Вакансии – вся Россия, поиск вакансий и резюме

Производство

Продажи и бытовое обслуживание

Строительство, недвижимость

Транспорт

Информационные технологии

Финансы

Вы можете выбрать другие области: Сфера деятельности Административная работа, секретариат, АХОБезопасность, службы охраныВысший менеджментГосударственная служба, некоммерческие организацииДобывающая промышленностьДомашний персоналЖКХ, эксплуатацияЗдравоохранение, спорт, красота, социальное обеспечениеИнформационные технологии, телекоммуникации, связьИскусство, культура и развлеченияКадровая служба, управление персоналомКонсалтинг, стратегическое развитие, управлениеЛегкая промышленностьЛесная, деревообрабатывающая, целлюлозно-бумажная промышленностьМаркетинг, реклама, PRМашиностроениеМеталлургия, металлообработкаОбразование, наукаПищевая промышленностьПродажи, закупки, снабжение, торговляПроизводствоРаботы, не требующие квалификацииРабочие специальностиСельское хозяйство, экология, ветеринарияСтроительство, ремонт, стройматериалы, недвижимостьТранспорт, автобизнес, логистика, склад, ВЭДТуризм, гостиницы, рестораныУслуги населению, сервисное обслуживаниеФинансы, кредит, страхование, пенсионное обеспечениеХимическая, нефтехимическая, топливная промышленностьЭлектроэнергетикаЮриспруденция

(adsbygoogle = window.adsbygoogle || []).push({});

Топ-8 сайтов для поиска работы ‒ обзор ГородРабот.ру

Где искать работу в России осенью 2020 ‒ рассказали, чем наши партнёры-джобсайты отличаются друг от друга и какие возможности они предлагают соискателям

По последним данным, 66% соискателей в России ищут работу на джобсайтах.

Это удобно, быстро и эффективно ‒ не нужно никуда ходить, звонить и неделями ждать подходящей вакансии.

Как агрегатор мы сотрудничаем со всеми крупными сервисами по поиску работы в России: hh.ru, SuperJob, Rabota.ru, Worki, Avito, Работа в России ‒ всё это наши партнёры.

У каждого портала есть свои «фишки» для соискателей ‒ мы подробно рассказали о них в нашем обзоре российских сайтов по поиску работы.

Это не рейтинг ‒ выбирай то, что подходит именно тебе.

Superjob.ru

Каждый месяц вакансии портала просматривают около 10 млн пользователей. В базе соискателей ‒ 30 000 резюме, в базе работодателей ‒ 1,5 млн компаний.

В сентябре 2020 на портале почти 390 000 вакансий.

Резюме здесь можно разместить бесплатно, а за отдельную плату специалисты обещают составить для тебя супер-резюме.

Не хочешь тратить деньги ‒ посмотри примеры резюме, почитай советы экспертов. Кроме того, в рубрике «Зарплатомер» посмотри обзоры зарплат по отраслям ‒ поможет определиться с желаемой зарплатой.

Для студентов на портале ‒ отдельная страница и база стажировок.

Вакансии можно искать по фильтрам и по карте.

HeadHunter

Крупнейший портал для поиска работы в России ‒ ежемесячно сюда заходят 61 млн посетителей. На портале более 47 млн резюме и 1,3 млн компаний-работодателей.

Количество вакансий на hh.ru тоже впечатляет ‒ в сентябре 2020 здесь 730 000 вакансий. Можно искать работу в определённом городе, компании или по интересующей профессии.

На отдельных страницах ‒ предложения работы для молодых специалистов и подростков 14-17 лет.

Разместить резюме можно бесплатно. Остальные услуги ‒ за отдельную плату: составление резюме экспертами, продвижение резюме, тест на профориентацию, рассылка резюме в кадровые агентства.

Если интересует определённая компания, можно заказать услугу «Хочу у вас работать» ‒ именно этот работодатель увидит твоё резюме в первую очередь.

Avito.ru

Известный портал, где можно найти любые объявления ‒ в том числе и о работе. На Avito более 2 млн резюме, здесь зарегистрированы 830 000 работодателей.

В сентябре 2020 здесь более 450 000 вакансий.

Для поиска можно применить фильтры ‒ по сфере, графику, опыту работы и зарплате.

Rabota.ru

У портала ежемесячно 3 млн посетителей. Здесь размещено более 16,1 млн резюме соискателей. С порталом сотрудничают 480 000 работодателей.

В сентябре 2020 здесь около 250 000 вакансий.

Искать вакансии очень удобно: сервис помогает подобрать место работы ближе к дому, можно применять систему фильтров, искать вакансии по карте и заказать рассылку вакансий на почту.

Сервис также предлагает исследования и аналитику рынка труда.

Работа в России ‒ Trudvsem.ru

Это общероссийский портал вакансий, который принадлежит Роструду. Ежемесячная посещаемость портала ‒ 7,6 млн пользователей. В сентябре 2020 здесь размещено почти 3,3 млн резюме и больше 490 000 вакансий.

Если потеряешь работу ‒ тебе сюда. С весны 2020 именно здесь встают на учёт по безработице ‒ без этого шага не получишь пособие. Здесь же записывают на курсы переподготовки безработных.

Портал оказывает услуги бесплатно.

Здесь можно проверить свой трудовой договор, посмотреть справочник востребованных профессий, пройти тест на профориентацию (результаты прикрепят к твоему резюме).

Кстати, регистрация на портале ‒ через Госуслуги.

Портал поможет найти работу в другом регионе (много информации об условиях жизни в каждом регионе). Отдельная страница посвящена трудоустройству инвалидов.

Worki.ru

Посещаемость портала ‒ 350 000 посетителей в месяц. Здесь 3 млн резюме соискателей и более 350 000 работодателей.

Количество вакансий показано только с привязкой к городу, где находится пользователь. Искать вакансии удобно ‒ есть разбивка по категориям, по месту нахождения и система фильтров. Можно найти удалённую работу и подработку.

Размещение резюме бесплатно.

Зарплата.ру

Портал посещают 2,5 млн человек в месяц. Здесь 7,1 млн резюме, с порталом сотрудничают более 28 000 компаний.

Всего в сентябре 2020 на портале около 320 000 вакансий.

Можно искать работу по сферам, по профессиям, работу из дома, временную работу и работу с ежедневной оплатой.

Яндекс Таланты

Сервис для начинающих специалистов ‒ здесь в основном вакансии, не требующие особых навыков и квалификации.

Посещаемость сервиса ‒ 4,5 млн пользователей в месяц, в сентябре 2020 здесь разместили 6100 вакансий.

На сервисе Яндекс Таланты не нужно составлять резюме. Достаточно поговорить с роботом в чате ‒ он покажет подходящие для тебя предложения.

Топ 10 лучших сайтов для поиска сотрудников в России, где можно разместить вакансии

Топ 10 лучших сайтов для поиска сотрудников в России, где можно разместить вакансии

Найти достойного сотрудника, особенно когда поиск связан с высококвалифицированными узконаправленными специалистами, — задача для нанимателя непростая. Вчерашние студенты, даже окончившиеся вузы с отличием, не обладают должным опытом. А работники с солидным стажем либо уже занимают стабильную должность, либо рассчитывают на зарплату, размер которой среднестатистический работодатель обеспечить не может.

 

Ко всему, подбор персонала — процесс, зачастую подразумевающий денежные вложения. Последние требуются при обращении в рекрутинговые агентства или на отдельные топовые job-сайты. Какие же интернет-площадки, в том числе, с бесплатными инструментами подбора, помогают решать кадровые вопросы эффективнее? Подобрали лучшие сайты для поиска сотрудников в России по версии Все Курсы Онлайн, на которых можно разместить вакансии.

SuperJob

Ресурс Superjob.ru постоянно оказывается в российских топ-подборках по посещаемости, объему контента и удобству для посетителей. Но за пользование востребованным порталом работодателям приходится платить. Без оплаты можно просматривать ограниченное количество резюме, но связь с кандидатами даже из общедоступного каталога возможна лишь после пополнения счета. Тарифы варьируются в зависимости от регионов и набора услуг.

 

Есть возможность поштучного размещения объявлений о найме, пакет «Безлимит» с ежесуточным поднятием вакансии на первые места и добавлением логотипа, а также «Турбовакансия» с максимальным набором сервисов, включая регулярную рассылку подходящим соискателям. При этом на SuperJob много некоммерческих материалов, отражающих положение дел в секторе занятости. Есть бесплатные мобильные приложения для iOs и Android.

 

 

JobLab

Сайn Joblab.ru входит в ТОП-15 лучших проектов российского веб-рекрутинга в части посещаемости, и выглядит привлекательным для работодателей. Здесь можно бесплатно размещать вакансии, изучать контакты кандидатов и отправлять им приглашения к сотрудничеству можно сразу после регистрации. Срок публикации объявлений не ограничен, главное — чтобы те соответствовали законодательству, тематической и территориальной направленности ресурса, не дублировались.

 

Каждый работодатель может размещать до 30 схожих вакантных предложений на русском либо английском языках. Выборка CV обеспечивается путем включения фильтров по заявленным кандидатами характеру и графику работы, специальности, опыту, образованию, полу и иным критериям.

Зарплата

Регламент использования инструментов сайта Zarplata.ru конкретным работодателем становится понятен после прохождения регистрации. В зависимости от региона, допускается бесплатное размещение до четырех вакантных позиций с просмотром откликов. Обзорные версии резюме сортируются по специализациям кандидатов, их месту жительства, запрашиваемой оплате труда, стажу и возрасту.

 

Позиции выпадающего списка должностей сформированы не по популярности, а в алфавитном порядке. Под каждым мини-CV наличествует кнопка «Развернуть», показывающая объявление в большем объеме, но без контактных данных, и кликабельный значок для действий нанимателя.

 

 

ТрудВсем

Ресурс Trudvsem.ru — официальная площадка с общероссийской базой вакантных мест и CV. Каталог резюме ежесуточно пополняется на одну-две тысячи позиций. Будучи информационным подразделением федеральной службы, в ведении которой значатся вопросы труда и занятости, TrudVsem гарантирует законность и актуальность публикуемых объявлений.

 

Еще одно преимущество сайта — бесплатное пользование всем инструментарием. При подборе персонала можно задействовать два десятка фильтров. Резюме соискателей, контакты которых становятся видимыми после авторизации пользователя, подробные, с фотографиями. Есть новостной раздел, рубрика ответов на вопросы нанимателей, аналитика, справочник специальностей.

Worki

Ресурс Worki.ru помогает быстро найти сотрудников, часто в день размещения. Наниматели, зарегистрировавшись и приняв условия пользования сайтом, могут размещать, редактировать и удалять свои вакансии (одна бесплатная для новых работодателей). Легче всего здесь искать операционных работников — уборщиков, водителей, кассиров, официантов, барменов, грузчиков.

 

Приложением от Ворки пользуются студенты, и начинающие без опыта работы. CV-база площадки насчитывает более 5 миллионов позиций по всей России, которые фильтруются по словам из резюме, сфере деятельности, зарплате. Самопрезентации потенциальных работников можно распечатывать, добавлять в закладки. Все вакансии привязаны к конкретному месту на карте.

 

HeadHunter

Трафик посетителей веб-платформы Hh.ru обеспечивает ей третью позицию в мире по посещаемости среди порталов, отражающих спрос и предложения на рынках занятости регионов России и зарубежья. Искусственный интеллект сервисов HH обрабатывает около трех тысяч запросов в секунду, а технологии подбора персонала включают 30 позиций. Предлагают передовые разработки клиентам, заинтересованным в подборе кадров.

 

Здесь приходится платить как за доступ к вакансиям, которых в базе HeadHunter более 42 миллионов, так и за размещение собственных объявлений о найме Предусмотрены выборки CV, автоподнятие и дополнительная реклама вакансий, привлечение подходящих соискателей из социальных сетей, отчеты об активности конкурентов и другая онлайн-аналитика.

 

 

Rabota

Будучи старожилом российского интернет-рекрутинга, Rabota.ru обладает четвертьвековым опытом экспертизы в hr-сегменте. Отличается наполненностью CV-базы и избирательным отношением к оплате за пользование функционалом. Так, для зарегистрированных клиентов допускается бонусная бесплатная публикация 3-4 вакансий ежемесячно и просмотр откликов на них — за исключением предложений, относящихся к трудоустройству в столице РФ.

 

Ознакомление со значительным количеством резюме доступно без оплаты, однако связь с возможными сотрудниками предполагает внесение средств. Есть несколько тарифов на рекламу вакантных должностей, от стандартного до «Премиума». Размещаемый контент инспектируется сервисами контроля, включая спам-фильтр, что гарантирует отсев некорректных и сомнительных самопрезентаций кандидатов. Есть вспомогательные материалы, производственный календарь на текущий и последующий годы.

 

РосРабота

Искать подходящих сотрудников на площадке Rosrabota.ru предлагается с выбора российского населенного пункта из готового перечня. Перейдя в соответствующий региональный раздел, можно видеть, сколько претендентов на работу есть по разным профессиональным направлениям. В превью каждого резюме указана дата его опубликования, желаемая и текущая должности кандидата, его имя-отчество и образование.

 

Объявление можно посмотреть в развернутом варианте и распечатать. На этом набор бесплатных функций для незарегистрированных работодателей исчерпывается, для иных действий на сайте предполагается переход в личный кабинет и выбор тарифа.

Карьерист

Сайт Careerist.ru входит в лидирующую десятку интернет-ресурсов России, специализация которых — поиск сотрудников и подбор персонала. Располагает некоторым набором некоммерческих услуг. Отличается гибкой ценовой политикой, адаптивным дизайном (страницы подстраиваются под разрешение экрана любого гаджета) и прозрачной статистикой. Согласно последней, от момента размещения вакансии до первого отклика на нее проходит, в среднем, менее 10 минут.

 

Карьерист предлагает широкую линейку тарифов для зарегистрированных компаний — от пакета для подбора сотрудников из миллионной CV-базы до права размещать объявления о найме в неограниченном количестве, рассылки подходящим соискателям, ежедневного автообновления и продвижения на площадках партнеров. Реализована опция добавления видеовакансий, подписка на анонсы мероприятий hr-сферы, доступ к информационным разделам.

 

 

Найм

Платформа Naim.ru, помимо типовых инструментов, предлагает ряд нестандартных технологий поиска будущих сотрудников. Можно непосредственно на сайте, без установки сторонних программ, оперативно провести видеособеседование с заинтересовавшим кандидатом. При этом запись каждой такой беседы отправится на хранение в архив личного кабинета и будет доступна нанимателю для повторных просмотров.

 

За плату вакансии перемещаются на верхние позиции каталогов, создаются презентационные страницы предприятий. Аудитория тех, кто реализует карьерные амбиции через Naim.ru, — руководители, менеджеры, специалисты с серьезным опытом и высокой квалификацией. 

ДомКадров

Возможности Domkadrov.ru оценят работодатели, которые не готовы выделять средства и тратить много времени на решение кадровых вопросов. Для бесплатной публикации приглашений к сотрудничеству необходимо заполнить несколько полей. Аудитория соискателей на ДомКадров.ру разноплановая, однако с уточнением: около половины желающих трудоустроиться — это студенты, неквалифицированные работники и те, кто готов к труду лишь в вечернее время.

Jobfilter

На Jobfilter.ru — бесплатное размещение вакансий, равно как пользование иными возможностями веб-ресурса. Резюме кандидатов на сайте отсутствуют, однако сведения о трафике демонстрируют их высокую активность. Они ищут возможности как для постоянного сотрудничества, так и для сезонной занятости, работы вахтовым методом и на удалении.

Даже грамотно составив объявление о поиске специалиста и отметив привлекательность условий его работы, наниматель не получает гарантий, что откликнувшиеся соискатели будут соответствовать заявленным требованиям. Равно как нельзя рассчитывать, что подбор персонала только через просмотр баз резюме стопроцентно будет успешным. Максимальный результат зачастую обеспечивается сочетанием обоих подходов.

 

ТОП-18 лучших сайтов для поиска работы в России

Сегодня в материале расскажем про лучшие сайты для поиска работы в России. 18 сайтов, которые являются лидерами в своей нище и содержат огромное количество хороших, актуальных вакансий.

Содержание статьи:

О сайтах

Ресурсы, которые упоминаются в данной статье, подбирались исходя из возможности подписаться на рассылку, чтобы получать предложения о вакансиях, соответствующих запросам будущего работника.

Список этих сайтов пригодится любому человеку, кто находится в поиске работы. Большинство работодателей знакомы с этими сайтами и часто размещают там вакансии.

Возможность получения подписки к тому же хороша тем, что можно обозначить территориально зону поиска работы, на биржах такая опция недоступна.

Superjob.ru

Начнем с самого посещаемого ресурса для поиска вакансий в РФ. Чтобы подключить подписку, нужно зарегистрироваться и заполнить требования к работе. Параметры вакансий представлены очень широко, что поможет быстро найти подходящую вам работу.

Job.ru

Крупный портал поиска вакансий на территории РФ и СНГ. Пройдя простую регистрацию путем подтверждения e-mail, можно получить подписку. Ее настройки очень гибкие. Количество посещений говорит само за себя.

Rabota.yandex.ru

Этот сайт не является ресурсом поиска работы в привычном понимании.

Яндекс-работа – это агрегатор, то есть портал, который объединяет предложения о работе с других сайтов и предлагает их вам согласно запросу. Если для вас это удобно, то яндекс-работа – неплохой вариант.

Однако нужно принимать во внимание то, что у Яндекса существует собственная база, куда по тем или иным причинам могут не попасть некоторые страницы с вакансиями или даже целые сайты.

Rabota.ru

Не менее популярный портал для поиска работы исключительно в России. Регистрация состоит из шести шагов, но после первого можно зайти на почту для подтверждения, и затем на странице профиля пройти по ссылке для создания подписки.

Параметры рассылки довольно широкие, посещаемость сайта на высоком уровне.

Trudbox.com

Портал с внушительным количеством вакансий на территории РФ. Удобен тем, что подписаться на рассылку можно и без регистрации. Хотя никаких сложностей с ней не возникнет, все очень понятно и доступно.

В рассылке представлен довольно широкий перечень параметров, можно даже указать конкретную компанию, работа в которой вам интересна.

Job-mo.ru

Ресурс для поиска работы в Москве и области. Чтобы получить подписку придется пройти долгую регистрацию. Сайт имеет достаточно высокую посещаемость и хорошо подойдет желающим найти работу в столице или рядом с ней.

Hh.ru

HeadHunter – интернет-сервис охватывающий все страны СНГ, это делает его очень посещаемым.

Выделяется сайт на фоне других тем, что имеет англоязычную версию, это дает дополнительную возможность найти англоязычного нанимателя. Чтобы настроить подписку, понадобится регистрация.

Gorodrabot.ru

Является агрегатором. Здесь представлено более миллиона предложений со специализированных ресурсов. Для оформления подписки необходима регистрация.

Zarplata.ru

Сайт, который предлагает исключительно российские вакансии. Подписку можно получить после регистрации, для этого нужно предоставить свой номер телефона.

В прочем, сойдет и любой набор цифр, которые потом можно изменить в настройках личного кабинета. Настройки рассылки весьма подробные.

Rosrabota.ru

На этом портале, чтобы подписаться на рассылку, нужно составить резюме, на его основании вам и будут приходить предложения о работе. Однако полей для заполнения очень много, что удобно для работодателя, но довольно утомительно для желающего найти работу.

Jobsmarket.ru

Поиск работы по России, включающий в себя агрегатор по вакансиям со всего русскоязычного интернета, однако его результаты не войдут в рассылку.

Подписка возможна после регистрации и, как и на rosrabota.ru, составления резюме. Вместе с тем здесь потребуется вводить куда меньше информации, что явно ускорит процесс.

Career.ru

Интернет-сервис для поиска вакансий на территории РФ, владельцем является «HeadHunter». Подписаться на уведомления о вакансиях можно после простой регистрации.

Для начала потребуется задать критерии поиска работы и после выдачи результата выбрать «Следить за новыми вакансиями по этому запросу».

Job.ws

Не такой популярный и большой сайт, как его собратья, но с хорошими фильтрами подписки и большим количеством представленных субъектов России. Рассылка становится доступна после простой регистрации.

Vakant.ru

Понятный и простой сайт для поиска работы. После регистрации и заполнения критериев по поиску вакансии откроется возможность получить подписку. Вакансии будут подобраны исходя из критериев, выбранных при поиске.

Jobinmoscow.ru

После прохождения регистрации на этом портале вы получите доступ к вакансиям не только на территории Москвы, но и по всей России.

Careerist.ru

Не самый популярный сайт, но все же посещаемость заслуживает внимания и внесения его в данный список. Вы сможете получать рассылку после регистрации.

Adzuna.ru

Агрегатор вакансий по России и СНГ. Подписаться на рассылку можно без регистрации, но параметра всего два – населенный пункт и должность.

Однако результатов поиска на таком сайте будет довольно много, поэтому не стоит снимать его со счетов. К тому же на этом портале есть опция постинга в социальные сети.

Jobijoba.ru

Ресурс-агрегатор. Для подписки понадобится регистрация. Представляет вакансии России, имеет функцию отслеживания предложений-двойников.

Чтобы получать уведомления, нужно ввести в поиске профессию и выбрать город, а результат отметить опцией «Получать новые вакансии».

Данный перечень нельзя назвать исчерпывающим, и его можно было бы дополнить еще не одним десятком сайтов, но их востребованность значительно ниже, а количество рекламы на страницах зашкаливает.

С помощью сайтов из этого списка вы обязательно найдете работу, которую ищете.

Понравилась статья? Поделитесь с друзьями:

25 самых лучших сайтов для поиска удаленных вакансий — STAFF-ONLINE

С каждым годом технологии все больше совершенствуются, а весь бизнес уходит в интернет. Вот так же и с работой – удаленная работа теперь становится более привычным для всех явлением, а работодателям выгоднее экономить на оплате труда офисных работников и аренде помещения. Сегодня разберем, какие ресурсы можно использовать для поиска трудоустройства удаленно, и какие варианты предлагают на этих ресурсах.

Это один из самых популярных ресурсов для поиска различных вакансий и сотрудников. Функционирует уже 20 лет на рынке. Относится к категории интернет-порталов. Здесь размещают предложения о работе со всех регионов России по разным нишам.

Тут есть возможность разместить свое резюме, посмотреть вакансии и контактные данные работодателей бесплатно. Удаленно можно найти много разных вакансий, в основном такие, как: менеджер по работе с клиентами, рекрутер, интернет-маркетолог, программист, бухгалтер. На сайте есть подборки советов по трудоустройству.

Этот ресурс один из самых популярных по поиску работы в России, есть обратная связь. Так как количество предложений большое, и каждый день они пополняются, есть возможность найти подходящую Вам вакансию. Вот несколько примеров удаленных вакансий на этом сайте:

• Оператор колл-центра

• Менеджер по персоналу

• Sео-оптимизатор

Также достаточно востребованный сервис по поиску  и размещению вакансий во всех регионах России. На трудовом рынке уже 18 лет. Относится к рекрутинговым IT-сервисам. Тут также есть варианты предложений по всей стране.

Сервис имеет удобный фильтр по вакансиям. Размещать резюме здесь можно бесплатно. Удаленные предложения есть во многих сферах: бухгалтерия, IT, дизайн, маркетинг, менеджмент.

Так же, как и предыдущий, этот сайт пользуется спросом у соискателей. Новые предложения появляются каждый день, можно найти нужный вариант. Здесь есть обратная связь. Примеры удаленных вакансий на этом сайте:

• Программист Делфи

• Юрист-аналитик, эксперт

Популярная площадка для размещения разных объявлений, в том числе и вакансий, а также объявлений об оказании своих услуг. Ресурс относится к категории сайтов с объявлениями.  Поиск вакансий и контактов работодателей осуществляется бесплатно.

Подать объявления об услугах или предложениях по работе можно на платной, а также бесплатной основе. Есть предложения по разным нишам, часто удаленные специалисты сами публикуют объявления о своих услугах.

Можно найти вакансии по маркетингу, бухгалтерии, копирайтингу, дизайну и другие. На сайте есть обратная связь. Вот несколько примеров вакансий на этом ресурсе:

Это относительно новый ресурс, созданный Яндексом. На рынке он функционирует с 2014 года. Этот сайт относится к круадсорсинговым проектам. Здесь размещаются простые задания, связанные в основном со сравнением картинок, контента или заданий по месту жительства.

Эти задания используют для обучения машин, искусственного интеллекта. Оплата труда здесь низкая, стоимость заданий всего несколько центов. Он пользуется популярностью в основном у студентов, школьников, мам в декрете. На сайте есть обратная связь. Вот несколько примеров заданий этого ресурса:

• Попарное выделение дубликатов изображений
• Оценка качества связанных запросов
• Разметка на опечатки
• Оценка мобильных сервисов бок-о-бок

Популярный сайт по предложениям о работе в России. Здесь размещаются предложения от рекрутинговых агентств, а не напрямую от работодателей. Есть удобная навигация по сервису, фильтры для выбора вакансий. На рынке этот ресурс 8 лет.

При выборе необходимой вакансии Вас перекинет на сайт рекрутинговой компании с подробным описанием этой вакансии. Есть разные варианты удаленных вакансий, также есть обратная связь. Несколько примеров удаленных вакансий:

• Специалист по финансам

• Менеджер по туризму

Сайт по поиску работы, который работает как поисковая система, по принципу Гугла и Яндекса. Вы вбиваете название вакансии и город, а сайт выдает Вам вакансии, собранные с других сайтов.

Ресурс уже 10 лет на рынке. Так как он работает по принципу поисковой системы и выдает запросы с других сайтов, то можно найти интересующую Вас вакансию.

Вы также можете разместить тут свое резюме бесплатно.  Есть обратная связь. Сайт не такой популярный, как первые три, но здесь часто ищут работу. Примеры вакансий:

• Менеджер по продажам на телефоне

• Журналист-копирайтер

Сайт, где размещены предложения о работе с других сайтов. Здесь меньше выбор предложений, чем в предыдущих вариантах, но тоже часто ищут работу.

Вакансии по удаленной работе в основном: менеджер по продажам, рекрутеры, программисты. Сайт на рынке труда несколько лет. При желании можно попробовать найти здесь работу. Есть обратная связь. Примеры вакансий:

• Менеджер по рекламе

• Корректор текста

Ещё один сайт для поиска работы по всем регионам России. Работает с 2014 года. Есть разные вакансии, не очень удобный фильтр для поиска. Можно бесплатно разместить резюме.

Достаточно популярный сайт, можно найти удаленные вакансии в распространенных нишах (менеджмент, IT, реклама, бухгалтерия). Есть обратная связь, полезные статьи. Примеры вакансий:

• Менеджер интернет-магазина

Один из самых популярных сайтов по поиску предложений о работе по всей России. Относится к категории ресурсов по поиску работы. Есть много разных вакансий по различным направлениям.

Размещения резюме бесплатное, размещения предложений платное. Удобная фильтрация  вакансий. Вакансии удаленно в основном: операторы колл-центра, менеджеры, дизайнеры, маркетологи. Есть обратная связь. Примеры вакансий:

• Ландшафтный дизайнер

• Оператор колл-центра

Популярный сайт для поиска работы по всем регионам России. На сайте размещено много разных вакансий, при выборе нужной сайт перенаправит Вас на другой сайт-партнер с этой вакансией.

Сервис функционирует с 2001 года. Удобный поиск по вакансиям, есть много различных фильтров. Удаленно размещены предложения: менеджер по персоналу, менеджер по работе с клиентами, бухгалтер, дизайнер, маркетолог.

Размещения резюме и просмотр контактных данных здесь бесплатный. Есть обратная связь. Примеры удаленных вакансий:

• Автор студенческих работ

• Помощник руководителя

Сайт, аналогичный Авито, где размещают различные объявления в разных сферах, в том числе и по размещениям вакансий. Функционирует как сайт с объявлениями на протяжении нескольких лет.

Здесь немного предложений, есть и удаленные, но можно попробовать что-то подыскать или дать пост о своих услугах. Не очень удобный фильтр по вакансиям. Есть платные и бесплатные объявления.

Удаленные вакансии размещаются в основном в сферах менеджмента, маркетинга, IT-сфере. Есть обратная связь. Примеры удаленных вакансий:

• Подбор персонала из дома

• Интернет-маркетолог

Сайт для поиска предложений о работе в разных городах России. Функционирует несколько лет. Размещать резюме и смотреть контактные данные работодателя можно бесплатно. Нет удобного фильтра для поиска вакансий.

Нет большого количества вариантов удаленных вакансий. В основном это работа из дома без какой-то конкретной специализации. Сильно постаравшись, можно найти подходящее предложение. У сервиса нет обратной связи. Примеры удаленных вакансий:

Сайт с большим количеством полезного материала по удаленной работе, где размещаются удаленные вакансии и удаленные проекты. Сайт функционирует с 2006 года.

Можно бесплатно поместить свое резюме, есть удаленные вакансии по разным направлениям. Здесь не публикуется по несколько сотен вакансий в день, но все вакансии по удаленной работе. Можно найти интересующую Вас работу. Есть  обратная связь. Примеры вакансий:

• Разработка сайтов

• Видео дизайнер

Ресурс, где ищут работу со всей страны. Несколько лет работает на рынке. Можно поместить свое резюме бесплатно. Удобный интерфейс, есть обратная связь. Сайт размещает предложения из других источников.

Есть возможность подыскать удаленные вакансии в популярных нишах: менеджмент, операторы колл-центра, бухгалтерия, программирование. Примеры вакансий:

• Менеджер по продажам

• Оператор колл-центра

• Помощник руководителя

Сервис, на котором ищут предложения о трудоустройстве со всей России. Работает уже несколько лет. Есть полезные статьи, большой выбор предложений по трудоустройству. Сайт размещает предложения из других ресурсов. Относительно неудобный фильтр вакансий, нет обратной связи.

Резюме можно разместить бесплатно. Есть различные варианты удаленных предложений по дизайну, менеджменту, разработке сайтов, маркетингу.  Реально найти интересное для Вас предложение. Примеры удаленных вакансий:

• Веб-разработчик

• Автор научных работ

• Разработчик 1С

Популярный сайт для поиска по всем регионам страны. Сайт функционирует 3 года. На сайте размещаются различные вакансии в разных сферах деятельности. Можно бесплатно разместить резюме. Нет перехода на другие ресурсы, все предложения размещаются на Джобкарьер.

Не очень удобный фильтр по вакансиям, нет обратной связи. Есть разные предложения по удаленной работе в маркетинге, менеджменте, инженерии, веб-разработке и других сферах. Примеры вакансий:

• Личный помощник руководителя

• Инженер службы удаленной поддержки

• Видеомонтажер

Популярный ресурс поиска предложений. На рынке с 2007 года. Большое количество предложений о работе, включая удаленные. Резюме можно разместить бесплатно, размещение предложений платное.

Удаленные вакансии в основном в популярных нишах: менеджмент, бухгалтерия, маркетинг, IT, рекрутинг. На сайте есть обратная связь. Примеры вакансий:

• Тендерный специалист

• Главный бухгалтер

Ресурс для поиска удаленных вакансий. Работает несколько лет. Все вакансии размещаются на этом ресурсе, не нужно переходить на другие сайты. Есть возможность разместить резюме на бесплатной основе.

Удобный поиск, варианты трудоустройства только на удаленной основе. Большой выбор вакансий в разных нишах, можно найти интересующую Вас. На сайте есть обратная связь. Примеры вакансий:

• Специалист по контекстной рекламе

• Разработчик С++

Сервис по поиску работы по всей России. Работает несколько лет на рынке. Все предложения, размещенные на сайте, взяты из других ресурсов. Есть возможность размещать резюме на бесплатной основе.

Много материала, полезного для соискателей. Удаленные предложения есть в популярных нишах: бухгалтерия, менеджмент, реклама, программирование, переводы. На сайте нет обратной связи. Примеры вакансий:

• Менеджер по продажам

• Контент-менеджер

Сайт для поиска работы во всех регионах России. Функционирует несколько лет. Размещение резюме бесплатно. Есть полезные статьи, удобный фильтр по вакансиям.

Удаленные вакансии в основном в популярных нишах: программирование, маркетинг, менеджмент, бухгалтерия. Есть возможность подобрать подходящее предложение. Есть обратная связь на сайте. Примеры удаленных вакансий:

• Программист 1С

• Менеджер по продажам

Популярный сайт поиска работы. Сейчас этот ресурс называется Хедхантер. Есть варианты работы на удаленной основе. Размещение резюме бесплатно. Удобный фильтр поиска по вакансиям.

Популярные вакансии в удаленной работе: менеджеры по продажам, IT-разработчики, маркетологи, бухгалтеры, дизайнеры. Есть обратная связь. Примеры вакансий:

• Менеджер по продажам

• Проект-менеджер

• Дизайнер интерьера

Один из самых старых сайтов в поиске удаленных вариантов трудоустройства. Размещение резюме бесплатно. Есть разные предложения о работе в Интернете, преимущественно о продажах по телефону, наборе текстов, программировании.

Есть вакансии о подработках и временной работе. Есть полезные статьи и обратная связь. Примеры удаленных предложений:

• Программист РНР

• Менеджер по продажам

Популярный сайт поиска работы в Москве. Функционирует несколько лет. Можно бесплатно разместить резюме. Удалённые вакансии есть в популярных нишах: маркетинг, программирование, менеджмент, рекрутинг. Можно найти нужную Вам вакансию в Москве. Есть обратная связь на сайте. Примеры удаленных предложений:

• Менеджер по персоналу

Сервис для размещения объявлений по разным нишам во всех регионах страны. Объявления могут быть на платной и на бесплатной основе. Можно бесплатно разместить резюме.

Вакансии по удаленной работе в основном в популярных нишах. Есть обратная связь на сайте, удобный фильтр по вакансиям. Можно найти подходящую Вам вакансию. Примеры вакансий:

• Проект-менеджер

• Специалист технической поддержки

• Личный ассистент

Популярный ресурс по поиску вакансий. Работает уже 14 лет. Есть фильтрация по вакансиям, разные предложения по трудоустройству. Можно бесплатно разместить резюме, есть обратная связь на сайте.

Есть много удаленных вакансий в менеджменте, маркетинге, разработке сайтов, дизайне и других нишах. Можно подобрать интересную вакансию. Примеры вакансий:

• Тестировщик сайтов

• Контент-менеджер

• Консультант в социальных сетях

Если для Вас только начался путь поиска работы удаленно и выбора профессии в этой сфере, то возможно Вам будет интересно и полезно узнать о нашем опыте в этой нише. Вы можете подробнее ознакомиться с ним, подписавшись на бесплатные мастер-классы в любой из форм на сайте. Успехов Вам в новых начинаниях!

 

Есть минута? Тогда читайте дальше!

 

Фриланс — что это такое? Где искать заказы и как работать официально?

Работа в интернете на дому — что это? Как найти? В чем преимущество?

Удаленная работа на дому — что это такое? Как ее найти? С чего начать? 

Как можно зарабатывать в интернете? Топ 13 путей для заработка в интернете

«Поисковое движение должно оставаться искренним, без показного патриотизма…»

Автор фильма «Могила известного солдата» объясняет, почему поисковики должны быть вне политики

Воспитанница казанской телешколы Ольга Ившина, ныне корреспондент Русской службы Би-би-си, рассказала «БИЗНЕС Online» о том, почему в свой отпуск она традиционно ездит в леса на поиски пропавших солдат-красноармейцев. За последние 20 лет поисковики Татарстана нашли и захоронили более 8 тыс. бойцов Советской армии.

Ольга Ившина

«ПОГИБШИЕ НЕ ДОЛЖНЫ ЛЕЖАТЬ ЗАБЫТЫМИ ПО БОЛОТАМ И ЛЕСАМ…»

— Для многих отпуск — это отдых на пляже. У вас же все по-другому. Каждый раз вы едете в леса с поисковыми отрядами и разыскиваете пропавших без вести бойцов. Как сложилась эта традиция?

— Сложный вопрос, для меня делать это проще, чем об этом говорить. Слова всегда оказываются слишком пафосными и высокопарными. Своими поступками мне проще показать свое отношение к этому вопросу. А началось это давно. Я выросла в Казани и училась в Казанском университете — легенду о «Снежном десанте» (а это без преувеличения настоящая легенда) знала с детства. Когда стала студенткой, мне стало интересно, я захотела присоединиться к этому движению. Сперва просто хотелось проверить себя, смогу ли поехать в экспедицию, отработать ее от начала до конца. После первой поездки меня затянуло в этот процесс. Это действительно важное дело — люди погибли за нас, за то, чтобы мы жили. Они заслуживают соответствующего отношения, про их военные свершения должны знать родственники, погибшие не должны лежать забытыми по болотам и лесам.

К сожалению, в силу разных обстоятельств никто толком этой работой не занимается, кроме добровольцев. Если не будем делать мы, никто не будет делать. Иногда, конечно, устанешь на работе, тем более и здесь не все командировки у нас простые, хочется махнуть куда-нибудь к морю. Но совесть начинает скрести: а кто же будет солдат искать?

— Сколько в России сейчас поисковых отрядов?

— Насколько мне известно, сейчас более 40 тысяч поисковиков работают по всей стране, движение живет. Недавно образовалось «Поисковое движение России» — общественная организация, которая пытается объединить все поисковые отряды в стране. Это сложная задача, потому что исторически это движение развивалось снизу вверх, инициатива всегда исходила снизу. Разумеется, система сложилась хаотичная, в каждом регионе свои порядки, традиции и схема работы. До того как власть обратила на поисковое движение внимание, люди занимались этим много лет. Когда сейчас на государственном уровне пытаются этот процесс упорядочить, не все встречают эту инициативу с пониманием.

К сожалению, один за другим нас покидают люди, которые начинали поисковое движение, но на смену им приходят молодые ребята. Сейчас действительно есть такой подъем в обществе — в моду входит интерес к истории страны. Но нам, поисковикам, важно, чтобы это движение осталось искренним, без показного патриотизма, без пустых и голословных мероприятий для галочки. Это должно быть работой на совесть. Хочется верить, что поисковое движение останется вне политики. Есть хорошее высказывание: «Памяти павших будьте достойны».

В татарстанском поисковом движении наш руководитель Александр Коноплев всегда учил нас работать на совесть. И если для того, чтобы качественно поднять бойца, нужно несколько дней окапывать то место, где он был найден, если необходимо осушать воронку несколько дней, только чтобы удостовериться, что мы ничего не пропустили, это нужно делать. Даже если на подъем одного-двух бойцов уйдет несколько дней.

— Какие люди ездят на поиски? Можно составить общий портрет?

— Многие из них студенты. Им проще всегда выбраться, потому что в вузах такая работа всегда поощряется. Есть школьные отряды. Им бывает очень тяжело, я всегда ими восхищаюсь и классными руководителями, которые берут на себя ответственность, вывозят ребят в лес. Взрослые чаще остаются в поисковом движении еще со времен студенчества. Это могут быть люди самых разных профессий: учителя, врачи, бизнесмены, нефтяники, бывшие военные, депутаты у нас даже ездили. Есть отдельный отряд судебных приставов. Это такой же срез общества!

Радует, что после фильма «Могила известного солдата», который мы сняли для Би-би-си, люди приезжают даже из-за границы. Мне, например, написали двое французов, которые в прошлом году съездили с нами в экспедицию.

— Они какую цель при этом преследовали?

— Тоже интересовались историей Второй мировой войны, бывали на местах сражений в Европе. И приехали именно с целью помочь найти погибших воинов, установить их судьбу. Я работала с ними каждый день, совершенно никаких корыстных целей у них не было, за артефактами они не гонялись. Как и мы, ходили в грязи, искали павших в бою солдат и, кстати, нашли останки одного из воинов.

— На государственном уровне действительно ощущаются качественные сдвиги — на поисковые движения обратили внимание…

— Да, после войны этим особо не занимались, потому что нужно было страну восстанавливать. В 60-е годы на это обратили внимание, но со специфическим уклоном — началось возрождение памяти о Великой Отечественной войне, но при этом пытались скрыть масштабы потерь. И долгое время страна жила с лозунгом «Никто не забыт, ничто не забыто», Вечный огонь в каждом городе, но тысячи солдат так и не были преданы земле. К концу 80-х по инициативе простых и неравнодушных ребят эту проблему подняли на государственный уровень, было официально разрешено проведение поисковых работ. Ведь мы как гражданские люди не имеем права проводить захоронения — это прерогатива людей, обличенных властью. И до сих пор у нас есть ограничения по работе, поэтому поисковики живут в тесном взаимодействии с министерством обороны и местной администрацией.

Я работала в Ленинградской и Новгородской областях. Там местная администрация всегда идет навстречу, помогает. При этом я знаю, что у поисковиков в других регионах были проблемы с чиновниками. Больным вопросом остается выделение гробов — иногда предоставляют настолько некачественные гробы, что проваливается днище при захоронении и останки высыпаются…

Понятно, что иногда денег в бюджете под эти цели просто нет, приходится как-то выкраивать.

«СОЛДАТА СЧИТАЛИ ПРЕДАТЕЛЕМ, А МЫ НАХОДИМ ЕГО НА БОЕВОЙ ПОЗИЦИИ
С ОРУЖИЕМ В РУКАХ…»

— А сами поисковые работы до сих пор проводятся за счет личных средств тех, кто ездит в леса?

— По-разному. В некоторых регионах есть понимание и поддержка — там поисковые отряды экипированы, им покрывают расходы на дорогу. В Татарстане нашим поисковикам даже «КАМАЗ» подарили, чтобы они могли ездить по этим непроходимым болотам. Где-то нет такого понимания, процесс буксует. Взрослые отряды в основном существуют на свои деньги, когда как на детей и молодежь охотнее выделяют средства. Но у нас есть работа, это наше личное дело. Мы считаем, что в поисковом движении есть необходимость, и тратим свое личное время и денежные средства на это.

При этом до сих есть вопросы по регламенту поисковых работ. До сих пор на руководителей поисковых отрядов, которые показали себя искренними поисковиками, работающими не ради наград, заводят уголовные дела. Якобы за расхищение и осквернение захоронений. Законодательная база до сих пор не отрегулирована!

Как правильно говорят в разговорах поисковики со стажем, они будут это делать все равно, потому что солдаты, погибшие за свою Родину, заслуживают такого отношения. Такие люди будут всегда! Точно так же всегда будут люди, которые будут на этом наживаться. К сожалению. Но таких все же меньшинство.

— В фильме «Могила известного солдата» много трогательных историй. Какая история из походов на поиски оказалось наиболее памятной?

— Это произошло в 2013 году на платформе Теплобетонная. С этого места пытались форсировать Неву, чтобы прорвать блокаду Ленинграда в 1943 году. Там было найдено огромное захоронение красноармейцев — более 1,6 тысячи воинов в двух рвах. И тогда был найден самодельный медальон, выструганный из дерева, туда была вложена записочка. Он чудом сохранился, такие медальоны часто очень трудно прочитать. Оказалось, что это житель ТАССР Хасан Батыршин 1923 года рождения из Арского района. Мы связались с его родственниками, и они настолько были счастливы! Меня поразило, что они 70 лет искали его! У них было на руках только извещение о том, что он пропал без вести в 1943 году. И вот все это время они не могли успокоиться, постоянно писали запросы в военкоматы, в администрации. Его мама, которая умерла за год до того, как он был найден, до последнего говорила: «Хасан обещал мне вернуться, он свернет горы, но придет домой». Приятно понимать, что в некоторых семьях хранится память.

Иногда бывают и другие истории: родственники благодарят поисковиков за работу, потому что их пропавшего солдата все это время считали предателем и перебежчиком. А мы этого бойца находим на боевой позиции с оружием в руках…

— Говорят, что на Западе фильм «Могила известного солдата» стал своеобразным откровением…

— Потому что истории оказались очень искренними. Тем более там не знают масштабов этой трагедии. Да и наши соотечественники не всегда понимают, сколько людей пропало без вести. Сейчас, к сожалению, не все назовут даже общее число погибших. О том, что в России есть поисковики, многие знают, но имеют весьма смутные представления об их работе. И как только люди узнают о том, что пропали без вести, по разным оценкам, от 1 до 4 миллионов солдат, это вызывает шок. Тем более если сравнить эту цифру с населением некоторых европейских стран. Жителям Европы сложно это представить, потому что у них почти не было пропавших без вести — у них был лучше учет бойцов налажен, у каждого были жетоны…

— То есть у них даже нет необходимости в поисковых отрядах…

— Да, потому что нет такой проблемы. У них был четкий учет личного состава, характер боев был другой. Там не было столь продолжительных и кровопролитных боев, стремительного изменения линии фронта.

— А что бывает, если поисковики находят немецких солдат?

— Останки поднимаются с такой же тщательностью и передаются немецкой стороне. Они уже на свое усмотрение либо хоронят их здесь, либо увозят в Германию и передают солдата родственникам.

— Сколько бойцов было найдено на сегодняшний день поисковиками из Татарстана?

— За последние 20 лет поисковики Татарстана нашли и захоронили останки более 8200 воинов Красной армии, установлено более 1400 имен. Самый крупный «десант» татарстанцев работает в Ленинградской области. Именно там силами поисковиков в этом году были установлены памятные плиты на воинском мемориале в Чудском Бору. На мемориале теперь выбиты имена более 600 красноармейцев, которых ребятам удалось опознать. Это важно, потому что теперь родственники бойцов, которые долгое время считались пропавшими, могут приехать к захоронению своих близких, увидеть их фамилию, почувствовать, что никто не забыт, ничто не забыто. И в данном случае это не пустая фраза.

ТОП-20 самых популярных поисковых систем в Китае

Рынок поисковых систем в Китае сохранил в целом стабильный рост. Фактически, в течение последнего квартала 2012 года различные поисковые системы заработали около 8 миллиардов долларов в юанях. К третьему кварталу 2014 года он составил более 15 миллиардов долларов, что означает рост более чем на 50% всего за два года.

Что касается того, используют ли китайские пользователи сети Интернет для поиска, то здесь первыми выступили различные мобильные устройства.Это означает, что за последние два года ожидался в среднем огромный скачок. Было установлено, что мобильные устройства оказались основным источником сырых поисковых запросов. Таким образом, он также оказался основным источником дохода для китайского поискового маркетинга .

1. Baidu

Baidu считается аналогом Google в Китае. Если вы смотрите на SEO с точки зрения китайских пользователей, Baidu — это то, что вам нужно. В конце концов, это самая популярная поисковая система здесь с использованием 58.3% на рынке. Именно поэтому он стал стандартом и основой для других китайских поисковых систем.

Присутствие Baidu в стране настолько велико, что в конечном итоге она заняла третье место по популярности среди поисковых систем в мире. Он предлагает не только использование поисковых систем, но и широкий спектр различных маркетинговых решений, включая маркетинговые услуги, отображение рекламы, через их партнерские веб-сайты и их сайты. Он также популярен благодаря своей способности быстро интерпретировать китайский текст, что приводит к еще более качественным результатам.Однако это не означает, что Baidu относительно дороже, когда дело доходит до услуг с оплатой за клик, по сравнению с другими системами.

Огромное различие между Baidu и Google заключается в том, что в первом нет правил, которые наказывают нарушителей копирования и вставки текста. Это означает только то, что если вы планируете размещать рекламу в Китае, вполне возможно добавить огромное количество контента на ваш сайт, несмотря на то, что он уже был опубликован. В отличие от Google, он также объединяет органический рейтинг и рейтинг PPC.

2. Sogou

Sogou — это поисковая система, созданная в 2004 году. Несмотря на то, что она не выступала в качестве конкурента Baidu, она по-прежнему считается лидером на рынке. Он также известен своим уникальным алгоритмом, индексом «SogouRank» и схемой выдачи результатов поиска. Это сделало его очень полезным для компаний, которые ищут способы связаться с жителями населенных пунктов более низкого уровня, поскольку, как правило, это более доступно, когда речь идет о рекламе с оплатой за клик. Согласно исследованию, Sogou также улучшил свои позиции в отрасли, достигнув 98 миллионов долларов США в третьем квартале 2014 года.

3. SO.com

SO.com считается одной из ведущих поисковых систем в Интернете в Китае, согласно его активной базе пользователей. Китайский веб-поиск разработан Qihoo 360. Некоторые эксперты по поисковым системам утверждают, что он лучше, чем Baidu, в обработке вредоносных и фишинговых результатов поиска.

Основное внимание уделяется безопасности

10 самых популярных поисковых систем 2020 (список на хинди)

Jab bhi поисковые системы ки bat aait hai to humare dimag me sabse pahle google aur bing поисковая система ka имя aata hai lekin inke alawa bhi kuch aur поисковые системы bhi hai jin par bhi миллионы запросов поиск hoti hai.Is post me main aapko Топ 10 самых популярных поисковых систем в мире 2018 — Список на хинди ke bare me bta raha hu.

Hum sabhi din me kam se kam ek bar search engine ka upyog jarur karte hai aur jyadatar log поиск в Google Ка привет истемал карте хай. Лёкин дуния меня интернет пар сирф гугл акела поисковая система нахи хай. Google alawa bhi kai популярная поисковая система hai jinke обнажила меня aapko janna chahiye.

Is post me main aapko 10 самых популярных поисковых систем ke bare me bata raha hu jiska istemal sabse jyada hota hai, aaiye jante hai топ самых популярных поисковых систем в мире на хинди.

10 лучших поисковых систем в мире — список на хинди

Yaha par jo bhi поисковые системы ko list kiya hai unhe rank ke hisab se kiya gaya hai, yani in par sabse jyada search ki jati hai. Duniya me sabse jyada использовать hone wale 10 лучших поисковых систем ки хинди джанкари.

1. Google

Google ko kisi Introduction ки jarurat nahi hai, larry page и sergey brin dvara 1996 me sthapit Google duniya ka sabse bada or sabse популярная поисковая система запрет gaya hai jiska istemal в среднем 70 se 80% пользователей Интернета karte hai.

Alexa сообщает Ке Анусар, компания по мониторингу веб-трафика Google, аур дуния, я сабсе, джьяда, дехи, Джейн Вали, Аур, использует ки, Джейн Вали, и любимый веб-сайт, Хай. Ye компании apni services ko лучше banane ke liye lagatar kaam kar rahi hai, ye apne users ko best и точный jankari предоставить карту хай.

Ye kai logo ke liye интересные факты hai ki google ke alawa bhi kai sare поисковые системы hai aur мы популярны bhi hai lekin google ki популярность ke karib koi nahi hai.

2. Bing

Лучшие поисковые системы Bing me se ek hai, ye duniya me google ke bad dusra sabse bada search engine hai.Поисковая система Bing в среднем составляет 20% пользователей Интернета.

Bing ke kuch интересные функции jaise Bing Finance, Bing Ads, события Bing, спортивные результаты, операционные расчеты, отслеживание рейсов, перевод, конверсии, проверка орфографии и покупка продуктов.

3. Yahoo

Google aur bing ke bad Yahoo tisra sabse bada поисковая машина hai. Yahoo в среднем 38 международных языков мне доступны hai. Yahoo ne 2011 me bing ke sath партнерство ki thi или tab se ye bing поисковая система, которой управляют hai.

Yahoo ek результаты поиска высокого качества предоставляют karne ke liye bing ke результат поиска ka use karta hai. Е. поисковая система официально браузер Mozilla Firefox ke sath aata hai.

Погода Yahoo, финансы Yahoo, ответы Yahoo и местная Yahoo Yahoo ки сабсе jyada upyog ки Джейн вали услуги мне се куч хай. Является ли поисковая система ka istemal в среднем 6% интернет-пользователем karte hai.

4. Baidu

Bing или yahoo ke bad baidu tisra badhiya поисковая машина hai, ye china me sabse популярная поисковая система в Интернете hai aur chines log — это поисковая машина ko sabse jyada pasand karte hai.Поисковая система Baidu ко 2000 мне баная гая та вкладка, что есть пользователи, ко бахут сари сервис ди хай.

Iski alexa рейтинг 4 хаи, да поисковая система в месяц lagbhag миллиард поисковых запросов обслуживает около karta hai, bhale привет поисковая машина pesh kiye huye 17 лет ho chuke hai, но ye bing или yahoo jaise популярность hasil nahi kar paya.

Lekin achhi khabar ye hai ki ye ab teji se badh raha hai или yadi aese hi chalta raha, чтобы вы определенно занимали рыночную долю, ka bada hissa lega. Аудиофайлы, изображения и другие результаты — поисковая система двара доставляла кие джате хай.

5. Ask.com

Поисковая система Ask.com мне технологии, политика, искусство и литература, наука и бизнес и т. Д. Jaise kai subject shamil hai aapko is sabhi темы se связанные sabhi type ke вопросы ke answer mil jayenge.

6. Aol

AOL ek СМИ компания hai, iski ek длинная история hai. Является ли поисковая машина ko 1983 me control video corporation ke rup me created kiya gaya tha, bad me 1991 me is company ka name badalkar america online rakha gaya or fir ise 2009 me AOL inc name diya gaya.

7. DuckDuckGo

Yadi aap проблема конфиденциальности se bahut jyada обеспокоена hai to ye поисковая система aapke liye sabse achha hai kyoki ye пользователи поисковой системы ки история поиска отслеживать nahi karta hai. Иске алава кай богатые возможности ke sath чистый интерфейс duckduckgo ka labh hai.

Голосовой поиск

Iske alawa — это поисковая машина ka ek или полезная функция hai. Duckduckgo ka результат поиска bing ki tulna me better hai kyoki ye service bing или yandex ke search ko jodti hai или fir ise users ke samne show karti hai.

Ye ek поисковая система с открытым исходным кодом hai jo пользователи ki конфиденциальность ko banaye rakhata hai agar aap apni privacy ko banaye rakhna chahte hai к вашей поисковой системе aapke liye achha hai.

8. Вольфрамальфа

Wolframalpha ko 2009 меня запускают кия гая тха, йе эк ача поисковая машина хай джо йаха батайе гайе сабхи поисковые машины се алаг хай. Исэ вычислительный двигатель знаний ке наам се бхи джана джата хай киоки йе математика на основе хай.

Ye веб-страницы ke bajaye aapke вопросы ke sabhi данные или факты ko show karta hai.Exmaple, панель поиска agar aap me ввод университета karte hai к оплате колледжа aapko, номеру и местонахождению зачисления и т. Д. Jankari mil jayegi.

9. Яндекс

Яндекс россия me sabse bada поисковая система hai lekin isse bhi achha Yandex.ru hai jiske pass ek localized english version bhi hai. Яндекс ka istemal интернет-пользователи ke ek bade hisse dvara kiya jata hai aur в день в среднем 150 миллионов запросов поисковой системы, функционирующей как hote hai.

Яндекс ки другие сервисы мне яндекс, браузер, перевод, деньги, маркет, яндекс диск, изображения, почта, видео, карты и аур бхи каи сари шамиль хай.

10.

Поиск работы в России — Россия

Узнайте, где и как начать поиск работы в России…

Наряду с тем, что многие люди получают работу или ищут работу по обычным каналам в родных странах, можно воспользоваться услугами кадрового агентства, чтобы найти работу в России. В основном это касается высококвалифицированных и опытных кандидатов. Большинство агентств, которые набирают иностранных кандидатов, запрашивают резюме на английском языке, которое должно быть отправлено по электронной почте или заполнено на их веб-сайте.

Нетворкинг — еще один способ узнать о возможностях трудоустройства в России. Развитие и использование личных контактов может быть очень полезной частью стратегии. Это можно сделать как внутри России, так и за ее пределами через веб-сайты и блоги или через контакты, такие как коллеги, друзья и родственники. Также могут быть полезны англоязычные национальные деловые советы и социальные группы из разных стран, представленных в России.

Хотя некоторые транснациональные компании используют онлайн-формы заявки, резюме и сопроводительное письмо являются типичным способом подачи заявления на рекламируемую работу.Сопроводительное письмо является неотъемлемой частью заявления о приеме на работу в России и часто является более важным инструментом, чем резюме, для демонстрации соответствия должности работодателю. Стиль должен быть формальным, относящимся к настоящим и будущим планам соискателя, а письмо всегда должно заканчиваться подписью.

В дополнение к перечисленным выше сайтам найма на следующих англоязычных веб-сайтах представлена ​​информация о вакансиях, включая списков вакансий :

Для русскоязычных или тех, кто владеет русским языком, особенно для работы, отличной от английского, существует также множество русскоязычных сайтов по трудоустройству в том числе:

Учителя английского языка

Учителя-носители английского языка пользуются большим спросом в России. Помимо рекламы вакансий на общих сайтах вакансий, многие онлайн-компании предлагают найти преподавательскую работу, рабочие визы и жилье для кандидатов.Наиболее авторитетными из них являются:

• Поиск работы
• Трудовой договор

вакансий инженера в России | EuroEngineerJobs

Вакансий по местоположению

• Австрия (7)
• Бельгия (20)
• Чешская Республика (3)
• Дания (7)
• Финляндия (1)
• Франция (14)
• Германия (30)
• Венгрия (6)
• Ирландия (9)
• Италия (23)
• Литва (1)
• Люксембург (1)
• Несколько стран (14)
• Нидерланды (15)
• За пределами Европы (2)
• Польша (8)
• Португалия (2)
• Румыния (6)
• Испания (22)
• Швеция (8)
• Швейцария (3)
• Великобритания (24)

.