заседаний Аттестационной комиссии Министерства образования и науки Республики Башкортостан от 18 марта 2022 года)

Результаты аттестации утверждены приказом Министерства образования и науки Республики Башкортостан от 22 марта 2022 г. № 570

Приказ по итогам аттестации от 22 марта 2022 г. № 570 Скачать


Результаты аттестации педагогических работников организаций Республики Башкортостан, осуществляющих образовательную деятельность

(по итогам заседаний Аттестационной комиссии Министерства образования и науки Республики Башкортостан от 18 февраля 2022 года)

Результаты аттестации утверждены приказом Министерства образования и науки Республики Башкортостан от 21 февраля 2022 г. № 321

Приказ по итогам аттестации от 21 февраля 2022 г. № 321 Скачать


Результаты аттестации педагогических работников организаций Республики Башкортостан, осуществляющих образовательную деятельность

(по итогам заседаний Аттестационной комиссии Министерства образования и науки Республики Башкортостан от 21 января 2022 года)

Результаты аттестации утверждены приказом Министерства образования и науки Республики Башкортостан от 21 января 2022 г. № 93

Приказ по итогам аттестации от 21 января 2022 г. № 93 Скачать


Результаты аттестации педагогических работников организаций Республики Башкортостан, осуществляющих образовательную деятельность

(по итогам заседаний Аттестационной комиссии Министерства образования и науки Республики Башкортостан от 17 декабря 2021 года)

Результаты аттестации утверждены приказом Министерства образования и науки Республики Башкортостан от 22 декабря 2021 г. № 2554

Приказ по итогам аттестации от 22 декабря 2021 г. № 2554Скачать


Результаты аттестации педагогических работников организаций Республики Башкортостан, осуществляющих образовательную деятельность

(по итогам заседаний Аттестационной комиссии Министерства образования и науки Республики Башкортостан от 19 ноября 2021 года)

Результаты аттестации утверждены приказом Министерства образования и науки Республики Башкортостан от 19 ноября 2021 г. № 2269

Приказ по итогам аттестации от 19 ноября 2021 г. № 2269 Скачать


Результаты аттестации педагогических работников организаций Республики Башкортостан, осуществляющих образовательную деятельность

(по итогам заседаний Аттестационной комиссии Министерства образования и науки Республики Башкортостан от 15 октября 2021 года)

Результаты аттестации утверждены приказом Министерства образования и науки Республики Башкортостан от 15 октября 2021 г. № 2062.

Приказ по итогам аттестации от 15 октября 2021 г. № 2062Скачать


Результаты аттестации педагогических работников организаций Республики Башкортостан, осуществляющих образовательную деятельность

(по итогам заседаний Аттестационной комиссии Министерства образования и науки Республики Башкортостан от 18 июня 2021 года)

Результаты аттестации утверждены приказом Министерства образования и науки Республики Башкортостан от 18 июня 2021 г. № 1231

Приказ по итогам аттестации от 18 июня 2021 г. № 1231Скачать


Результаты аттестации педагогических работников организаций Республики Башкортостан, осуществляющих образовательную деятельность

(по итогам заседаний Аттестационной комиссии Министерства образования и науки Республики Башкортостан от 21 мая 2021 года)

Результаты аттестации утверждены приказом Министерства образования и науки Республики Башкортостан от 21 май 2021 г. № 986

Приказ по итогам аттестации от 21 мая 2021 г. № 986Скачать


Результаты аттестации педагогических работников организаций Республики Башкортостан, осуществляющих образовательную деятельность

(по итогам заседаний Аттестационной комиссии Министерства образования и науки Республики Башкортостан от 16 апреля 2021 года)

Результаты аттестации утверждены приказом Министерства образования и науки Республики Башкортостан от 19 апреля 2021 г. № 677

Приказ по итогам аттестации от 19 апреля 2021 г. № 677Скачать


Результаты аттестации педагогических работников организаций Республики Башкортостан, осуществляющих образовательную деятельность

(по итогам заседаний Аттестационной комиссии Министерства образования и науки Республики Башкортостан от 19 марта 2021 года)

Результаты аттестации утверждены приказом Министерства образования и науки Республики Башкортостан от 29 марта 2021 г. № 504.

Приказ по итогам аттестации от 29 марта 2021 годаСкачать


Результаты аттестации педагогических работников организаций Республики Башкортостан, осуществляющих образовательную деятельность

(по итогам заседаний Аттестационной комиссии Министерства образования и науки Республики Башкортостан от 20 февраля 2021 года)

Результаты аттестации утверждены приказом Министерства образования и науки Республики Башкортостан от 20 февраля 2021 г. № 247.

Приказ по итогам аттестации от 20 февраля 2021 годаСкачать


Результаты аттестации педагогических работников организаций Республики Башкортостан, осуществляющих образовательную деятельность

(по итогам заседаний Аттестационной комиссии Министерства образования и науки Республики Башкортостан от 15 января 2021 года)

Результаты аттестации утверждены приказом Министерства образования и науки Республики Башкортостан от 19 января 2021 г. № 40.

Приказ по итогам аттестации от 19 января 2021 годаСкачать


Результаты аттестации педагогических работников организаций Республики Башкортостан, осуществляющих образовательную деятельность

(по итогам заседаний Аттестационной комиссии Министерства образования и науки Республики Башкортостан от 18 декабря 2020 года)

Результаты аттестации утверждены приказом Министерства образования и науки Республики Башкортостан от 18 декабря 2020 г. № 1304.

Приказ по итогам аттестации от 18 декабря 2020 годаСкачать


Результаты аттестации педагогических работников организаций Республики Башкортостан, осуществляющих образовательную деятельность

(по итогам заседаний Аттестационной комиссии Министерства образования и науки Республики Башкортостан от 20 ноября 2020 года)

Результаты аттестации утверждены приказом Министерства образования и науки Республики Башкортостан от 23 ноября 2020 г. № 1149.

Приказ по итогам аттестации от 23 ноября 2020 годаСкачать


Результаты аттестации педагогических работников организаций Республики Башкортостан, осуществляющих образовательную деятельность

(по итогам заседаний Аттестационной комиссии Министерства образования и науки Республики Башкортостан от 16 октября 2020 года)

Результаты аттестации утверждены приказом Министерства образования и науки Республики Башкортостан от 22 октября 2020 г. № 1031.

Приказ по итогам аттестации от 22 октября 2020 годаСкачать


Результаты аттестации педагогических работников организаций Республики Башкортостан, осуществляющих образовательную деятельность

(по итогам заседаний Аттестационной комиссии Министерства образования Республики Башкортостан от 26 июня 2020 года)

Результаты аттестации утверждены приказом Министерства образования Республики Башкортостан от 26 июня 2020 г. № 652

Приказ по итогам аттестации от 26 июня 2020 годаСкачать


Результаты аттестации педагогических работников организаций Республики Башкортостан, осуществляющих образовательную деятельность

(по итогам заседаний Аттестационной комиссии Министерства образования Республики Башкортостан от 22 мая 2020 года)

Результаты аттестации утверждены приказом Министерства образования Республики Башкортостан от 27 мая 2020 г. № 555.

Приказ по итогам аттестации от 27 мая 2020 годаСкачать


Результаты аттестации педагогических работников организаций Республики Башкортостан, осуществляющих образовательную деятельность

(по итогам заседаний Аттестационной комиссии Министерства образования Республики Башкортостан от 17 апреля 2020 года)

Результаты аттестации утверждены приказом Министерства образования Республики Башкортостан от 22 апреля 2020 г. № 460.

Приказ по итогам аттестации от 22 апреля 2020 годаСкачать


Результаты аттестации педагогических работников организаций Республики Башкортостан, осуществляющих образовательную деятельность

(по итогам заседаний Аттестационной комиссии Министерства образования Республики Башкортостан от 20 марта 2020 года, Аттестационной комиссии Министерства культуры Республики Башкортостан от 19 марта 2020 года)

Результаты аттестации утверждены приказом Министерства образования Республики Башкортостан от 20 марта 2020 г. № 360.

Приказ по итогам аттестации от 20 марта 2020 годаСкачать


Результаты аттестации педагогических работников организаций Республики Башкортостан, осуществляющих образовательную деятельность

(по итогам заседаний Аттестационной комиссии Министерства образования Республики Башкортостан от 21 февраля 2020 года, Аттестационной комиссии Министерства культуры Республики Башкортостан от 20 февраля 2020 года)

Результаты аттестации утверждены приказом Министерства образования Республики Башкортостан от 25 февраля 2020 г. № 216.

Приказ по итогам аттестации от 25 февраля 2020 года.Скачать


Результаты аттестации педагогических работников организаций Республики Башкортостан, осуществляющих образовательную деятельность

(по итогам заседаний Аттестационной комиссии Министерства образования Республики Башкортостан от 17 января 2020 года, Аттестационной комиссии Министерства культуры Республики Башкортостан от 16 января 2020 года)

Результаты аттестации утверждены приказом Министерства образования Республики Башкортостан от 22 января 2020 г. № 46.

Приказ по итогам аттестации от 22 января 2020 годаСкачать


Результаты аттестации педагогических работников организаций Республики Башкортостан, осуществляющих образовательную деятельность

(по итогам заседаний Аттестационной комиссии Министерства образования Республики Башкортостан от 19 декабря 2019 года, Аттестационной комиссии Министерства культуры Республики Башкортостан от 19 декабря 2019 года, Аттестационной комиссии Министерства здравоохранения Республики Башкортостан от 19 декабря 2019 года)

Результаты аттестации утверждены приказом Министерства образования Республики Башкортостан от 23 декабря 2019 г. № 1498.

Приказ по итогам аттестации от 23 декабря 2019 годаСкачать

Результаты аттестации педагогических работников организаций Республики Башкортостан, осуществляющих образовательную деятельность

(по итогам заседаний Аттестационной комиссии Министерства образования Республики Башкортостан от 21 ноября 2019 года, Аттестационной комиссии Министерства культуры Республики Башкортостан от 21 ноября 2019 года, Аттестационной комиссии Министерства здравоохранения Республики Башкортостан от 21 ноября 2019 года, Аттестационной комиссии Министерства семьи, труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан от 20 ноября 2019 года).

Приказ по итогам аттестации от 21 ноября 2019 годаСкачать


Результаты аттестации педагогических работников организаций Республики Башкортостан, осуществляющих образовательную деятельность

(по итогам заседаний Аттестационной комиссии Министерства образования Республики Башкортостан от 17 октября 2019 года, Аттестационной комиссии Министерства культуры Республики Башкортостан от 17 октября 2019 года).

Приказ по итогам аттестации от 17 октября 2019 годаСкачать


Результаты аттестации педагогических работников организаций Республики Башкортостан, осуществляющих образовательную деятельность

(по итогам заседания Аттестационной комиссии Министерства образования Республики Башкортостан от 27 июня 2019 года).

Приказ по итогам аттестации от 27 июня 2019 годаСкачать

Что такое портфель занятости и для чего он используется? | Work

Автор: Heidi Cardenas Обновлено 21 декабря 2021 г.

Хотите ли вы новую работу, лучшую работу или работу своей мечты, вам нужно выделиться среди конкурентов и продемонстрировать свое образование, навыки и опыт работодателям. Кандидаты, которые продвигают себя лучше всего, выигрывают рабочие места. Вы должны показать работодателям, чем и почему вы отличаетесь от других кандидатов, претендующих на желаемую вами должность, и чем они лучше — в этом вам поможет сильное портфолио вакансий.

Резюме недостаточно

Резюме — это краткое изложение вашей квалификации и опыта работы, которое необходимо подкрепить убедительными доказательствами того, что вы сделали и можете сделать. Именно это и делает портфолио по трудоустройству или карьере, где ваше резюме является частью компиляции, которая включает любые полученные вами награды, отзывы, рекомендации, обучение, тематические исследования, перечень навыков и квалификаций, а также образцы вашей работы, если вы являетесь писатель, дизайнер или художник.

Что такое портфель занятости?

Портфолио с трудоустройством — это набор образцов вашей работы и доказательств ваших достижений в сфере занятости, поясняет сайт Indeed. com. Он организован в привлекательной упаковке, такой как папка для презентаций, желательно с онлайн-версией, которая его отображает. В дополнение к вашему резюме, другие печатные документы, которые лучше всего демонстрируют ваши навыки и способности, варьируются от стенограмм и рекомендательных писем до образцов вашего письма, исследований, дизайна или художественных работ.

Зачем использовать портфолио по трудоустройству?

Все больше и больше работодателей используют Google для проверки кандидатов, чтобы узнать, какая информация доступна о них. Профили в социальных сетях также дают работодателям представление о ваших привычках, характере, деятельности и личной жизни. Размещение более полного примера портфолио в Интернете позволит потенциальным рекрутерам узнать о вас больше.

Еще одна веская причина для создания портфеля вакансий — это сбор положительной информации и доказательств ваших достижений в работе и навыков трудоустройства в привлекательной бумажной версии, которая производит убедительное впечатление. Вы контролируете, что входит в ваше портфолио и как его использовать, а не предоставляете работодателям исследовать вас.

Что входит в портфолио занятости?

Содержание портфолио должно быть как можно более актуальным и релевантным для желаемой вами должности, а также иметь максимальное отношение к отрасли, работодателю и должности. Он должен быть организован с оглавлением и разделами с вкладками для удобства поиска и красиво упакован в папку, презентационный футляр или обложку отчета. Он должен включать убедительные и лестные материалы, которые подчеркивают достижения в сфере занятости, такие как вознаграждения за превышение целей, сертификаты об обучении и положительные отзывы о производительности.

Ваше портфолио должно также включать описание вашей идеальной работы. Чтобы уважать время рекрутеров и поддерживать их интерес, портфолио должно быть тонким файлом с примерами ваших лучших достижений, а не большими громоздкими книгами с каждым полученным вами рабочим документом.

Как использовать портфолио по трудоустройству

Используйте портфолио по трудоустройству для представления информации, которую нельзя включить в резюме. Это создает более полную картину ваших карьерных целей, трудовой этики, ценностей и стиля работы. Предъявите его работодателю, чтобы он ответил на вопросы о том, чем вы занимались на других должностях и что вы могли бы сделать для работодателя, проводящего с вами собеседование.

Ссылайтесь на свое портфолио при обсуждении вашего опыта и достижений в ответах на вопросы интервью и имейте под рукой примеры работ, чтобы продемонстрировать навыки и способности. Портфолио по трудоустройству — это хороший способ «представить» свои трудовые активы работодателям, продать им ваши способности и показать им, что именно вы могли бы для них сделать.

Дизайн портфолио сотрудников, темы, шаблоны и загружаемые графические элементы на Dribbble

  1. Просмотреть Jobify — Панель инструментов Darkmode

    Jobify — Панель мониторинга темного режима

  2. Просмотр панели управления/Добавление страницы персонала

    Информационная панель / Страница добавления персонала

  3. Просмотр журналов рабочего времени — Управление строительством (веб-приложение SaaS)

    Журналы учета рабочего времени — Управление строительством (веб-приложение SaaS)

  4. Посмотреть дизайн панели мониторинга производительности 🤩

    Дизайн панели мониторинга производительности 🤩

  5. Посмотреть самооценку / обзор производительности

    Самооценка / обзор эффективности

  6. Посмотреть инструмент автоматизации управления персоналом

    Инструмент автоматизации управления персоналом

  7. Посмотреть целевую страницу веб-сайта портала вакансий

    Целевая страница веб-сайта портала вакансий

  8. Просмотр Traba — Панель управления

    Traba — Приборная панель

  9. Просмотр Tiimi — сведения о кандидате HRM

    Tiimi — HRM Информация о кандидате

  10. Посмотреть Jobler — прототип платформы поиска работы

    Jobler — прототип платформы поиска работы

  11. Посмотреть платформу поиска работы — целевая страница

    Платформа поиска работы — целевая страница

  12. View Tiimi — Подробная информация о кандидате – HRM

    Tiimi — Детали кандидата — HRM

  13. Посмотреть платформу поиска работы

    Платформа поиска работы

  14. Просмотр Traba — Счета

    Traba — Счета

  15. Просмотр Panther.